不计小过

王贞虎

是人，都会犯错。对于他人的过错该怎么处理呢？唐太宗的做法或许可以给现代人一些启示。

唐人吴兢在《贞观政要》中提到，贞观年间，针对有人上书告发百官之事，唐太宗对房玄龄、杜如晦说：历朝历代只要君王怀疑臣下，下面的意见就不会传达到上面，想要臣民尽忠职守，是不可能的。而小人专以诽谤他人为能事，破坏君臣之间的关系，这对国家非常不利。从今以后，凡有人上书揭发别人的小过失，应当以诽谤之罪论处。

唐太宗对臣子不计小过的做法，自有他的道理。因为一个人只要承担大事，就不可能不出错，但依过失的性质，也要有不同的处置方式。比如，出错有主观原因，也有客观原因；有很严重的差错，造成的损失和影响很大的，但也有损失和影响有限，甚至可以忽略不计的。如果过失所造成的影响有限，却要严厉追究责任，就有可能会挫伤臣下的积极性，往后做事就会多有顾虑，很多人甚至从此“不求有功，但求无过”。

此外，在现实生活中，有专门盯着别人的缺点和错误，以打小报告博取上级欢心、谋求个人上升机会的小人。假如对这样的小报告，每每高度重视，不仅会消耗朝廷太多的资源，而且會让勤政的官员心寒，让打小报告者得意。

唐太宗深知为人君者不明是非、不辨真伪，就有可能导致君臣之间产生隔阂，进而使臣子与他离心离德。一旦出现这样的局面，对国家的稳定必定十分不利。因此他提出：“自今以后，有上书讦（攻击）人小恶（小的过失）者，当以谗人（诽谤他人）之罪罪之。”