博尔德创业园对我国创业生态系统建设的启示

雷雪霏 王 雷 张洗月 张翰林 史宇彤

(1.吉林大学 管理学院；2.吉林大学 机械与航空航天学院，吉林 长春 130022)

0 引言

近年来，创业创新的热潮在我国各地涌现，众创空间开始成为科技革命和产业创新的服务平台。美国众创空间的生态系统理论研究相对成熟，形成了创客、政府、第三方服务机构、高校科研院所等多种要素之间的创业网络和资源对接。比如位于美国科罗拉多州中北部的博尔德市常住人口大约10万，2007-2011年劳动力规模在美国大都市排名第六，2016-2017年风险资本投资全国第三，并因为可持续发展政策而闻名[1]。作为世界上最密集科技创业园的参与者和建设者，超级孵化器科技之星(Techstars)的创始人布拉德·菲尔德(Brad Feld)2012年总结出版了《创业园--创业生态系统构建指南》专著，就创新创业社区建设提出了独特的“博尔德模式”[2]。基于创业生态系统的构建角度，剖析博尔德创业园典型活动案例对创新意识和创业网络的有效影响，对我国新创企业的建设发展应该具有借鉴意义。

1 博尔德创业园的经验模式

1.1 博尔德创业园的地缘优势

博尔德市区面积并不大，仅科罗拉多大学博尔德分校的学生和教职员工就占据了常住人口的1/3，同时拥有美国国家海洋和大气管理局(NOAA)、国家大气研究中心(NCAR)和国家标准与技术研究院(NIST)3个国家实验室，因此成为美国大都市区劳动力平均学历最高的城市。博尔德拥有大量高端餐厅、购物和娱乐设施，吸引了艺术家、音乐家和其他创意类型的年轻人寻找商机，2017年博尔德的风险资本投资全国排名前列，仅次于旧金山和硅谷。美国智库布鲁金斯学会(Bookings Institution)按照人均计算对美国大都市区中拥有快速成长公司的数量进行排名，博尔德市荣登榜首；考夫曼基金会(Kauffman Foundation)以高科技“企业密度”为指标对全美大都市进行比较，发现博尔德领先全国平均水平6倍以上。显然，博尔德不仅拥有丰富的人才、资本和创业环境，还拥有浓厚的文化氛围和独特的创新精神及政策支持，其中社群文化和社会网络相结合的投入方式，为初创企业提供了更好的成功机会，成为促进创业生态系统形成和发展的关键因素。

1.2 博尔德创业园的典型活动

创业园的发展并非争夺资源和地位的零和博弈，即便历经几轮经济的兴衰周期也依然能够成长并扩大范围，其中协作竞争所塑造的创业网络对于博尔德创业园的发展功不可没。博尔德创业园的领导者信奉“先付出后得到”的原则，20多年来连续举办各类全员参与的定期活动，通过分配任务和社交网络以吸引和激励所有的参与者，使得创业园每一个人都以在此工作而骄傲(见表1)。

除此之外，博尔德还有一些具有地方特色和开放性的创业活动，比如企业摘要(Boulder Startup Digest)，收集所有初创公司的活动信息并每周一通过免费邮件在线分享；又如博尔德开放式天使论坛(Boulder Open Angel Forum)致力于为企业家寻找天使投资者提供免费和开放机会，通过共进晚餐相互了解并展示公司的机遇；再如成立于2007年的科技之星博尔德加速器(Techstars Boulder Accelerator)，每年在全美获得的4000份申请当中只接受1%，通过挑选并资助有前景的创始人以及创业导师引领的加速器效应，约有80%的公司获得风险投资或者规模较大的天使融资[3]。

1.3 博尔德创业生态系统的核心要素

创业生态系统发展演进理论由“主体——环境”框架组成，即创业参与主体和创业环境要素。其中，创业主体是生态系统的活力源泉，包括政府、大学、投资者、创业导师和第三方服务机构等群体；而创业环境是创业企业在生存和成长的一系列过程中对其产生作用的所有外部因素组合成的有机整体，包括平台、资本、基础设施、服务组织及文化体系等[4]。纵观博尔德创业园的成长过程，不难发现在有限的社区空间，创业者通过举办多种活动，有效将资源、支持和资金相互融合，有力推动了企业家精神的培育和聚集(见图1)。

