驻村
- 省档案局到巍山调研乡村振兴档案工作并看望驻村工作队员
：云南省档案局与驻村工作队员座谈9 月26 日，省档案局龙岗副局长率队赴巍山县调研乡村振兴档案工作并看望驻村工作队员，了解驻村工作队员思想工作情况、身体状况，并对驻村人员提出工作要求。龙岗副局长一行分别到巍宝山乡龙潭村委会、庙街镇润泽村委会和南诏镇南山村委员调研、看望驻村工作队员并开展交流座谈会，县委办、乡（镇）村相关负责同志，各驻村工作队长、工作队员参加座谈。
云南档案 2022年5期2022-12-10
- 全省驻村第一书记地区现场培训会圆满收官
策部署，推动我省驻村帮扶工作不断取得新成效。七月初到八月下旬，由省委组织部主办，相关市县承办的全省西部、东部、南部、中部(含北部)地区驻村第一书记现场培训会相继在齐齐哈尔、七台河、佳木斯、牡丹江、绥化启动并成功举办。来自全省各地的445名驻村第一书记代表现场参加培训会，其他驻村干部同步在线学习。
现代经济信息 2022年23期2022-11-14
- 上蔡县审计局 看望慰问驻村工作队
威为进一步加强对驻村帮扶干部的关心关爱，激励各驻村工作队担当作为，近日，上蔡县审计局一行前往和店镇杨寨村、孟营村等7个村开展看望慰问驻村工作隊活动，将组织的关怀和温暖送到驻村工作队员的心坎上。活动中，该局慰问人员为各驻村工作队员送去了棉被、方便面、火腿肠等生活物品，并详细询问了工作队员的身体状况和生活情况，了解帮扶工作情况及存在问题，并叮嘱他们要注意身体、安心工作、不负厚望，圆满完成驻村帮扶任务。2021年以来，该局积极选派驻村工作队长3人、驻村工作队员7
理财·市场版 2022年2期2022-03-07
- 晋中市实行“双百分制”考核加强乡村振兴驻村帮扶管理
村振兴，充分发挥驻村帮扶干部生力军作用，晋中市近日出台《乡村振兴干部驻村帮扶工作“双百分制”管理考核办法》（以下简称《办法》），提高对帮扶单位、驻村帮扶第一书记和工作队管理考核精准度，加强驻村帮扶管理。《办法》实行对帮扶单位百分考核，对驻乡（镇）、村第一书记和工作队百分考核的“双百分制”考核机制，考核成绩均按照好、较好、一般三个等次进行排序。据了解，该考核结果将作为单位和帮扶干部评先评优、个人提拔使用、晋升职级、评定职称、问责追责的重要依據。
科学导报 2021年80期2021-11-27
- 洞口县纪委监委驻村工作队出发，接力乡村振兴
县纪委监委新一轮驻村工作队与原驻村工作队举行工作交接会，新一轮驻村工作队正式启程前往山门镇岩塘村。县委常委、县纪委书记、县监委代理主任戴求兵，为新一轮驻村工作队队长肖伟斌，队员谢建阳、肖佐武送行。戴求兵指出，县纪委监委按照尽锐出战要求，组建乡村振兴驻村工作队，选派政治素质好、实干本领强、工作作风实，“最能打仗的人”，派往驻村工作第一线，全面推进乡村振兴。驻村同志要发扬求真务实的作风、发扬艰苦奋斗的作风、发扬团结协作的精神，克服困难，积极帮助群众解决生产生活
清风 2021年11期2021-11-15
- 当前形势下驻村工作队员的管理研究
贫困状态，需加强驻村工作人员的选派管理工作，使其在脱贫工作中做到帮扶扎实、群众满意的效果。2020年12月28日至29日中央农村工作会议在北京举行。习近平总书记在会上发表重要讲话时强调，坚持把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，举全党全社会之力推动乡村振兴，促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足。民族要复兴，乡村必振兴。一、驻村扶贫工作中出现的问题（一）综合素质水平有待提高政府执政理念从管理型工作模式转变为服务型工作模式，转变的过程既可带来机遇，
环球市场 2021年2期2021-01-15
