安全工程在矿山安全管理中的应用

牛太国

摘要：矿山企业的安全隐患具有多样性，需要企业对工程安全管理中存在的问题进行深入分析，加强工程安全管理工作的监管力度。同时，注重在作业人员中强调安全性生产及规范化操作的重要性，完善工程资料管理机制，加强对生产设备的定期维护等，提升企业安全管理水平，为企业创造更多的经济效益及社会效益。

关键词：安全管理;矿山采矿工程;应用

引言

煤炭开采过程中会产生一些有害气体，需要采用技术排出，否则将会引发安全事故，非常危险。因此，煤矿开采过程中的通风非常关键。煤矿开采效率受到通风效果的直接影响，要求企业从各个角度对煤矿开采的各种安全隐患进行整体考察，结合地域的实际情况进行具体分析，探寻有效的安全管理方法，全面提升通风安全技术的应用，保障煤矿安全开采。

1矿井安全管理中安全技术应用的重要性

将矿井安全生产技术与安全管理相结合，对矿井实行安全预警、监控以及监管等多层次管理，对促进矿井生产效率提升以及生产安全都有重要意义。特别是面临地质灾害、瓦斯等严重的矿井，合理的将安全技术与安全管理融合，可以更好的为矿井生产提供有效保障。

2矿井安全管理過程中存在的问题

2.1通风环境隐患

煤矿开采会产生瓦斯等危险气体，瓦斯达到一定浓度时便会爆炸。矿井内地势不同，瓦斯的浓度也就不一样，断层等会影响到瓦斯的浓度。因此，针对不同的地势要分别进行瓦斯浓度检测，特别在断层的位置，更应切实做好通风并检测好瓦斯浓度。矿井越深，其环境越复杂，这种环境下的通风工作一定不可马虎，否则稍有不慎便可引发爆炸事故。不利的环境条件极易导致矿井通风不畅，施工人员需要定期检测瓦斯浓度，确保通风口的性能，严格把控自动通风口的正常运行。

2.2高素质的专业技术人才匮乏

对于矿井建设工程安全管理而言，大量的人力资源是主要动力。现阶段，我国矿井建设工程安全管理工作中管理人员和技术人员都是严重匮乏的。与其他行业相比之下，煤炭行业有着恶劣的工作环境，艰苦的工作条件和偏僻的作业环境地理位置，所以有关专业的高校毕业生都不愿意从事煤炭行业，即便有些学生选择煤炭行业，也只是坚持一段时间而已。此外，我国很多煤矿企业在人才培养和管理上有着错误的观念，容易忽视，在人才培养和管理方面给予的薪资待遇不高，很难匹配复杂的工作条件，既无法吸收高素质的技术人才，又容易造成技术人员大量流失，不利于促进矿井建设工程安全管理工作的正常进行。

2.3监管力度不足

近几年伴随着社会经济的进步，对煤炭资源的需求量逐渐增大安全事故频发。部分企业为了缩减工期，未对矿山进行实地考察就照搬原来的开采技术进行开采。监管部门对于煤矿开采监管力度严重不足，缺乏实际有效的监督管理工作，导致部分企业有机可乘，实施不合格的开采。切实加强煤矿安全开采管理工作，相关工作人员需要从自身做起，定期检测检查，应用煤矿开采通风安全技术。

2.4检查工作力度不足

在正规的矿山采矿工程作业过程中，需要开展全面的安全检查工作，但是在现如今实际矿山采矿工程中，部分采矿企业以及采矿队伍在各阶段的施工过程中，并没有按照相应的安全管理要求来进行全面的安全检查。所以在这种情况下，采矿作业过程中所存在的各项安全隐患并没有得到及时地发现，导致后续出现各类安全事故，影响到矿山采矿整体的安全性，危及人员的生命财产安全。