图1 博尔德创业园生态系统的构成

就创业主体而言，博尔德创业园的领导核心是“参与创立以高增长为导向的初创公司”企业家。不论是20世纪90年代中期的博尔德论坛，还是2006年创建的燃点系列活动，亦或2010年举行的创业周首场活动，组织者和发起人都是博尔德一些有影响力的企业家，其他企业家、政府机构、投资者、设计师、开发人员、产品经理和求职者等均为开放式讨论社群的参与者，这些创业领袖通过策划各类特色开放性创业活动，成功构建了大脑、资本、创新诀窍和创业精神，成为维持博尔德创业园生态系统的关键因素。

参与博尔德创业园活动的人员，可能会成为初创企业家，也可能就职于不同的创业公司。因此，博尔德创业园的领导者应该具有长远眼光，能够将社群发展置于个人利益之上，致力于创业园的长期维护和演进。作者布拉德被尊称为发展地方生态系统的先驱，一直从事早期投资商和事业性组织活动。2007年他最初支持发展的TechStars公司，成功孵化出114家公司，并募得1.34亿美元风险投资，最突出的表现是为每家初创公司引入10名导师确保巨大的专注度，而且通过联手Startup America创立“全球加速器网络(Global Accelerator Network)”与其它创业孵化器和加速器分享模式信息。在博尔德创业园工作16年期间，他先后担任青年企业家组织董事会董事、创业周末董事、应用开发工程师联盟董事和科罗拉多创新委员会联席主席等职。在他看来，博尔德创业园更加注重创业的质量而非数量，对于初创企业的筛选极其严格，因此创业社区的领导者要有长期的奉献精神和知人善任的沟通能力，通过创业园的特色组织和活动，实现创业生态系统的可持续发展。

至于创业生态系统的环境框架，博尔德创业园具有更广泛的包容性。事实上，创新创业是增加就业机会和促进经济发展的关键元素，所以创业生态系统应具有以成长为导向创业活动的功能特点。相比之下，博尔德创业园的创新创业主体通过各种高质量的组织活动，寻找和发现未触及的利基市场，成功将科技园发展成全球性的竞争者。

首先，博尔德创业园欢迎每一位想参与进来的人，展示与人为善的文化魅力。比如Office Hours(办公时间)的活动，任何人想与那些有影响力的企业家认识结交，都可以在每周同一时间的咖啡馆见面；又如Boulder Open Coffee Meetup (开放式咖啡厅) 每隔一周在咖啡厅举行1小时非正式聚会，成员一般包括2/3的常客和1/3的新人，涉及企业家、投资者、设计师、开发人员、产品经理和其他对技术感兴趣的人，是当地频率最高的开放式讨论社群；再如每年一次的Boulder Startup Week(创业周)免费活动，邀请很多行业专家参与的多场高密集会议，涵盖从金融、投资到艺术等不同领域，给本地区和其他地方来的人提供了深入交流的机会，对创业园的影响巨大。

其次，博尔德创业园领导者善于接纳和培育新的企业家，从而使创业园保持更强的灵活性和弹性。比如2007年建立的Boulder Startup Weekend(创业周末)活动，帮助年轻人利用54小时体验模拟创业过程，被认为是模拟创办公司、承担企业家工作最好的实践方式；又如超级孵化器TechStars强调孵化器之间的透明性，主动公开自己所孵化公司的名单、融资额和员工数等信息，使得初创企业家能够得到详实数据做出明智决定，并帮助其它加速器得以成立。

再者，博尔德创业园的各类持续主题活动，有助于保持创业生态系统的长期稳定。比如2008年科罗拉多大学与博尔德创业论坛联合举办的New Venture Challenge(大学创业挑战赛)，每年都会吸引很多企业家和投资人，博尔德校区的所有成员从本科生到教职员工，均有机会接受创业导师的合理化建议，而且可以向组委会申请资金来建立初创公司，堪称初创平台的"飞行模拟器"，形成了市场、教育培训和大学集群的创业文化环境；又如2006年成立的 Entrepreneurs Foundation of Colorado (科罗拉多企业家基金会)，通过一系列活动为公司提供战略专题讲座，换取初创企业1%股权捐助，用于创业园社区和环境建设，真正实现创业社区的可持续发展。

综上所述，本研究团队基于博尔德理论，提出两个命题：博尔德创业园创业参与主体中，企业家为领导核心具有积极影响；博尔德创业环境强调包容性，开放式活动对创业生态系统的影响非常重要。

2 对推动我国创新创业生态系统良性发展的启示

随着数字化技术和人工智能等技术不断涌现，创新驱动成为各国保持竞争优势的核心要素。2016年颁布的《国家创新驱动发展战略纲要》也进一步明确科技创新和体制机制创新的战略部署[5]。因此，结合我国经济形势和文化制度的新情境，剖析博尔德创业园的创业特点和创业行为，有助于建构符合时代技术背景的创新创业理论和方法。

