从崔振武身上我们得到些什么教训

1954-08-23 03:48锺群
中国青年 1954年23期
关键词:青年团青年干部团委

锺群

看了这一期,《中国青年》上发表的关于崔振武的材料以后,不能不令人感到,骄傲自满是一种极其危险的情绪,骄傲自满如何使一个革命干部蜕化成为可鄙的资产阶级个人主义者,同时给革命事业带来了一定的损失。我们青年干部和广大青年,是应该从崔振武骄傲情绪的发展和其后果中,来吸取教训的。党和毛泽东同志随时都在教导我们不要骄傲。在革命胜利以前,毛泽东同志就不断用中国历史的故事,中国革命的教训,来教育全党和全国人民。比如在“学习和时局”这篇文章里,毛主席就引了党的历史上的几次重大教训,告诉我们“我党历史上曾经有过几次表现了大的骄傲,都是吃了亏的”。号召“全党同志对于这几次骄傲,几次错误,都要引为监戒”。

在革命接近胜利和已经胜利的时候,毛主席更谆谆以防止骄傲告诫我们。党的四中全会,向全党敲了警钟,而在全国人民代表大会第一次会议开幕时,毛主席还告诉我们要“勤勤恳恳,老老实实,力戒任何的虚夸和骄傲”。

党和毛主席的教诲,在今天的胜利环境下,有特别重要的意义。

我们应该了解,革命事业的胜利发展,本来是我们集体的功劳,是依靠党的正确领导,依靠广大群众的劳动和斗争,当然也有我们每一个革命干部所出的一分力量在内。但是我们有一些革命干部,却往往容易把自己出的一分力量,一分功劳夸大起来,把别人的功劳也加在自己身上,于是感到自己很了不起,居功骄傲起来。这也就是为什么在革命胜利发展的时候,必须提高警惕,防止骄傲情绪的滋长。

今天,我们国家建设事业所取得的成绩,都是我们各方面工作共同努力的结果。就说鞍钢的建设吧,如果没有党中央的正确领导,没有全国人民的支援,没有农民供给粮食,没有苏联的无私援助,没有成千上万工人、技术八员和干部的辛勤劳动,不管是大型轧钢厂、无缝钢管厂也好,不管是七号高炉、八号高炉也好,只凭崔振武这样一两个自以为‘能力强的干部,是根本不可能建设起来的。我们也不能设想,像在建设无缝钢管厂这样复杂的工地上,单是青年团工作很出色,而旁的部门工作一团糟,就可以建设起来。而且,青年团工作要取得成绩,必须依靠党和上级团委的领导;密切配合行政、工会和其他部门的工作;发挥广大青年群众的创造性和积极性。事实也是如此,在过去,无缝钢管厂青年团工作所以能取得一些经验,的确是因为有上述各方面的条件。譬如上级团委就把无缝钢管厂当作工作重点,经常派人给予帮助。但像崔振武这样骄傲自满的干部却以为,青年团工作有成绩,甚至连无缝钢管厂的建成,首先都是由于他的领导,都是他的功劳。这种夸大个人成绩,本末倒置的想法,是狂妄的,也是极无知的,无知面又狂妄,这是有严重骄傲情绪的人的共同的特点。

有骄傲情绪的人,所以是无知的,还在于他们不知道革命事业是如此伟大,我们眼前所取得的一点胜利,自己所取得的一点成绩和它比起来,只是‘沧海一粟。他们也不认识摆在我们面前的道路是很长的一我们的工作,是永远不断发展的,日新月异的,我们在过去取得的一些知识和经验,只是很小的一点点,我们要胜任新的更艰巨的任务,是需要我们每日不断地去学习新的东西,充实和发展已有的经验,勤勤恳恳地努力,才能继续前进的。以崔振武的工作来说,他最初在无缝钢管厂建设工地的时候,由于工作还积极,有一些成绩,也取得了一些经验,但他把这一点成绩和经验夸大了,就自以为了不起了,这样,他就固步自封,不能继续前进了。在上级团委指出他在发展团员工作中的缺点时,他不愿意检查纠正,甚至还认为“不是我吹,我的工作没有什么缺点”。仅从这一点,就已经表明他因为骄傲,就看不见工作缺点。这样,他当然不能随着整个工作的发展,不断地改进自己的工作,把当地青年团的工作搞得更好。

对于青年干部来说,防止骄傲情绪特别重要,青年干部一方面比较积极、热情;另一方面,正因为年青就比较幼稚无知。因为积极,所以工作容易做出一些成绩来,因为比较幼稚无知,也就容易不知天高地厚。崔振武开始工作时,比较积极,也肯于学习,所以也做出了一些成绩,还受过表扬,但是一旦当他有了一点成绩,就夸大了个人的作用,骄傲自满起来。而一骄傲自满就往往会产生一连串恶果。