- 从“嵌入”到“融入”：精准扶贫驻村帮扶工作机制研究
档立卡贫困村选派驻村第一书记。2015年11月，中共中央、国务院《关于打赢脱贫攻坚战的决定》再次提出要选派优秀干部到贫困村驻村工作，并根据贫困村的实际情况，精准选派第一书记以及驻村工作队。2017年12月24日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强贫困村驻村工作队选派管理工作的指导意见》，旨在解决驻村帮扶选派工作中的系列问题，确保发挥驻村工作队在脱贫攻坚中的重要作用。派驻工作队是中国共产党由来已久的农村工作传统。派驻工作队的方式能够破除原有的行政体
南京农业大学学报（社会科学版） 2020年1期2020-12-14
- 国务院扶贫办要求做好驻村帮扶确保如期脱贫
情影响，切实做好驻村帮扶工作，再加把劲，狠抓攻坚工作落实，确保脱贫攻坚任务如期完成。通知要求，派駐地在湖北省以外的驻村干部，原则上在2月底前后返岗，迅速开展工作。按分区分级防控要求不能返岗的，要按照分级负责的原则履行请假手续。确需调整换人的，抓紧及时调整。通知指出，今年是脱贫攻坚收官之年，要保持驻村干部队伍稳定，年内到期、尚未轮换的驻村工作队原则上延期到年底。已经脱贫退出的村，坚决落实“摘帽不摘帮扶”工作要求，切实做到驻村队伍不撤、驻村队员不减。通知强调，
农村农业农民·A版 2020年3期2020-04-08
- 驻村第一书记，带领乡村走向美好明天
两批共2.5万名驻村第一书记，他们让党的各项惠民政策精准落地;2017年以来，河南全省1.3万名驻村第一书记为脱贫攻坚和决战全面小康作出了积极贡献;今年，河南对驻村第一书记进行轮换，把新一批政治素质好，作风务实，敢于担当的优秀干部派驻到基层工作最前沿。作为“三农”大省，近年来，河南乡村的发展日新月异，精准扶贫战果累累，乡村建设如火如荼，在实现全面小康和乡村振兴的道路上阔步前行。骄人成绩的背后，驻村第一书记无疑是最值得我们铭记的群体，他们离开家人，扎根基层，
农村农业农民·A版 2020年2期2020-03-23
- 驻村第一书记，带领乡村走向美好明天
两批共2.5万名驻村第一书记，他们让党的各项惠民政策精准落地；2017年以来，河南全省1.3万名驻村第一书记为脱贫攻坚和决战全面小康作出了积极贡献；今年，河南对驻村第一书记进行轮换，把新一批政治素质好，作风务实，敢于担当的优秀干部派驻到基层工作最前沿。作为“三农”大省，近年来，河南乡村的发展日新月异，精准扶贫战果累累，乡村建设如火如荼，在实现全面小康和乡村振兴的道路上阔步前行。骄人成绩的背后，驻村第一书记无疑是最值得我们铭记的群体，他们离开家人，扎根基层，
农村.农业.农民 2020年3期2020-03-04
- 楚雄州总工会：看望慰问已故乡镇驻村扶贫工作队员家属
看望慰问已故乡镇驻村扶贫工作队员苏进涛的家属，向其遗孀发放5万元慰问金，并代省总工会颁发云南省“五一劳动奖章”、荣誉证书和2000元慰问金；看望慰问已故乡镇驻村扶贫工作队员者恬宇母亲，为其发放了3万元慰问金。标志着楚雄州总工会制定出台的《乡镇驻村扶贫工作队员意外伤害和重大疾病慰问办法》的实施在双柏县启动，助力脱贫攻坚。
时代风采 2019年9期2019-12-13
- 十堰郧阳强化驻村第一书记管理
三定”措施，确保驻村第一书记沉得下去、融得进去、发挥作用。区委组织部、乡镇（场）党委、派出单位共同对驻村第一书记进行管理，明确包政策宣传、包建强组织、包精准脱贫、包信访维稳“四包”责任。年底，驻村第一书记对照工作情况进行自我评估，准备好述职材料，各乡镇成立考核组，到第一书记参与帮建的项目现场进行实地查看，印证工作业绩，并组织村“两委”干部、党员群众代表，对驻村第一书记进行民主测评，根据履职表现、工作实效和群众满意度，综合评定等次。（周學毅 孔涛）