2.1 完善我国创新创业生态系统的实证研究

作为最具竞争性的一大优势，美国社会文化中创新创业精神较为突出。纵观《创业园》一书所描述的博尔德创业社区的成功秘诀，可以强烈感受到创始人、创业团队与园区之间高度参与和密切联系。准确来说，创业活动相关的各种社会关系的总和即为创业网络, 是创业活动所嵌入的社会网络资源，有效连接外部环境与创业主体[6-7]，因此对创业企业资源获取和创业成功具有重要意义。

国外学者对于社会网络在初创企业过程中的作用机制较为深入，相关研究涉及创业意向、企业成长及绩效、家族创业及新企业融资等多个方面，已经成为初创企业开展新业务、进行内部更新及发生风险投资等活动的前提，而创业功能在社会网络关系中产生并得到发展[8-9]。国内对于创业网络的研究相对较晚。蔡莉等认为创业网络在中国文化背景下显示特殊性, 分成以亲戚朋友与同事为关系主体的非正式网络和以顾客、供应商、行业协会等管理及中介机构为主体的正式网络关系[10]。不过，转型经济背景下相较而言“认识谁”可能比“知晓什么”更重要，新创企业可能通过网络的构建提升自我合法性[11], 也可能更倾向与各级政府、工商管理部门等沟通和交流。张振华将社会关系网络划分为社会性、商业性以及支持性网络三个维度，以社会关系网络为中介变量，检验其对创业导向与创业绩效关系的影响，发现社会关系网络在创业导向和小微企业的创业绩效间发挥着中介作用[12]。我国对于创业环境和创业行为方面的研究尚存在许多突出问题，诸如创业要素不完备、政策制度缺乏稳定性和有效性、市场交易成本较高等。因此，基于国内创业活动所面临的困境，完善创业网络作用机理及其对创业过程动态效应的实证研究，深入挖掘创业机会与创业资源，有助于构建更合理的创业生态系统。

2.2 发挥政府机构优势加大创业网络的资源建设

创业网络是企业获取相关信息和知识资源的重要途径，而网络关系的强弱在不同产业类型和企业成长不同阶段对创业环境的影响存在差异。政府部门和服务机构是初创企业生存和演化的重要社会网络。在“大众创业，万众创新”的政策指导下，除了提供办公场所降低新创企业的入驻成本，政府机构关系还可为新创企业提供一些订单，或以中间人形式加强企业间的合作使企业获取一定的资源维系其发展[13]。比如，提供政府采购机会、企业间协作对接等市场开拓服务，创业导师、创业讲堂、项目论证、法律政策咨询等创业辅导，以及资金和税收减免政策、组建行业协会和创业群体互动平台等创业环境，构建有效的创业网络的资源，提升初创企业应对商业关系和公共关系的信心。

2.3 加大高校创新教育和创业网络的资源建设

2006 年科罗拉多大学首次设立创新学士专业，门类涉及工商管理、计算机科学、计算机安全、电气工程与游戏设计开发5个主修学科，学生置身于多学科团队学习工作技能[14]。另外，博尔德创业园与科罗拉多大学联手更是创造了很多奇迹，堪称初创平台的"飞行模拟器"。2008年以来，博尔德分校的大学创业挑战赛一直备受关注。不设学院、专业和学历限制，不论是本科生还是研究生，抑或博士生和教职员工，只要提供创业想法或点子就有机会受邀请参加，不仅会有企业家和投资人担任导师，甚至有机会向组委会申请一笔不菲的初创资金，真正实现创业尝试和团队指导。

3 结语

随着科技创新理念的不断推进，我国高校也加大了创新创业教育的改革。不少学校增设了创新创业培训课程，举办不同级别的科技挑战杯比赛，尤其是特色创客空间的发展数量迅速。遗憾的是，目前高校创客空间的建设尚处于起步阶段，普遍存在管理机制不健全、开放性不足、安全性缺位、共享性不强等现实问题[15]。因此，如何促进高校创新创业教育和创业网络的建设，应当成为学术界和高等教育领域思考的重点。高校是培养技术人才的基地，也是未来企业家的摇篮，需要兼顾科研人才和经济发展的共同愿景，形成既适应社会发展又促进创新驱动的原动力, 在学校、企业、政府与投资者各方利益之间寻求均衡，才能实现创新创业教育的良性循环。