营造“想干能干敢干”环境 始终保持干事创业精神状态

杜俊华　索海杰

治国必先治党，党兴才能国强。在二十届中央纪委二次全会上，习近平总书记把“如何始终保持干事创业精神状态”提升到解决大党独有难题的政治高度，指出“解决这些难题，是实现新时代新征程党的使命任务必须迈过的一道坎，是全面从严治党适应新形势新要求必须啃下的硬骨头”。

回顾百余年党史，我们党兴起于困苦中，壮大于磨难中，历经万千坎坷，最终团结带领中华民族实现从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。不论是流血牺牲、发展阵痛还是环境考验，中国共产党人从不畏惧低头、从不退缩逃避，始终保持干事创业精神状态，越挫越勇。

进入新时代、踏上新征程，我们还面临各种困难和挑战。一切贪图安逸、不愿继续艰苦奋斗，骄傲自满、不愿继续开拓进取的“躺平”思想都是不可取的。只有始终保持干事创业精神状态，才能永葆党的先进性和纯洁性，永葆党的旺盛生命力和强大战斗力，顺利推进中国式现代化这项伟大而艰巨的事业。

提升党性修养，解决好想干的问题

习近平总书记强调：“党性教育是共产党人修身养性的必修课。”党员干部修炼好党性教育这门“心学”，才能实现理想信念和道德情操有机统一，才能始终保持干事创业精神状态，为党的事业立根固本。

牢记初心使命，永葆共产党人的初心本色。筑牢初心使命，必须常学常新，永远不忘我们是从哪里来、为什么而来、要到哪里去，想明白了，就要坚定不移朝着目标前进。我们党从红船出发，从人民群众中来。中国共产党从诞生之日起，就是为了人民群众的幸福生活，为了中华民族独立、自强和伟大复兴而奋斗。党员干部要不忘为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心使命，胸怀强烈的政治责任感、历史使命感，积极投身“四个伟大”的火热实践，把自己的小我融入建设祖国的大我、服务人民的大我之中，谱写新时代中国特色社会主义更加绚丽的华章。

树牢理想信念，永葆对党忠诚的政治品格。对党忠诚既是党对党员干部最基本的政治要求，也是党员干部最重要的政治素养。党员干部要坚定理想信念，把对党忠诚放在第一位，谨记革命理想高于天，一辈子躬身践行，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者，在重大考验面前旗帜鲜明，在大是大非面前立场坚定，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

坚持学思践悟，解决好能干的问题

坚持学思践悟是保持干事创业精神状态的基本功，四者相辅相成，实现以真理涵养正气，以思虑考究当前现实，不断领悟真理，充裕精神力量，辩证地认识新时代新形势下的新事物，进而不断提高解决实际问题的能力，以足够的能力面对新情况、解决新问题，这是始终保持干事创业精神状态的基本要求。

学中思。学习理论最有效的办法是读原著、学原文、悟原理。要坚持把学习领会党的创新理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，原原本本学习、逐条逐段领悟，在整体把握的前提下，突出领会重点和创新点；自觉主动学，增强学习内生动力，使学习成为工作和生活的一部分；及时跟进学，紧跟党的理论创新步伐，随时随地学习领会，不搞形式主义，不急于求成，保持每次学习都有新体会、新收获。要在“沉浸式”学习中领会蕴含其中的辩证唯物主义和历史唯物主义，领会和掌握贯穿其中的立场、观点和方法，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴凝聚精神力量。

践中悟。思想的力量只有通过行动才能发挥出来，只有付诸实践才能创造奇迹。这就要求党员干部在打牢理論基础的同时，坚持多思多想多实践，把党的创新理论、大政方针、决策部署等与个人所掌握的专业知识、工作经验、他人的经验等结合起来深入思考，勤学苦练加以运用；主动到基层去、到一线去、到各种斗争中去，在实践中掌握第一手材料，发现差距，反思短板，查找不足，不断总结经验，提高综合素质。随着实践的深入，党员干部对党的创新理论的核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求等内容会有更深入的领悟，从而达到以行促知，形成自觉意识，做事才能如身使臂、如臂使指，直击靶心。

坚持严管厚爱，解决好敢干的问题

严管出战斗力，厚爱出凝聚力。坚持严管和厚爱相结合、激励和约束相并重，是让党员干部始终保持干事创业精神状态的重要手段，也是我们党加强干部管理的方式方法。习近平总书记指出：“要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，坚持‘三个区分开来，更好激发广大党员、干部的积极性、主动性、创造性，形成奋进新征程、建功新时代的浓厚氛围和生动局面。”

要优化干部培养选拔机制，扎实抓好干部专题调研，建立持续发现优秀干部的常态化制度，科学选人用人，严把入口关、完善评价关、加快流动关，做到知人善用、严格考核、人尽其用，营造风清气正的政治生态。要严格干部监督管理，扎紧制度笼子，做实监督措施，坚持抓早抓小，前移监督关口，让监督融入日常、抓在经常、管在平常，做到早发现、早查处、早纠正，切实筑牢干部拒腐防变“第一道防线”。要强化干部激励关爱，加大正向激励力度，旗帜鲜明激励能者，在政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀；完善干部容错纠错机制，建立可容的“免责清单”和不可容的“负面清单”，对符合容错条件的大胆容错，旗帜鲜明为勇于担当、善于作为的干部撑腰鼓劲；严查诬告陷害行为，及时为受不实举报影响的干部澄清正名、消除负面影响，让他们放下包袱、轻装上阵、大胆工作。常态化开展受处分干部的回访教育，做好监督执纪“后半篇文章”，促使干部从“有错”向“有为”转变。在严管与厚爱结合下，保持思想清醒、保持行动自觉、锻造过硬能力，新时代的干部才能在奋斗中建功立业。

能否始终保持干事创业精神状态，事关党和国家事业的成败。党内干事创业的精神状态，是党自我革命的具体体现，是党责任心、事业心的集中体现，党员干部必须始终保持干事创业精神状态，以艰苦奋斗的毅力、敢于斗争的魄力、持之以恒的定力，以政治为统领、思想为指导、制度为保障、环境为依托、实践为落实，在服务群众前沿中放心大胆干事创业。

（作者系重庆大学马克思主义学院教授、博士生导师；重庆大学马克思主义学院硕士研究生）