进入特殊学校陪读孙子9年后，他成了所有孩子的爷爷

王杰成

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上海奉贤区惠敏学校是127个特殊孩子的小世界，他们是一群患自闭症、脑瘫、唐氏综合征的孩子，因为没法进入常规的学校而在这所学校聚集在一起。2011年，为了陪身患自闭症的孙子小黄入校，爷爷陈学飞成了这里的常客，在学校做起了志愿者的工作。这些孩子中有大多数人不会主动与人交流，但是都愿意主动叫他一声“爷爷”，不光是这些孩子，就连学校的老师、校长、家长，也都喊他爷爷。爷爷会抱起情绪失控的孩子安慰他们，会亲自给孩子们喂饭，会陪孩子们一起完成体育课的任务……渐渐地，他成为学校不可或缺的人。然而，2021年孙子小黄就要从慧敏学校毕业了，这也意味着，爷爷很有可能就要离开这里。老师、家长都知道，孩子们能遇上爷爷，陪着他们走这一程，是一份特殊的幸运。

人物素描1 奇迹的发生与爷爷有关

惠敏学校的每个班，有各种类型的孩子，轻症、重症，不能走路的、不能说话的，男生、女生都有。七（2）班嘟嘟打了同班的祺祺，祺祺的额头有伤，左脸也被抠出了血印子。作为补偿和反思的一种方式，嘟嘟的家长暂时把他带回了家。班主任沈佩说，嘟嘟和祺祺是病理上的“死对头”，一个喜欢惊声尖叫，一个对声音极度敏感。但他们奇迹般地做了7年同班同学——奇迹的发生与爷爷有关。父母送孩子到校，孩子在校门口嚷着不肯下车，老师拿他没办法时，是爷爷哄好的；重度自闭症患儿畅畅会突然坐在操场上不动，任谁也劝不回来，只有爷爷成功了；每次嘟嘟和祺祺发生矛盾，爷爷会把嘟嘟揽在怀里，捂着他的耳朵，隔绝那些令他狂躁不安的声响，感受他渐渐平复的心跳。“其实他们已经好久没打架了，可惜那天爷爷不在。”沈佩说。

人物素描2 那些不计回报的付出

特殊孩子的家长们，似乎比普通人家的父母多了一丝悲悯。学校里有孩子把饭汤滴落在身上，或控制不住大小便弄脏裤子，即便是不认识的，陪读的家长里也有人愿意搭把手弄干净。这种付出是不计回报的，他们甚至不会宣之于口。

直到后来，祺祺妈妈才知道，自闭症的儿子祺祺每月在学校经历的失禁，都是爷爷替他收拾干净的。爷爷特别关心了祺祺很多年，陪伴着他一点点脱离了尿布。爷爷尤其照顾那些病重的，甚至失语的孩子。畅畅是他2020年重点帮助的一个孩子。因为重度自闭症，畅畅的生活不能自理，也无法和任何人交流。但他对爷爷的喜欢是显而易见的。午饭时间，爷爷帮他把菜和饭拌在一个碗里，畅畅会一口一口、竭尽全力把它吃光；课间上厕所，畅畅会等着爷爷帮他提裤子，爷爷不来，他就在马桶上坐着，一直等下去。除了照顾孩子们的生活，爷爷还会陪孩子们参与课堂。三个班级的孩子要在操场上一起上体育课，五（2）班的高洁，是班里最矮的男孩子。一次体育课老师教大家踢足球，高洁反复试了几次，都无法完成跳起来踩球的动作。爷爷赶忙上去撑住他的胳膊，试验了一次又一次后，他成功了。

人物素描3 爷爷终于成了所有孩子的爷爷

在所有陪读家长中，爷爷是有理由提前退出的。孙子小黄症状稍轻。他可以自己洗脸、吃饭、与人交流。2020年，升入九年级后，他甚至可以自己走到公交站，再乘坐7站路下车，走进校门找到班级的座位坐下。反而是爷爷走不开了。从一开始放心不下孙子，到后来，他放不下越来越多的孩子。与此同时，许多陪读家长则因为各种各样的家庭原因退出陪读的队伍，爷爷的责任更大了。爷爷终于成了所有孩子的爷爷。

其实为了孩子，许多家长曾经全情投入地陪读过，甚至放弃过自我。自从孙子来了惠敏学校，陈学飞已经连续10年没再出去工作过。尽管他是一名奶牛养殖的专业技术人员，江苏、崇明等各個地方的农场都曾给出上万的月薪来聘请他。但特殊孩子，是要投入特殊精力的。陈学飞根本没有一心二用的可能性。2019年，劳累的陈学飞突发心梗，医生给出了心脏搭桥手术的建议。出院后，陈学飞不得不减少他在惠敏学校的志愿工作。很快，便有两三个重症的孩子选择了休长期病假。祺祺妈妈也动过让孩子休学的念头。如果爷爷不再来了，选择休学的孩子还会更多。

（综合自《解放日报·上观新闻》）

【素材延伸·认识弱势群体】

小儿脑性瘫痪，简称脑瘫，据不完全统计，在中国约有500万脑瘫家庭。曾经，有相当一部分脑瘫患者，不是被丢弃，就是在被丢弃的路上。近年来，脑瘫患者逐渐被更多人了解，“成见”也随之打破：2020年高考，先天性脑瘫患者姚俊鹏，以623分的高考成绩被中国药科大学录取；2020年12月，爆红网络的“中国阿甘”陆鸿厂长，带领50多名残疾人，年收入1000多万……其实，通过康复训练，他们可以和普通人一样追求梦想。

唐氏综合征，也被称为先天性愚型，他们的智商通常只有40至60，会一直处于幼儿水平。但其实，唐氏综合征患者会在某一领域有着不俗的表现，2019年上映的美国电影《花生酱猎鹰》就讲述了唐氏综合征患者扎克成为摔跤手的故事。

自闭症，也叫孤独症谱系障碍。根据美国疾控中心2020年的数据，每54个孩子里面就有1个孩子是自闭症，大概是2%的概率。对自闭症儿童和家庭来说，“偏见”是最沉重且无法绕过的难题。怪异、暴力、无法沟通、智力缺陷等被贴上去的标签，会随着孩子年纪渐长变得越来越牢固。尽管现在已经有很多公司都有自闭症患者招聘计划，但是自闭症患者的就业率仍然很低。英国的自闭症患者就业比例为32%，澳大利亚则是38%。而在许多国家，包括中国，几乎没有任何的数据记录。

针对这些群体在工作场所实现平等方面，还有很长的路要走，努力创造一个尊重“神经多样性”的工作环境也十分艰难。这需要社会整体提高对“多样性”的认识，并将那副无形中被戴上的有色眼镜摘下来，看看这个世界上缤纷的色彩。

【适用话题】奉献 关爱特殊人群 奇迹 世界的多样性 尊重