有骄傲情绪的人看不起群众,不愿向群众学习,就自绝了前进的道路。在工作上,容易个人决定、遇事不和人商量,破坏集体领导原则,也就断绝了智慧的源泉,失去了对新鲜事物的敏感。这不仅在工作上不容易做出成绩来,还往往会犯错误。崔振武当他受了表扬,开始骄傲的时候,就是这样的。他吹嘘自己的工作,认为自己做的哪怕是一件小事情,对别人来说,也都是“值得学习”

的“先进经验”。认为上级团委开会是‘老一套‘没有什么新鲜玩意儿,不研究不贯彻党委和上级团委的决议;他个人决定一切,取消了团委会的集体领导。道样他也就不能继续前进了。

有骄傲情绪的人很容易发展到狂妄自大,看不起领导,看不起同志。为了显示自己的能力,不惜打掣别人,抬高自己;喜欢别人奉承,不愿意别人批评自己的缺点。崔振武不尊重上级团委,在他的小王国内唯我独尊,对自己称意的干部,就包庇他们的缺点,对于不称意的干部就加以打击。这样,在他心目中巳经只有个人利益,而没有党和国家的利益了。

由于狂妄自大,居功自傲,就会放松自己思想上的修养,就会伸手向党向人民要报酬,这样,资产阶级个人主义的腐朽思想就得到了发展的温床,而追求享受,为所欲为,腐化堕落等等往往会接种而来。崔振武认为自己当了团委书记,有了地位,物质待遇也不错,于是就去胡作非为乱搞男女关系。这样他就堕落了。

从骄傲自满到狂妄自大到腐化堕落,许多有骄傲情绪的人发展下去,就是这样一步一步愈陷愈深,以至不能自拔。我们从崔振武身上,就清楚地看出这条可怕的道路。

本来,像崔振武这样的青年干部,出身于非无产阶级,革命锻练还很差,一定是会或多或少带有个人主义思想意识的。如果自己警觉到这一点,注意思想意识的锻炼,经常进行批评与自我批评,那么个人主义的思想意识是可以逐步得到克服,把自己培养成为优秀的革命战士的。但糟糕的是像崔振武这样由骄傲而狂妄自大的人,往往会扔掉了批评与自我批评的武器。他们因为骄傲自大,就看不到自己的缺点;对于别人的批评则采取顽抗的态度,把别人善意的帮助认为是打击自己;处处和别人格格不入,闹不团结;目无组织,抗拒组织的批评;这样自然就会使坏思想大大发展起来,终于使自己堕落成卑鄙的资产阶级个人主义者。也只有当这样的人还肯最后回头,接受组织和同志的批评,开始承认自己错误的时候,他们才有可能重新作一个革命干部。

应该提出,青年干部中,像崔振武这样犯严重错误的人,是极端少数的。我们绝大多数的青年。包括我们青年团的干部在内,都是在积怨工作,虚心学习,努力求进步的。但是,也正如党的四中全会的决议中指出的,在新民主主义革命胜利后,我们有一部分干部滋长着一种极端骄傲的情绪。事实表明,在我们年青的干部中,也是或多或少地存在着骄傲的情绪。譬如我们有些青年,在工作上有了一定的成绩的时候,不是也有类似崔振武那样的骄傲情绪出现吗?他们也往往因为觉得自己年青有为,有文化,精明能干,熟悉业务,就有各自飘然起来。有的因而就不服从领导,看不起别人,自以为是,闹不团结。诸如此类的表现,还是不少。您该说,虽然这种骄傲情绪还没有发展到像崔振武那样严重,但是已经在妨碍着我们革命事业的发展,妨碍着个人的进步。这样也就告诉了我们,防止骄傲自满,对于我们广大青年,仍然是很值得注意的事情。我们应该认识到,如果我们工作有一点成绩。甚至受过一些表扬,或者我们有文化,懂得一些业务,这正是党和人民关怀培养的结果,决没有什么值得炫耀的地方,相反地,更应该奋发前进,更加努力虚心学习,准备为人民做更多的工作。我们毕竟还很年青,无论在那一方面,应该说,都是不成熟的。如果像崔振武那样骄傲自满,不知警惕,那更容易受到资产阶级思想的侵染,一旦个人主义思想发展起来,脱离了人民群众,脱离了组织的领导,那不仅一事无成,面且会葬送了自己的远大前途。

猜你喜欢
青年团青年干部团委
青年干部在党史学习教育中要学好“三门课”
毛泽东为青年团命名
“青年团早期组织创建与‘团一大’ ”主题研讨会成功举办
高校团委工作的理论与实践探索
青年干部的定制“课堂”
关于如何做好企业团委工作的思索
浅论青年干部成长的“三性”锤炼
青年干部要有“四气”
医院团委工作的思考与实践