做好“四个管理”远离手机网瘾

沈 颖

当前，部分基层单位手机网络管不好管不住的问题仍较突出，少数官兵“恋网成瘾”、手机网络过度依赖问题治而不愈，这应引起广大一线带兵人的高度重视。要看到问题根源，在于官兵人生管理总开关没有拧紧，时间管理缺乏统筹，收益管理导向不明，行为管理要求不严。做好“四个管理”，远离手机网瘾，就是要从人生价值、时间、行为、导向管理上下功夫，切实破除这一影响基层建设发展的现实难题。

一、人生管理是根本，端正价值追求

（一）以正面教育引导启发官兵。官兵理想信念成熟，人生价值追求健康，是做到合理使用手机、避免过度依赖的首要前提。部分官兵“嗜手机如命”，无节制地浪费大量时间精力使用手机，其实是放松了自我要求，忽视了自我的提升。要持续教育发力，端正官兵思想认识及价值追求，树立远大志向。要积极启发官兵思考我是谁、我到军营来做什么、大好年华浪费在沉迷手机网络上值不值、一事无成如何向父母向家属子女及未来交代，不断以“人生之问”“价值之问”叩问心灵，扭住官兵人生管理的总开关。

（二）以现实危害提醒警示官兵。官兵对手机网络的滥用就犹如精神鸦片，腐蚀精神，消弭斗志，现实中这样的危害案例比比皆是。要借助案例教训积极开展警示教育，触及官兵心灵深处，引发思考和觉醒。要常态分析手机网络时代官兵思想、心理、行为特点，多做调查研究，增强教育的时代性感召力，与官兵产生积极有效的同频共振。要持续发力、久久为功，切实促使“网瘾”官兵觉醒，避免沉湎于手机网络中难以自拔。

（三）以言传身教激励唤醒官兵。身教甚于言教，青年官兵民主意识都很强，他们一边在服从管理，一边也在景从管理者的一言一行，如果镜子只照别人不照自己，则适得其反，引起官兵的逆反。管理骨干应言传身教，要求部属不违规使用手机，自己就不要肆无忌惮。要克服严兵不严官、严人不严己的现象，注重示范引领。要通过抓关键少数，影响带动全部，形成人人遵守制度规定、沉湎手机网络可耻的良好氛围，切实帮助官兵戒除手机网瘾。

二、时间管理是重点，统筹工作娱乐

（一）抓好中心工作，“中心工作”占中心。部队主责主业是抓好练兵备战，要把时间管理的大部分放在大抓军事训练和准备打仗上，结合使命任务，集中官兵的主要时间及精力，苦练战斗本领作风素质。要通过狠抓军事斗争准备，坚持按纲施训、从严治训，把官兵从手机网络中解脱出来，将更多的时间和精力投入到中心工作上。要堵塞时间管理的漏洞，突出劳逸结合，引导官兵科学支配个人时间，多在沙场挥洒汗水，少在手机网络中迷失自我。

（二）把握疏导核心，“主流内容”成主流。既要工作也要生活，丰富的文化生活、良好的上网习惯能有效吸引官兵放下手机拥抱生活。要提高文化活动质量，打造精品活动，增强文化生活的吸引力、感召力。要用好用活“学习强国”“军职在线”等APP，搞好组织引导，创新夜课堂、云教室，广泛开展读报评报活动，鼓励官兵读书看报、学习成才。要健全完善文体设施，建好图书室、网络室、学习室等文娱场所，让官兵在业余时间里有更多的选择、更好的平台，降低对手机网络的依赖。

（三）坚守纪律制度，“遵规守纪”固根本。《智能手机使用管理规定》明确了官兵使用手机网络的时机场合，这为我们做好时间管理提供了基本遵循。要做到工作时间、训练时间、值班执勤时间手机集中管理，遵守纪律规定。管理骨干要切实履行职责，监督管理手机网络使用情况，戒除少数官兵打制度擦边球、侥幸心理严重的行为。对违反规定性质严重的行为，必须严格执纪问责，不搞下不为例，不搞大事化小、小事化了，捍卫纪律制度的刚性原则。

三、收益管理是导向，力争沙里淘金

（一）帮助梳理有益功能。手机网络的正面功能其实有很多，譬如生活功能，方便购物、缴费、理财等等；学习功能，可以下载各种学习APP，便利开展自主学习；交友功能，实现与亲人朋友、同事之间的联系，及时传递信息；还有娱乐功能、工具功能、工作功能等等。管理者就是要善于帮助官兵发掘有益功能，引导帮助官兵用好有益功能，助力个人成长，充分享受科技便利带来的生活乐趣。

（二）带头构建使用导向。习主席指出，“要深刻认识全媒体时代的挑战和机遇，正能量是总要求，管得住是硬道理，用得好是真本事”。要着眼未来网络科技的迅猛发展，认清构建手机网络有益使用导向是大势所趋。要带动官兵踊跃尝试，大胆创新，积极探索收益管理的方法路子。要适时拓宽选择限制，鼓励官兵用大量的正面使用，去挤占负面功能的生存空间，让正面效应占据主流。

（三）紧紧围绕共同提高。整体提高才能体现收益管理的成效，集体的进步才会形成良性循环的巨大能量。要围绕共同提高，尊重官兵主体地位，在收益管理上，每个人都可能成为组织者、策划者、引领者，越接近群众，越能熟知普通官兵的成长需求，越能找到收益管理的切入点。要发挥官兵主观能动作用，一人献计一条“金点子”，一人组织一场“大活动”，集中群体智慧，做到共同提高。要利用好军营的熔炉效应，一片带动一人，把性格孤僻、习惯单溜、进步缓慢的“个别人”吸纳进来，实现共同进步。

四、行为管理是关键，确保安全托底

（一）提高“明辨是非”能力。青年官兵辨别是非能力普遍较弱，容易被网络低级庸俗信息所吸引、被金钱美色所诱惑，滋生网赌网贷、不良交往、网络诈骗甚至勾连泄密等违法犯罪。因此，要特别注重强化官兵鉴网识网用网能力，避免掉入网络陷阱。要经常性开展网络安全教育，剖析网络违法犯罪表现情形，引导官兵分清好坏、明辨是非。要通过树立正确的网络观念，提升官兵自我监督、自我反省能力，使上网用网始终处于监督、控制之下，切实增强网络安全防范能力。

（二）强化“不踩红线”自觉。手机网络泄露军事秘密渠道便捷、隐蔽突然、防不胜防。要引导青年官兵树立高度的警惕意识，认识到敌特亡我之心不死，网络间谍无处不在。要牢记军人身份的特殊要求，暴露身份的事绝对干不得，勾连卖密、无意泄密的事绝对干不得，乱评乱议、随意转发涉军图片信息的事绝对干不得。要明确使用禁区，戒除侥幸心理，遵守各项纪律要求，做到谨慎用网不踩红线。

（三）提升“执纪监督”震慑。信任不能代替监督，安全离不开检查。要常抓手机网络安全检查，加大网上行为监控力度，及时发现处置网上暴露军人身份、涉军炒作等问题。要采取定期晒手机、互加微信好友监督、包干分片检查、责任到人整改等方式增强监管效果。要注重人防与技防的有机结合，突出使用技术监测手段，购置网络信号检测仪器，依托网络监测平台，构建军地协查机制，提高综合防范能力。