统筹做好科技教育人才工作

京斗云

创新是引领发展的第一动力，人才是支撑发展的第一资源。当今世界的竞争从根本上来说就是创新能力和人才水平的竞争。在今年9月底举行的中央人才工作会议上，习近平总书记明确提出加快建设世界重要人才中心和创新高地这一全新的重要战略目标，我们务必贯彻落实这一战略目标。

民航运输是现代化交通方式，民航业是人才链、产业链、资金链、技术链、政策链等密切交织的领域，持续推进民航领域科教创新既是建设创新型国家的必然要求，也是推动民航高质量发展的客观需求。“十四五”发展新征程，中国民航要在服务国家战略、满足人民美好出行需求方面有更大作为，迫切需要进一步加快民航领域人才培养和创新能力建设，提升民航科教创新水平，需要统筹做好科技、教育和人才这三个方面的工作。

科技是关键支撑。纵观科技变革发展历程，每一次重大突破都会引起经济的深刻变革和社会的巨大进步。当前，以5G、人工智能、云计算、大数据、新能源、新能源汽车、数字经济、共享经济等为代表的新一轮科技革命和产业变革方兴未艾，对人们的生产方式、生活方式乃至思维方式产生着深刻影响。在民航业，各类新技术应用日新月异，如HUD运行、刷脸登机、四维航迹飞行等，科技变革正在全方位重塑民航业的形态、模式和格局，并为民航高质量发展提供了创新要素支持。因此，必须强化科技应用和创新力度，发挥其在民航科教创新中的关键支撑作用。

教育是基础保障。教育是使科学技术逐步普及和转化为生产力的重要途径，是科技再生产的最有效形式。民航业是一个专业性强、技术含量高、运行链条长的行业，一线岗位从业人员的职业素养，各级管理人员的决策视野，都直接关系民航发展效能和质量。从准民航人到民航人，从技能型人才到管理型人才，民航院校是民航人才培养的主渠道和主阵地。因此，民航院校要提升办学的战略眼光和战略思维，准确把握高等教育与职业教育的规律和方向，为行业培养和输送有理想、有本领、有担当的高素质人才，进一步夯实民航院校教育在科教领域的基础地位。

人才是核心因素。创新归根到底是人才创新，创新驱动归根到底是人才驱动。要建设世界交通强国，关键是要建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新人才队伍，激发各类人才创新活力和潜力。实现民航高质量发展，迫切需要培育符合创新发展要求的人才队伍。在我国民航人才层次结构上，要立足建设科技创新人才、专业技术人才、国际化人才三支民航战略人才队伍，加快民航人才力量优先发展布局。为此，我们必须重构民航人才工作顶层设计，建立更为灵活的人才管理机制，打通人才培养、使用、流动等体制机制障碍，营造更加有利于人才特别是创新人才成长的育人环境，让人才成为推动民航科教创新的核心要素。

实现民航高质量发展，推动民航科教事业再上新台阶，关键在科技，基础在教育，核心在人才。让我们锐意进取、开拓创新，努力实现民航科技、教育、人才工作新的跨越，打造智慧民航新引擎和强力支撑，为推进民航强国战略进程作出新的更大的贡献。