党员生活 2019年3期2019-04-01
- 河南局：“三个一”助力第一书记党风廉政教育
的安排，开展廉洁驻村“三个一”活动，即为第一书记发放一份《廉洁驻村倡议书》、听取一次第一书记廉洁驻村情况汇报、开展一次廉洁驻村提醒谈话。何晨听取了省测绘地理信息局驻刘营村第一书记廉洁驻村情况和脱贫攻坚工作推进情况，并向驻村第一书记发放了《廉洁驻村倡议书》。何晨指出，廉洁驻村是对驻村第一书记的基本要求，驻村第一书记的一言一行时刻代表着省测绘地理信息局在当地群众心目中的形象。因此，第一书记在驻村工作期间要提高政治站位，履行好主体责任，配合当地县、乡党委政府工作
资源导刊(信息化测绘) 2018年8期2018-09-18
- 打好驻村工作队管理“组合拳”
步强化帮扶单位、驻村干部管理，宁城县坚持三措并举，切实打好驻村工作队管理“组合拳”。一是抓好精准选育，配优帮扶力量。围绕全县脱贫攻坚工作，確定121个单位与134个重点贫困村开展结对帮扶工作，精挑细选400名干部组成驻村工作队进入脱贫一线，实现驻村帮扶全覆盖。二是坚持从严管理，压实驻村责任。制定《宁城县脱贫攻坚驻村干部和帮扶单位工作管理与考核办法》，进一步明确驻村帮扶工作队10项重点工作，按照“每月至少督查1次、每次督查不少于100人”的要求，及时对发现的
实践·党的教育版 2018年7期2018-08-30
- 云南五万多名驻村扶贫工作队员获赠意外伤害保险
16日，“云南省驻村扶贫工作队百亿保险保障计划” 捐赠仪式在昆明举行。捐赠仪式上，云南省委组织部相关负责人与承保方代表——中国人寿云南省分公司负责人签订了保险合同。这是自2016年9月以来云南省保险业共保体连续第三年为全省驻村扶贫工作队员捐赠保险。经云南保监局倡导、云南省保险行业协会牵头发起，全省33家保险公司于2016年9月10日成立共保体，第一年向全省24745名驻村扶贫工作队员捐赠了意外伤害保险，保险期间为2016年9月11日至2017年9月10日。
时代金融 2018年31期2018-07-22
- 优先安排优秀年轻干部和后备干部参加驻村帮扶
《关于加强贫困村驻村工作队选派管理工作的指導意见》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。意见指出，优先安排优秀年轻干部和后备干部参加驻村帮扶。每个驻村工作队一般不少于3人，每期驻村时间不少于2年。新选派的驻村工作队队长一般应为处科级干部或处科级后备干部。干部驻村期间不承担原单位工作，党员组织关系转接到所驻贫困村，确保全身心专职驻村帮扶。建立工作例会制度，驻村工作领导小组每季度至少组织召开1次驻村工作队队长会议，了解工作进展，交流工作经验，协调
北京支部生活 2018年1期2018-05-30
- 中办国办发文要求加强贫困村驻村工作队选派管理工作
《关于加强贫困村驻村工作隊选派管理工作的指导意见》，把精准扶贫精准脱贫成效作为衡量驻村工作队绩效的基本依据。《意见》要求，要根据贫困村实际需求精准选派驻村工作队，新选派的驻村工作队队长一般应为处科级干部或处科级后备干部，原则上由驻村第一书记兼任。优先安排优秀年轻干部和后备干部参加驻村帮扶，每个驻村工作队一般不少于3人，每期驻村时间不少于2年。《意见》还明确规定了驻村工作队的主要任务、日常管理以及组织保障措施。endprint
公务员文萃 2018年2期2018-03-12
- 中办国办：根据贫困村实际需求精准选派驻村工作队
