◎解忠琼
(六安市广播电视台,安徽 六安 237000)
电视新闻是电视媒体最常见的节目类型,是电视媒体落实“新闻立台”方针的重要举措,电视新闻对电视媒体的生存和发展有着直接的影响。在新媒体时代,各种新媒体平台如雨后春笋般涌出,并迅速抢占着有限的受众及广告等媒体资源,对电视媒体发起了猛烈的冲击。与新媒体相较,电视媒体生产电视新闻的效率和新闻节目的时效性比不上网络新闻,新闻的表现形式也不像新媒体网络新闻形式那样精彩多元。另外,电视新闻的播出受到时间、地域、节目时长、传播渠道等因素的制约,也没网络新闻灵活。在这种情况下,电视媒体为了保持住主流媒体的地位,不断增强自身的权威性和社会影响力,就必须进行差异化发展,在新闻的深度和广度上下功夫,而电视新闻编辑恰恰是直接影响电视新闻节目质量的关键,从这个层面讲,电视新闻编辑肩负着重要的职责和使命,他们综合能力的高低、媒体理念的先进与否,都与电视新闻发展的快慢息息相关,这也是新时期各大电视媒体高度重视电视新闻编辑角色转型的重要原因。同时,对电视新闻编辑而言,日趋白热化的媒体竞争态势也在促使电视新闻编辑奋发向上,在不断提升自身专业技能和综合实力的基础上,科学找准角色定位并积极转型,突破职业发展的瓶颈,积极向“一专多能”的新闻编辑转变,这样才能顺应新媒体时代发展的规律,编排出受众喜闻乐见的电视新闻节目,从而提高电视新闻节目的整体收视率,扩大电视新闻的社会影响力,为电视媒体增加广告收益,让电视新闻节目的发展越来越好。
所谓电视新闻编辑,从字面意义来看有两层意义。一是指电视新闻的编排,这是与电视新闻采访、写作同等重要的一项具体工作,是将电视新闻记者采访写作出的新闻稿件按照特别的编辑方针进行合理的谋篇布局,最终成为可以直接播出的新闻。二是指从事电视新闻编排工作的新闻从业人员,他们统称为新闻编辑,与新闻记者、新闻播音员主持人一样,都直接影响着电视新闻节目的发展。本文所阐述的电视新闻编辑,是指从事电视新闻编排工作的新闻人员,本文围绕这群人来探讨其角色转型的可行性策略。
在新媒体时代,媒体融合发展是各大媒体今后发展的主流,使得媒体生态环境发生了翻天覆地的变化,无论电视新闻的传播方式、传播渠道、传播理念,还是受众的信息需求变化、电视媒体新闻从业人员的职业发展,都与传统媒体时期有着显著的差异。所以,新时期电视新闻编辑必须找准自己的角色定位,这也是进行角色转型的基础和前提。
在电视新闻的制作播出过程中,电视新闻编辑始终具有极为重要的地位,他们要负责电视新闻节目内容的筛选、节目组合、确定表现方式等。我国电视媒体是传统主流社会媒体的代表,肩负着“耳目喉舌”的社会功能,要在弘扬社会主旋律与传播正能量层面发挥重要作用,这也就对电视新闻编辑提出了明确的要求。电视新闻是受众了解国内外重大新闻信息的主要渠道,如果获取的信息有误或传播的价值理念不正确,则会直接影响受众的价值观、人生观和世界观,也不利于社会主义精神文明建设,而且还会导致电视媒体的权威性、公正性降低,最终给电视媒体带来不可估量的损失和极大的负面影响。因此,电视新闻编辑必须勇于担当,做好新闻“把关人”的角色,除了保证新闻中的字、词、句、图片无误之外,还要确保传播的信息是准确的、客观的、正面的、积极的,确保在社会上传递的是正能量,能为受众提供最有用的新闻资讯,绝对不能出现虚假、舆论导向错误的信息和负能量。可以说,做好电视新闻“把关人”的工作是电视新闻编辑最基本的职责所在。
