推动国企工会思政工作融入中心大局

2022-10-20 05:47中建三局党委副书记工会主席陈珍敏
工友 2022年10期
关键词:中建职工政治

文_中建三局党委副书记、工会主席 陈珍敏

思想政治工作是一切工作的生命线。2021年中共中央、国务院印发的《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》指出,加强和改进思想政治工作,事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。国有企业工会组织作为党联系职工群众的桥梁纽带、企业职工利益的代表,加强政治引领,推动职工思想政治工作融入中心大局,是国有企业工会组织的重要任务和光荣使命。

党的十八大以来,党中央采取了一系列举措推进国企思想政治工作,国企思想政治工作取得了历史性成就。同时,随着我国社会主要矛盾的变化,国有企业职工对高水平思想政治工作的需要同国企思想政治工作水平现状之间的矛盾更加突出。

作为中国建筑行业的排头兵企业,中建三局从服务三线建设到创造“深圳速度”,从21世纪初承接上海环球金融中心、央视新台址、香港环球贸易广场“三大顶尖工程”,到打造千年雄安第一标的“雄安质量”,从十余天建成“两山医院”的中国速度,到引领行业发展的“大国重器”,在66年的发展过程中,始终将工会思想政治工作放在突出位置,不断创新思想政治工作理论和实践,积极推动思想政治工作融入企业和社会发展大局,实现了企业新时代思想政治工作的守正创新发展,构筑起了企业高质量发展的坚实屏障。

巩固壮大主流思想舆论阵地

中建三局始终坚持正确的政治方向、舆论导向、价值取向,把思想政治工作融入特色宣讲、融媒体创作宣传、职工宣教等工作中,取得了良好效果。2021年,在党的百年华诞之际,组建“小板凳”等特色党史宣讲团,开展“党史我来讲”微视频创作比赛,制作发布红歌MV15首,推出百行党史长诗、红色快板等100多部新媒体产品,带领4万员工和40万农民工工友共同唱响“共产党好、社会主义好”的主旋律。中建三局党史学习成效被人民日报、新华社、央视三大核心媒体聚焦报道500余次,其中4次登上人民日报头条,有力壮大了主流思想舆论力量。

创新思想政治工作手段

多年来,中建三局积极聚焦宣教平台和宣教手段创新,确保围绕中心、跟上形势。充分利用领导干部理论学习培训、新员工入职教育、农民工业余学校等教育平台,全面推进“双宣讲”(理论宣讲和员工宣讲),实现宣教平台创新;不断强化思想政治工作互联网思维,在微信、微博、抖音等媒体上开设“微课堂”、摄录“微电影”、开展“微传播”,实现宣教手段创新。2020年疫情期间,手绘长卷《中国速度》置顶微博热搜12小时,点击量1.3亿;短视频《不必记得我是谁》获学习强国首页推荐,数十家媒体转载,总点击量过亿;通过策划,制造“中国速度”“平凡英雄”“火雷兄弟”等超级IP;推出“两山”医院建设纪实展览,观众超30万人次,指数化扩大了思想政治工作影响力。

注重以文化企以文育人

“敢为天下先,永远争第一”,是中建三局人最鲜明的文化特质。近年来,中建三局根据企业发展实际,持续丰富争先文化内涵,陆续发布《中建信条·争先文化手册》、企业歌《敢为天下先》,编印领导回忆录《筑典春秋》、员工回忆录《筑梦履痕》等系列文化产品,创作并出版发行报告文学《敢为天下先》和纪实文学《从深圳到雄安》,不断整合、提炼、传承争先文化基因。在企业发源地攀枝花建设历史纪念馆,在总部所在地武汉建设中国建筑科技馆(建筑博物馆),其中中国建筑科技馆(建筑博物馆)自开馆以来累计接待观众43万余人次,并于2021年获评中央企业爱国主义教育基地,极大提升了三局职工的自豪感和向心力。

发挥先进典型示范引领作用

先进典型是中建三局接续奋斗、传承发展的宝贵财富。近年来,中建三局累计274个集体获评全国和省部级五一劳动奖状、工人先锋号、女职工专项集体荣誉;161人获评全国和省部级劳动模范、五一劳动奖章、女职工专项个人荣誉,14人获评行业大国工匠和省部级工匠。借助先进典型资源丰富的优势,中建三局致力讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事和劳动群众故事。从“三线建设”时期的“六金花”之一杨桂兰,到深圳国贸大厦建设的“铁姑娘班”“四顶红帽子”,再到“云端”塔吊姐妹花、“平凡匠心”陈金国等等,一个个鲜活的模范人物串起了中建三局六十余载征途如歌的奋斗史。众多的先进典型及其争先事迹,在中建三局高质量发展的新征程中发挥了无可替代的模范带头作用。

加强人文关怀和心理疏导

密切联系群众,营造争先有为的集体心态,是中建三局加强思想政治工作的重要目的。公司工会定期开展员工思想政治工作调研,通过网络调查、集中座谈、个别访谈、领导接待日等方式,随时掌握员工思想动态。在局总部设立“心灵驿站”,二级单位建设“职工心灵加油站”,选择试点单位开展EAP员工心理关爱工程,广泛开展心理健康直播课、心理健康沙龙、女性心理大讲堂等,构建立体化人文关怀体系。结合建筑行业长期单身或两地分居引发的情感焦虑、归属感缺失等问题,高频次推动单身职工联谊活动及多样化文体活动;在项目开设探亲房,常态化开展建设者子女夏令营等活动,极大增强了职工归属感和幸福感。

增强企业高质量发展精神动力

不断厚植家国情怀,致力价值创造,从中涵养中建三局特色的精神力量。在深圳国贸大厦建设期间,广大干部职工以高度的政治责任感和拼搏精神,成功将滑模技术在国内首次应用到高层建筑中,将中国建筑业由一般超高层推向超高层建筑的新水平;在新冠肺炎肆虐期间,全体建设者逆行出征,以最短的时间建成“救命”医院,彰显了央企“顶梁柱”“顶得住”的强大精神力量。2021年,中建三局实施“134”改革兴业工程,工会积极发挥思想政治工作鼓与呼的作用,从推进产业工人队伍建设改革着手,编印产业工人思想政治知识手册,成立产业工人职业技能培训学校。同时,积极倡导“三个精神”,全面开展“建功‘十四五’、奋进新征程”劳动竞赛,2021年全局建造产值同比增长10%,房地产项目权益销售额同比增长9%,思想政治工作产生了显著效果。

中建三局将继续坚持从新时代职工思想政治工作的普遍性和建筑国企的独特性出发,与时俱进、守正创新,持续积极开展思想政治工作创新,努力将全体职工凝聚成实现中华民族伟大复兴的中国梦的强大力量。

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