以永不懈怠的奋斗姿态 踏上“赶考”新征程

□ 王军朝

（作者系华阳集团一矿党委书记）

华阳集团一矿任务楼与全封闭储煤场。

党的十九届六中全会指出，党团结带领全国各族人民如期实现全面建成小康社会的第一个百年奋斗目标，又意气风发踏上了全面建设社会主义现代化国家的第二个百年奋斗目标新的“赶考”之路。华阳集团一矿党委将从百年党史中认真汲取丰富营养，坚守做强煤炭事业初心，勇担做精煤炭产业使命，管大局、把方向、促落实，以咬定青山不放松的执着，以行百里者半九十的清醒，不断提升高质量发展的含金量、含新量、含绿量，为集团公司奋力开创转型新局面提供有力支撑，彰显一矿新作为、新担当、新形象。

一、管方向：坚持煤炭主体地位信心不动摇

一矿因煤而生，因煤而兴。建矿65年来，一矿坚持以安全为第一责任，以发展为第一要务，以改革创新为第一动力，强基固本夯基础，守正创新谋发展，跑出了高质量发展的“加速度”，把昔日破旧的小煤窑建设成拥有850万吨先进产能的特大型现代化矿井，成为集团公司举足轻重的主力矿井。

习近平总书记强调，煤炭作为我国主体能源，要按照绿色低碳的发展方向，对标实现“碳达峰、碳中和”目标任务，立足国情、控制总量、兜住底线，推进煤炭消费转型升级。站在新的起点上，一矿党委认为，习近平总书记的重要讲话重申了煤炭在推动经济社会发展中的“压舱石”和“稳定器”作用，强调了煤炭在我国能源结构中的主体地位没有动摇，极大提振了我们守初心、担使命、做贡献的决心和信心。正确认识“双碳”战略，“控煤”并不是“弃煤”，而是倒逼煤炭企业必须走出传统粗放式管理模式，认真破解制约高质量发展的瓶颈和桎梏，蹚出一条安全绿色、内涵集约、高产高效的高质量发展新路。

二、把大局：坚持打造精品标杆矿井目标不动摇

近年来，一矿全力加快高质量发展步伐，在“实”字上下功夫，在“干”字上做文章，在“新”字上求突破，安全工作持续稳中向好，主要生产经营指标屡创新高，顺利通过国家首批一级安全生产标准化矿井验收，跻身国家首批智能化示范煤矿建设名单，入选国家级绿色矿山名录，连续6届18年保持“全国文明单位”称号。

站在新的起点上，一矿党委将坚决克服“小富即安、小进则满”思想，高标准、高站位，跳出一矿看一矿，拓宽发展眼界视角，紧紧围绕全方位推动高质量发展目标，以智能化矿井和先进产能建设为抓手，以提升安全保障能力为根本，以安全标准化、高效生产组织为核心，全面构建以“安全绿色智能化开采”为鲜明特点的现代煤炭生产模式，当好煤炭产业的精品矿、标杆矿，为集团公司奋力打造世界一流“火箭级”新材料产业集团提供强大动能。

基于对形势的准确认知，一矿党委加强顶层设计，提出本质安全型、高产高效型、绿色发展型、智能示范型、党建引领型“五位一体”现代化精品标杆矿井全方位高质量发展目标，奋力走出一条质量更高、效益更好、结构更优、优势充分释放的高质量发展新路。

三、促落实：坚持发挥党的政治组织优势不动摇

站在新的起点上，一矿党委将始终坚持党的领导，加强党的建设，以高质量党建引领企业全方位高质量发展，把党的政治优势和组织优势进一步转化为推动全方位高质量发展的不竭动力，为奋力打造“五位一体”现代化精品标杆矿井提供坚强保障。

全力打造政治坚定、勇于担当、团结协作、作风务实、创新向上的领导班子，为全方位推动高质量发展领航定向。以政治建设为统领，落实“第一议题”制度，常态化“1+N”学习模式，牢记初心使命，忠诚责任担当，政治定力强。认真落实民主集中制原则，严格执行“三重一大”事项集体决策制度和党委会前置程序，高质量开好民主生活会，用好批评和自我批评武器，团结合力强。对标一流、提档升级，不断提高办矿能力和办矿水平，不断提升高质量发展的含金量、含新量、含绿量，引领发展能力强。

持续建设“三力”基层党组织，建设一批标准化示范党支部，为高质量发展建强战斗堡垒。提高支部书记准入门槛，不断优化支部书记队伍结构，深入推进党支部标准化建设示范点创建工作，搭建学习交流互动平台，推广好的经验和做法，带动支部工作整体再提升，引深党建特色品牌创建，推动党建工作与中心工作深度融合，不断提升支部的组织力、创新力、战斗力。

着力加强“三支队伍”建设，为高质量发展储备各类优秀人才。开拓眼界思路，优化知识结构，提升素质能力，建设一支业务精、觉悟高、作风硬、会管理的干部队伍。加大专业技术人才培养力度，发挥人才和技术优势，建设一支技术高超、创新能力强、成效显著的专业技术人才队伍。积极探索技能人才新型学徒制培训，依托岗位练兵、技术比武、实操培训、道德讲堂等阵地，建设一支爱企爱岗、业务熟练、技术精湛、操作规范、懂安全、会安全的员工队伍。

一体推进“三不”体系建设，为高质量发展创优政治生态。坚持“严”的主基调，以全面建设“清廉一矿”20条行动措施为目标，坚持全面从严治党，持续净化政治生态，严格政治监督，强化权力制约，用好四种形态，保持反腐高压态势，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，提高不想腐的自觉，充分激发干事创业精气神，营造风清气正发展环境。

增强职工的幸福感、荣誉感和归属感，为高质量发展凝聚人心汇聚力量。聚焦职工群众急难愁盼，以干一件、成一件、满意一件的态度，用心用情用力推动“我为职工办实事”实践活动走深走实。大力弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神，在求变、求新、求精中传承一矿精神，争创一流企业。用好“职企连心桥”平台，建好密切联系职工新桥梁，深入推进民主管理，全力保障职工群众切身利益和合法权益。

百舸争流奋楫者先，千帆竞发勇进者胜。一矿党委将把历史的光荣化为现实责任，把时代的召唤当作前进动力，把崇高的使命化作积极行动，紧盯目标不动摇、不反复、不折腾，以逢山开路的闯劲、遇水搭桥的拼劲、滚石上山的干劲、久久为功的韧劲，团结带领广大干部职工奋力开创一矿全方位高质量发展新局面，在全方位推动高质量发展的新征程中，传承一矿精神，续写一矿荣光，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。