受众是电视新闻节目的传播对象,是各大媒体的“衣食父母”,直接影响着电视新闻节目的收视率,也是电视新闻节目必须争夺的媒体资源。与传统媒体时代的受众相比,媒体融合发展背景下的受众,他们不再是完全被动接收信息的“靶子”,他们对媒体传播的信息有选择权,是自主选择式的主动接收,可以说新时期受众的主体意识更强,主体地位更高,再加上新媒体平台的风行,受众拥有更多的话语权,相反电视媒体的话语权在弱化,电视新闻节目需要主动去迎合受众,投其所好,才能引起受众的关注,这就彻底打破了传者与受者之间的界线,受众既是信息接收者也是传播者,受众已经参与到电视新闻节目制作播出的全环节中,对新闻采访、写作、编辑都有直接关联,参与新闻传播的热情和意愿比以往任何媒体发展时期都要强。所以,电视新闻编辑要及时认清和把握住受众的这种变化,创造条件实现与受众的无缝对接,让受众能发表自己的建议,然后能及时得到媒体的反馈,这样的信息互动交流方式能让受众感觉受到了尊重,满足了他们的内心需求,而且很多受众提出的建设性意见还有利于电视新闻节目的制作播出。可见,电视新闻编辑是电视媒体连结受众的一座“桥梁”,为拉近受众与电视媒体之间的距离发挥了巨大的作用。有时候,电视新闻编辑还为受众与政府部门、企事业单位搭建一座沟通的“桥梁”,帮助受众实实在在地解决了各种难题,提升了电视媒体的服务功能,从而也赢得了受众的信任和赞许,提高了电视媒体的知名度与美誉度。
电视新闻编辑通过对新闻内容的选择以及表现形式的运用,可以向受众传递某些特定的心理情感因素,让受众在了解新闻事件的同时,还能感知电视新闻编辑的思想情感,从而达到共鸣。电视媒体是主流媒体,要为社会的稳定发展、和谐发展贡献力量,要为现代化建设营造良好的外部舆论环境,多进行正面报道,多弘扬好人好事,传递爱,提供服务,这些都应该成为电视新闻节目的播出目的。因此,新时期的电视新闻编辑要有较强的政治敏感性和新闻敏感性,能把握新闻报道的主方向,在新闻内容的取材、谋篇布局上下功夫,让电视新闻更有深度、广度和温度,成为社会舆论的“正确引导者”,从而履行好电视新闻编辑应尽的义务,发挥出电视新闻编辑的作用,服务社会生产生活,团结社会大众全力以赴为社会主义现代化建设提供支持、奉献力量,这也是新时代赋予电视新闻编辑新的历史使命。
新时期的电视新闻编辑,其主要的工作职责仍是以新闻编排为主,但这并不是说电视新闻编辑只干这一件工作,因为在媒体竞争越来越激烈的当下,电视媒体的资源有限,人员有限,所以要想最大化发挥新闻从业人员的潜力,就要激发新闻从业人员的工作热情,切实帮助他们增强专业技能和新闻素养,让其成长为能身兼多职的“全能型”多面手,能胜任多个工作岗位。可见,电视新闻编辑的角色定位不能局限于新闻编辑,而是要掌握和具备新闻采访、写作、客串电视新闻主持人等工作的能力,这样不仅有利于电视新闻编辑全面把控新闻制作播出的全过程,也有利于提高新闻各环节的工作效率。从这点来说,电视新闻编辑的角色定位一定要合理,要结合自身实际,量力而为,逐渐成为复合型的新闻人才而努力,千万不能盲目为之,急功近利,否则会降低自己的本职工作效率,还有损自己的信心,不利于自身职业的稳健发展。
在媒体发展的新阶段,虽说做好角色定位和角色转型是电视新闻编辑必须要解答的课题,但是如何高效地开展角色转型升级还是需要电视新闻编辑三思而后行的。毕竟,电视新闻编辑角色的转型升级是要讲究方式方法的,不能一蹴而就,更不能不切实际盲目为之。因此,电视新闻编辑要找到最适合自己角色转型升级的路径,这样才能取得更佳的预期效果。
“打铁还需自身硬。”正如古语所云,想要做好新闻工作,新闻从业人员必须具备最基本的专业技能和新闻素养,电视新闻编辑自然也是如此。面对越发白热化的媒体竞争态势,在媒体融合发展浪潮的影响下,电视新闻编辑的工作压力越来越大,面临的困难也不断增多。要适应新时期媒体的工作要求,电视新闻编辑唯有不断加强学习与参与培训,真正提升各种专业技能,培养创新意识与树立新媒体思维,总结工作中的经验教训,不断成长,掌握必备技能,方能胜任新时期的媒体工作。