为着力解决驻村帮扶中选人不优、管理不严、作风不实、保障不力等问题，更好发挥驻村工作队脱贫攻坚生力军作用，近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于加强贫困村驻村工作队选派管理工作的指导意见》。《意见》就总体要求、规范人员选派、明确主要任务、加强日常管理、加强考核激励、强化组织保障作了具体部署。其中明确指出，根據贫困村实际需求精准选派驻村工作队，每个驻村工作队一般不少于3人，每期驻村时间不少于两年。endprint
四川党的建设 2018年1期2018-01-22
- 克山县做好“三加强三提升”，助力驻村工作队打赢脱贫攻坚战
克山县在抓定点驻村扶贫工作队日常管理工作中，通过做好“三加强三提升”工作，助力驻村工作队打赢脱贫攻坚战。加强工作指导，提升驻村工作队服务能力。县级领导走访调研，指导工作，要求真正沉下来、融进去，切实履行好定点驻村扶贫工作职责。加强日常管理，提升驻村工作队工作质效。组建定点驻村扶贫工作办公室，负责全县驻村工作队和驻村干部的综合指导、宣传报道、管理考核、脱贫攻坚等工作，实行脱贫攻坚工作与驻村工作队管理工作相统一。加强服务保障，提升驻村工作队工作热情。县委提前做
党的生活（黑龙江） 2017年12期2017-12-23
- 省局完成驻村第一书记轮换工作
陈庆贺省局完成驻村第一书记轮换工作◎ 陈庆贺为深入学习党的十九大精神，贯彻习近平总书记关于脱贫攻坚的一系列重要指示，落实河南省驻村第一书记轮换工作会议精神，11月7日，河南省测绘地理信息局党委委员、纪委书记何晨带队送新任驻村第一书记、省地图院副院长孙常建到固始县李店镇刘营村上任，完成驻村第一书记轮换工作。省测绘地理信息局人事处、省地图院、省基础地理信息中心、固始县国土资源局相关负责人陪同前往。何晨一行送新任驻村第一书记到固始县委组织部报到后，又驱车赶到李
资源导刊(信息化测绘) 2017年11期2017-12-11
- 十八大以来驻村帮扶机制创新实践研究
王晓毅驻村帮扶是实施脱贫攻坚、完成精准扶贫目标的重要保障，充分体现了中国扶贫的制度优势。到2017年，全国共选派77.5 万名干部驻村帮扶，期限1 至3 年；选派18.8 万名优秀干部到贫困村和基层党组织薄弱涣散村担任第一书记，实现了对所有贫困村的全覆盖。一、驻村帮扶是扶贫的重要手段在中国大规模农村贫困问题解决以后，有针对性地解决贫困村和贫困户的问题就成为扶贫的核心问题，而贫困村普遍存在着自身发展能力不强、村级组织带动能力不强，信息闭塞等问题，向贫困村派出
中国扶贫 2017年20期2017-10-31
- 同江市用好“四字诀” 确保驻村工作队发挥作用
”，扎实推进定点驻村扶贫工作。严格标准“選”。采取党组织推荐、党委把关、组织审核程序，严把工作队人选审查关，注重选派后备干部和有农村工作经验的干部。活化形式“育”。及时举办定点驻村扶贫工作队干部培训班，邀请权威人士讲解业务知识、传授党建经验，助推工作队员熟悉党建业务。创新方法“管”。严格日常管理，推行手机APP、GPS定位打卡签到模式，确保驻村工作全程留痕。拓宽渠道“促”。建立三个驻村工作队微信群，充分利用“同江党旗红”微信公众号等自媒体，宣传驻村扶贫工作
党的生活（黑龙江） 2017年9期2017-10-19
- 王志强副巡视员带队探望驻村扶贫工作队
副巡视员带队探望驻村扶贫工作队■赵洋到扶贫点探望省局驻村扶贫工作队队员7月13至14日，省档案局王志强副巡视员带队赴大理州巍山县，在巍山县驻村扶贫工作队总队长、巍山县委副书记卯琼陪同下现场考察了省局援助巍宝山乡合作村党员活动室建设情况，并前往巍宝山乡合作村、建设村、龙潭村三个扶贫点看望省局驻村扶贫工作队员，同时到龙潭村慰问了“结对帮扶”贫困户。王副巡视员一行分别看望并深入了解了9名驻村扶贫工作队员的工作、生活环境和思想状况，向他们表达了全局上下的关心和支持
云南档案 2017年8期2017-09-04
- 明水县 创新“1+3+N”扶贫工作模式