3矿山企业安全管理的实践研究

3.1强化安全管理意识

矿山企业要搞好安全管理，就要加强自身的安全管理意识，重视作业现场的安全管理。对于矿山企业来说，安全意识是提高安全管理执行力必不可少的要素。企业领导要积极开展员工安全培训和安全教育，提高全体员工的安全意识。在安全培训过程中，要根据工人日常工作中存在的问题，重点进行培训。除安全管理意识外，管理者还应加强技术和操作指导，规范各项操作。同时，在实际工作过程中，操作应始终保持警惕，及时发现安全隐患，促进安全问题的解决，提高项目的安全绩效。

3.2建立健全安全管理体制

我国现行的安全管理制度是：企业全面负责，行业管理、国家监督、群众监督、职工遵守规章制度。企业作为安全责任的主体，对本企业的安全生产负全责。因此，企业必须认真学习和落实安全生产的实际问题，贯彻“安全第一，预防为主”的方针，正确处理安全生产矛盾，有效解决生产中的不安全问题，消除事故隐患，确保安全生产。人的生命和财产。为了实现安全生产，必须保证安全生产，使企业安全生产工作走上良性循环的轨道。在安全管理体系的实施过程中，管理者应普及安全知识，进行安全教育，加强与员工的沟通，使安全管理体系得到有效实施。要保证安全管理体系的动态性，以不同的形式进行相应的变化，不断完善安全管理体系。在管理过程中，不仅要优化生产业务流程，还要制定相应的管理制度。根据不同岗位的具体需要，优化和完善安全工作的标准和流程，保证标准和流程的有效性和协调性，并与安全管理工作相结合，提高安全管理效果。积极落实岗位责任制，分解细化安全管理工作，使全体员工都有相应的工作和安全责任，增强工作过程中的安全责任意识，有利于加强安全管理的执行。

3.3采用监督激励机制

为了实现矿山企业的安全管理，不仅要从安全意识和安全制度入手，还要从监督、激励和考核机制入手，在一定程度上减少对环境、人员和设备的损害，对企业的预防起到积极的作用。为此，企业应重视安全监管。在日常工作中，要全面监督员工的工作，确保其工作符合相关规范和标准。定期对生产设备进行检查，及时发现各种安全隐患，分析原因，采取有效措施加以解决。管理者要科学合理地进行监督，应结合工作的具体情况，进行跟踪、检查和监督。遇到重大问题，要及时向上级报告，注意工作中的各种薄弱环节，加强监督。鼓励职工安全生产，鼓励职工安全生产行为，采取适当的奖惩措施，对业绩优良的职工给予肯定和奖励，以增强职工安全生产的主动性和积极性，为其他职工树立榜样，发挥模仿的作用。对工作中有不安全、不规范行为的员工和其他员工进行批评和处罚。

3.4加强科学技术在采矿中的应用

随着中国科学技术的迅速发展，中国的建设水平不断提高，科技的使用也可以在能源开采行业得到加强，从而提高采矿安全指数。通过科技有效提高矿业公司的安全系数。对安全技术领域的研究不断加强，对科研成果的应用是重点，改进安全管理，以及制定战略性和以个人为中心的预防措施。在安全生产中带入科学技术，增加安全生产管理投入。但是，为了避免投入的盲目性，消除安全隐患，提高采矿效率，确保有效科学合理的投入，确保投资的经济效益您需要制定投资计划。

结束语

对于矿山工程来讲，安全生产管理是必不可少的，只有在安全生产管理相关规范指导下从事矿山采矿工程，才能够确保在实际生产作业过程中不会出现重大安全事故，进而确保采矿工作人员的人身安全，保证工程经济效益。但在实际安全生产管理过程中，因为存在着非常多的影响因素，导致安全管理在矿山采矿工程中的实际执行效果并不是非常好，为了能够加强安全管理工作的应用，本文提出了加强培养安全管理意识、建立健全的安全管理体制、采用监督激励机制等方法，希望能够在管理机制、管理方式、制度等方面全面改善安全管理，减少企业的生产成本，减少安全事故的发生，保障工作人员的生命财产。

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