在面对角色定位与角色转型时,电视新闻编辑必须以过硬的基本技能和综合素养为基础,有序推进角色转型升级,这是一个长期复杂的由量变到质变的过程,不会一帆风顺,充满着未知与巨大的挑战,电视新闻编辑一定要有信心和恒心。对电视新闻编辑而言,其最主要的技能就是电视新闻的编排,即新闻稿件的组合优化能力。随着新媒体的盛行,受众越来越热衷于通过新媒体渠道来获取信息,电视新闻节目收视率有所下降,这就要求电视新闻编辑要创新新闻编排的技巧,要加强非编系统软件的运用,比如在编排新闻时,要结合目标受众的信息需求和接收信息的习惯,将大板块节目细分为几个小板块,以此满足现代受众“短平快”的信息需求习惯。同时,合理穿插音视频等素材,突出重要图片,这样能有效刺激受众,充分调动受众的眼、耳等感官,吸引受众的关注。这些都是电视新闻编辑必须掌握的专业技能。另外,新媒体的技术也要重点掌握,因为如今的电视新闻作品不仅仅在电视传统渠道中播出,还要在新媒体平台上播出,电视新闻编辑要了解新媒体平台的运营规律,制作可以适合多平台播出的电视新闻作品,从而实现“一次制作,二次分发,多渠道传播”,极大降低电视新闻节目的运营成本,提升电视新闻传播的覆盖率,进而提高电视新闻编辑的效率,增加电视新闻节目的播放量。
电视新闻编辑角色转型的目标是要成为一名新时期的更加优秀的新闻复合型人才,能身兼多职,胜任不同的工作岗位。也就是说,电视新闻编辑要能做新闻采访、写作、编辑、策划、播出等工作,要具备领导意识和才能,尤其是在重大新闻报道主题的选择时,科学安排新闻记者、编辑、主持人去完成不同的工作,对整个新闻事件的报道起着主导作用,统筹安排,不会造成人力资源的浪费。复合型新闻人才是一个多面手,可以说这是所有电视新闻编辑都想成为的角色。但是电视新闻编辑一定要量力而为,正视自身的优劣势,如果个人能力上存在巨大的差距,那么在角色定位过程中就应该及时修正,不要冲动,不能盲从,做好编辑的本职工作同样也能为媒体的发展贡献一份力量,也能彰显出自身的职业价值,这一点也需要电视新闻编辑牢记,否则会欲速则不达。
在媒体融合发展背景下,各大媒体包括电视媒体都开设了官微、官博等自媒体平台,有些电视台还在抖音、快手、喜马拉雅等头部平台上设置账户,上传各种电视新闻,虽然电视新闻编辑在尽力适应这种新变化,但是还会受到一些干扰,譬如媒体内部对新媒体的运营褒贬不一,对成立新媒体运营中心不重视,人才的引进与人员的分配不科学,部分领导对新媒体运营以及电视新闻编辑的角色转型不关心,导致电视新闻编辑在角色定位和转型过程中没有依靠,向复合型人才发展缺乏动力,等等,这些弊端都是由于媒体内部没能制定科学合理的运行管理机制和激励体制,没能激发电视新闻编辑的主观能动性。因此,新时期的电视媒体,必须紧紧围绕媒体融合发展的大局,为电视新闻编辑创造更加有利的条件,为其角色的定位与转型升级营造轻松愉悦的工作氛围,让电视新闻编辑心无旁骛,没有顾忌,这是激发电视新闻编辑工作热情的保障。此外,对表现优异的电视新闻编辑给予适时的奖励,通过这种树立典型的做法,让广大电视新闻编辑看到实实在在的好处,这样他们就会更加刻苦学习,从而进一步提升自身的综合技能,在内部形成你追我赶的良性竞争氛围。因此,在电视新闻编辑的角色转型过程中一定要创新管理机制与体制。
总之,新时期的电视新闻编辑要找准角色定位并积极付诸行动进行角色转型,是顺应新媒体时代发展规律的必然要求,是电视新闻编辑自我提升的重要举措,各大媒体要给予重视和支持,为电视新闻编辑的角色定位和转型创造良好的内外部条件,帮助他们尽快完成角色转型升级。只有如此,电视新闻编辑才能更好地进行新闻采、写、编、播等各项具体工作,不断提升工作效率,制作播出更多的优质新闻作品,为满足受众日益多元化的信息需求尽职尽责,也为传播正能量,弘扬社会主旋律贡献力量,助力电视媒体在激烈的市场竞争中进一步抢占先机,获得更好的发展。