变过去第一书记与驻村工作队队长分设的方式，实现合二为一。“3”，即每个村选派3名驻村工作队员。“N”，即相关行业部门人员要确定相对固定的负责人和具體工作人员，充分发挥行业职能作用，随时配合驻村工作队工作。驻村工作队为刚性驻村，不许走读，每月驻村工作时间不少于20天；相关行业部门为柔性驻村，需要即到。endprint
党的生活（黑龙江） 2017年7期2017-07-19
- 广西加强驻村第一书记管理
党组织第一书记（驻村工作队员）管理办法，建立公开承诺、工作纪实、教育培训、工作例会、定期汇报、考勤和请销假、巡回督导、召回撤换等8项管理制度，着力解决第一书记（驻村工作队员）管理难的问题。办法规定，第一书记（驻村工作队员）存在不按规定驻村、不胜任驻村工作、工作任务推进缓慢不达标、造成重大工作失误、违反廉洁规定、不服从安排推诿扯皮等六种情形之一的，按严重程度给予批评教育，直至召回撤换。被召回撤换的，三年内不得评优评先；属于培养对象或后备干部的，取消其资格，且
公务员文萃 2017年4期2017-04-24
- 四川省农业厅召开2017年驻村农技员动员培训会
厅召开2017年驻村农技员动员培训会2017年2月23日，农业厅召开2017年厅属单位驻村农技员动员培训会，总结交流2016年驻村帮扶工作经验，安排2017年农技员技术扶贫工作。厅机关有关处(室、局)、厅属有关单位负责人和89名驻村农技员参加了动员培训大会。赵勇副巡视员出席会议并作总结讲话。人事处、计财处、科教处等主要负责人到会培训指导。会议通报了2016年农业厅35名优秀驻村农技员名单，李洁、刘进远、赵兰鴒等3名优秀驻村农技员代表在会上作了交流发言，人事
四川农业科技 2017年3期2017-04-04
- 推进干部驻村帮扶蹲点观察暗访常态化
828个贫困村的驻村帮扶工作进行蹲点观察暗访，制定出台了《达州市干部驻村帮扶蹲点观察暗访工作方案》，变集中暗访为分散暗访，变定期暗访为随时暗访，变随机暗访为跟踪暗访，并附8套统计表和调查表，用于记录蹲点观察暗访过程，并根据蹲点观察暗访报告（表）形成蹲点观察暗访工作通报，对情节较严重的驻村干部或驻村工作组要督促相关部门（单位）按照规定进行问责。李杨 / 达州市干部驻村帮扶工作协调小组
四川党的建设·农村版 2016年10期2016-05-30
- 勃利县采取措施助推驻村第一书记履职尽责
利县采取措施助推驻村第一书记履职尽责为确保驻村第一书记发挥作用、履职尽责，勃利县委采取了四项措施：一是注重把部门职能、行业优势、干部特点和任职村实际相结合，保证第一书记工作和派驻村实际需求同频共振，做到联包单位与第一书记任职村一致，避免重复选派；二是制定相关管理细则，规定第一书记任职期间原工资待遇不变、人事关系不变、职位职级不变，解除驻村第一书记的后顾之忧；三是成立驻村第一书记督查领导小组，将驻村第一书记工作与派出单位党建工作同考核、同奖惩，切实增强第一书
党的生活 2016年7期2016-03-26
- 抓住驻村帮扶这个机遇
，得注重抓机遇。驻村工作队进贫困村，对贫困村来说就是一个发展的机遇，对自己来说则是一次历练的机会。贫困地区要靠发展才能脱贫，这点每一个干部、群众心里都明白，但巧妇难为无米之炊——如果缺乏资金、信息、技术、人才、管理，发展只能是一句空话。当下，成千上万个驻村工作队已经进驻贫困村，走进了贫困户的家门。他们能解决这些问题。眼界宽，是很多人对驻村队员的印象。长期的贫困造成一些贫困村干部思路不宽、观念陈旧，缺乏为村里制定脱贫发展规划的新思路和新作法。驻村工作队进驻后
中国扶贫 2015年14期2015-07-25
- 投入真感情 帮出大变化
—— 贵州省2014年度同步小康驻村工作观察
