大庆油田钻探工程公司钻井一公司30706钻井队队长李月龙：巍巍钻塔情 无悔青春路

张冰旭 王杰

90后李月龙，是大庆油田钻探工程公司钻井一公司30706钻井队队长。入职12年来，他与钻井结缘，从青涩到成熟，从迷茫到坚定，历任技术员、工程师、党支部书记、队长。在他带领下，30706钻井队被评为中国石油金牌钻井队，大庆油田先进集体、先进党组织、青年安全生产示范岗、青年文明号，他本人被评为大庆油田新时代青年先锋、杰出员工、优秀共产党员。

初到钻井队，艰苦的工作环境曾让李月龙备受冲击、感到迷茫，但骨子里不服输的犟劲让他选择坚持，下决心一定要干出点名堂。

李月龙从场地工干起，主动找到班里的老师傅拜师学艺，遇到不懂的地方就刨根问底。他随身带着小笔记本，把问题和答案都记在上面，有空就随时拿出来翻翻记记。为了多学多练一点、学深学透一点，他经常主动放弃倒班休息，留在队里跟班作业，让所学知识迅速转为实践应用。通过不懈努力，他逐步走上技术员、工程师岗位，对待专业知识更加如饥似渴。

每项技术措施、每个钻井工艺、每道施工流程，他都近乎苛刻地严格执行。他针对施工难点，开展技术攻关，从分析地层属性，到制定技术措施，再到科学组织施工，实现了优质高效钻井生产。

最令李月龙难忘的，是参与施工古龙北区块12口平台井。面对地下流沙层、泥岩段长、井下事故率高的实际，他放弃多轮倒休，盯在井上，组织技术工作，精确测算井斜、方位数据，优选钻具组合，及时调整参数，攻克了同台井防碰、井眼易缩径等一系列难题，确保每口井一次中靶，创出了该区块多项施工高水平、新纪录。从事技术工作的六年里，他先后参与施工270余口井，井身质量合格率和固井优质率均达100%，未发生一起井下事故。

2016年，李月龙走上党支部书记岗位。他没有盲目开展工作，而是有针对性地深入班组调研，与每名员工交谈，再思考谋划今后的工作。

很快，他厘清工作思路，找到开展工作的切入点，那就是凝聚全员思想、激发队伍合力，打造服务型党支部，助力钻井生产。他首先从队伍青工较多的实际着手，组建青年突击队，充分激发青年参与生产的热情。

在一口重点井的施工中，恰逢连日大雨，5公里的进井路泥泞不堪，固井车无法进入井场。为了不耽误后续生产，他不顾自己高烧，带领青年突击队员冒着大雨、趟着泥水，一米一米地垫路拽车，连续奋战8小时，确保了固井施工。

工作中，李月龙善于思考总结，敢于创新实践，持续加强党务理论知识储备。利用参加油田青年干部培训班的学习机会，他让自己的业务能力在短时间加速提升。立足新发展阶段，基层党建工作面临新要求，李月龙创新推行“党员责任区+”工作模式，以责任区统筹党员日常工作开展，建立党员日常考核标准，有效激发党员的争先意识，充分发挥党员的先锋模范作用。在他带动下，30706钻井队党支部成为大庆钻探首批“基层建设标杆30强”。

2018年，工作表现出色的李月龙担任30706钻井队队长。面对这支业绩突出，满载荣誉的标杆队伍，担任队长之初，他在心中立下誓言：“这是组织的信任，干就一定要干好，要把队伍传承好，让荣誉保持下去！”

到任后，他立刻召开员工大会，帮助员工树立危机意识，鼓舞全队撸起袖子加油干。为了寻找差距，弥补短板，他带队到1205、1202等标杆队伍实地观摩学习，回队开展“对标提升”主题活动，队伍建设水平进一步提升。

2020年以来，面对新冠肺炎疫情带来的严重影响，他始终坚守在钻井生产第一线，既当“指挥员”，又当“战斗员”，克服人员短缺、疫情防控壓力大、生产运行组织难度大等困难与挑战，带领队伍攻坚克难、奋发进取，钻井年进尺突破9万米大关，实现了钻井一公司金牌钻井队十二连贯。