山东财欣公司：高质量主题教育推动高质量发展

□ 本刊记者 巩聪聪／通讯员 孙丰波 孙华龙

山东财欣公司大兴调查研究之风赴深考察

记者从山东财欣公司了解到，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以来，该公司坚持“快、深、实、严”，高站位谋划、高标准要求、高质量落实，真正做到理论学习有收获、调查研究有转化、推动发展有举措、检视整改有实效，切实以高质量主题教育推动企业高质量发展。

“快”字当头。紧扣“快”字，集团第一时间召开主题教育工作会议，第一时间专题学习研讨辅导，第一时间开展专题宣讲，第一时间开讲专题党课。坚持“三个结合”，集中学习和个人自学相结合、调查研究和交流研讨相结合，“走出去”和“请进来”相结合；统筹“四个一”，每个专题重点学习一本必读书目，讲授一堂专题党课，组织一次集中学习活动，举办一场专题研讨；做到“五个学”，原原本本学、带着问题学、联系实际学、持续跟进学、带着感情学。开展“课堂式”学习，推行“下沉式”学习，实现主题教育“纵到底、横到边、全覆盖”。

“深”字为要。紧扣“深”字，用好调查研究“传家宝”，深入基层一线，察实情、找症结、解难题，在深化运用、解决问题、改进提升上下功夫。突出科学选题，在谋发展上用心，精准制定“走出去、学先进、促发展”调研方案，聚焦工作堵点和难点。突出探索解题，在找方法上用力，班子成员先后赴北京、上海、广东、浙江和省内各市开展调研30 余次，形成高质量调研成果。精选正反面2 个典型案例开展解剖式调研，把脉问诊、解剖麻雀，总结实践经验、厘清发展思路、突破发展困境。突出成果转化，在求实效上用劲。坚持解剖一个案例解决一类问题，以点带面推动工作实现新提升。

“实”字固本。紧扣“实”字，坚决贯彻落实中央关于健全可持续多层次社会保障体系、强化财政资源统筹的部署要求，扛牢划转国有资本充实社保基金、行政事业资产管理体制改革的政治责任。社保基金规模和分红收益均居全国前列；稳健开展分红资金运作，实现社保基金分红增资持股企业“第一单”，打通基金运营新路径。加力提速行政事业资产盘活运营，运营收益较资产划转前翻了一番。锚定高质量发展目标，探索构建三大业务板块高效有序协同经营机制；依托政府公物仓管理职能，设立公用资产服务公司；加快打造资产运营品牌，推动悦来春光里等3 个商业项目加速落地。

“严”字托底。紧扣“严”字，坚持边学习、边对照、边检视、边整改，找准着力点、狠抓关键点，把检视整改贯穿主题教育全过程。挂图作战清单式推进，制定主题教育配档表，对照实施、逐项销号。检视问题台账式推进。对标对表、系统梳理调研发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题，特别是要求省属企业重点解决的党的领导融入公司治理不够有效、风险管控不到位、整体质效不高、权属公司亏损、层级压减等问题，建立清单台账专项整治，精准发力解决问题。强化评估督导式推进。开展基层党组织主题教育“回头看”，做到跟进督导、及时纠偏。