14年度同步小康驻村工作观察文丨邓天江 谢高福 任炯宇2014年，全省5.5万名驻村队员，组建1.1万个驻村工作组，实现了贫困村的全覆盖。驻村队员用脚步丈量民情、用心灵倾听民声，千方百计为基层和群众解决实际困难和问题。“200万元的小康示范寨、100万元的发展路、190万元的产业扶持……大家干劲足得很。”在余庆县小腮镇迎春村，每当细数省科协开出的“帮扶清单”，村民们都如数家珍、直竖大拇指。“驻村队员想得周到，我们急需什么技术，就培训什么技术。”省政府办公厅
当代贵州 2015年12期2015-06-13
- 驻村帮扶的意义和作用
李周实行驻村工作队（组）制度，是做好各项扶贫开发工作的重要保障。驻村帮扶把党和政府各项强农惠农富农政策更好地落实到贫困村、贫困户，是做好建档立卡、把扶贫资源精准地用到贫困村和贫困户的重要保障。驻村帮扶是做好内源扶贫的重要手段。贫困人口脱贫需要适当的帮助，但更重要的是自己具有脱贫的内生动力。外部帮扶应从增加知识、技能、经验和信息以及改善基础设施条件等方面入手，激活贫困村和贫困户内生发展潜力。做好这些工作，驻村帮扶是一个不可或缺的环节。驻村帮扶为帮扶人员提高能
中国扶贫 2015年4期2015-04-30
- 驻村帮扶要做到“三到位”
推行干部驻村帮扶，干部下沉到村、扶持到户，切实为贫困村想方法、谋点子、出思路、务实事，将扶贫工作抓细抓实。干部下村，是接地气式扶贫，也是群众路线需要，让干部真正融入到群众中，融进群众心里。事为群众所想，劲为群众所使，利为群众所谋，把困难问题解决在农村，把发展希望留给农村。毛主席曾言：“政治路线确定之后，干部是决定性因素。”干部下村，作用如何发挥？效益怎样实现？这些，事关扶贫成败。干部驻村，人必到。既为驻村，意为长期性，带有坚守概念。既是长期驻扎、干部就应当
中国扶贫 2015年3期2015-04-30
- 投入真感情 帮出大变化—— 贵州省2014年度同步小康驻村工作观察
，全省5.5万名驻村队员，组建1.1万个驻村工作组，实现了贫困村的全覆盖。驻村队员用脚步丈量民情、用心灵倾听民声，千方百计为基层和群众解决实际困难和问题。“200万元的小康示范寨、100万元的发展路、190万元的产业扶持……大家干劲足得很。”在余庆县小腮镇迎春村，每当细数省科协开出的“帮扶清单”，村民们都如数家珍、直竖大拇指。“驻村队员想得周到，我们急需什么技术，就培训什么技术。”省政府办公厅驻村队员邀请贵州大学涉农学科11名专家学者，到凯里市大风洞乡担任
当代贵州 2015年12期2015-02-27
- “结构化考核”助推驻村共建
度考核，让舞阳县驻村第一书记备受鼓舞、倍感压力、倍增信心和决心。版面展示“评”。考核前，驻村第一书记按照要求制作工作实绩版面，在乡镇政府所在地、共建村村室广场等显要位置展示，让干部群众和社会各界“街谈巷议”。分区观摩“评”。分区划片组织共建单位分管副职、驻村第一书记深入共建村看实绩、听介绍、实地观摩，随后集中填写民主评议表，让驻村第一书记“互励共勉”。集中考核“评”。组成考核组，通过召开述职测评会、走访座谈、调查核实等方式，全面掌握驻村第一书记工作真实表现
党建文汇·上 2014年1期2014-07-03
- 辽阳县唐马寨镇实施“驻村联户”活动
县唐马寨镇实施“驻村联户”活动文／周乃忠为加强和改进新形势下的农村群众工作，全面提升社会管理创新水平，促进机关干部工作重心下移，着力解决农村发展中遇到的问题，近日，辽阳县唐马寨镇在全镇机关干部中开展了“驻村联户”活动。在“驻村联户”活动中，镇机关所有驻村联户的党员干部都要认真履行“十大员”（即政策法规宣传员、组织建设指导员、富民强地服务员、民主制度监督员、村情民意调研员、信访稳定调研员、扶贫帮困联系员、便民服务代办员、对外关系公关员、中心工作协调员）的职责
共产党员(辽宁) 2012年9期2012-10-18