新时期党校党建工作创新发展路径探索

（安徽省中共长丰县委党校，安徽 合肥 231100）

随着改革开放进程的不断推进，人们的生活水平也随之得到了显著提升，这代表我国已经步入了新的发展阶段。但是，通过实际分析发现，现在我国党校党建工作却出现了与时代发展角度不匹配的问题，对党员培养工作的顺利展开造成了非常大的消极影响，甚至影响到了我国的可持续发展。在这种背景下，要想更加高效的完成本职工作，党校必须跟上时代发展潮流，树立正确的工作理念，加快创新步伐，优化党建工作方案，这样才可以有效提高党建工作质量，为我国现代化事业的发展建设打下更为坚实的基础。所以，本文展开新时期党校党建工作创新发展路径探索有着重要的现实意义。

一、新时期党建工作存在的问题简析

保证我党稳定发展的基础就是完备的党校党建工作，也是中国共产党可以始终拥有旺盛生命力的最有力依托。然而，随着社会的不断进步，传统党校党建工作模式已经不符合新时代需要了，党校必须跟上时代发展潮流进行改革创新，探寻党建工作创新路径，优化党建工作方案，这样才能够更加高效的完成相关工作，推动我国的可持续发展。同时通过实际分析发现，虽然现在我国党校党建工作展开情况总体来讲处于良好的发展状态，但是却依旧有一定问题存在。例如，很多党校在展开党建工作的时候，为了进一步提高党员的思想觉悟以及政治素养，会组织展开党课知识教育活动，但课程内容与课程氛围却比较枯燥，很难将党员的积极性充分调动起来，造成了党员出现了上课不认真、下课不复习等情况，严重影响了党建工作质量。另外，目前党校党建工作还存在党员思想政治觉悟较低、消极应对党建工作的情况，甚至党建工作人员自身思想觉悟都不过关，积极性也相对较差。要想切实转变上述情况，党校必须加快党建工作创新改革步伐，将相关人员的积极性充分调动起来，从而将党建工作价值充分发挥出来，增强党建工作质量。

二、新时期党校党建工作创新发展路径探究

（一）加强思想观念建设

对于党校党建工作来说，负责人的思想觉悟对党建工作创新及其职能发挥有着至关重要的影响。所以，在新时期背景下，要想进一步提高党建工作质量，推动各项工作高效顺利展开，党校管理人员在展开党建工作的时候，必须树立正确的工作理念，及时完成最新政策信息的传达和落实，这样才能够为党建工作的创新发展夯实根基。除此之外，党校管理人员在展开党建工作的时候，应该综合应用现代化教学资源，推动党建活动的多样化发展，这样才可以使党员干部参与党建活动的积极性有效提高，加深他们对党建工作的了解和认识，为党建工作的创新发展起到更大的推动作用。

（二）加强组织能力建设

要想更加高效的完成党建工作，党校必须按照新时期的发展要求，增强自身的组织能力，从而为党员综合素质提高夯实根基。同时，党校在进行党建工作创新的时候，应该做到因材施教，按照接受教育党员干部的实际情况制定更具针对性的培训方法，优化教育内容以及教育手段。除此之外，党校不仅做好理论知识培训，还应该综合利用实践活动展开教育工作，以此来激发党员干部的主观能动性，增强其合作精神，进而为其综合素质全面发展提供更有力的支持和保障。

（三）创新党建工作方式

随着科学技术的不断进步，当今世界已经完全进入了互联网信息时代，信息技术已经被广泛应用到了各行各业，取得了非常优异的成绩，为人们的日常工作生活提供了非常大的便利。所以，党校在进行党建工作创新的时候，也应该跟上时代发展的脚步，充分认识到信息技术的重要作用，合理应用网络技术推动党建工作创新发展。除此之外，党校管理人员还应该做好引导工作，引导党建工作者学习了解新的工作理念和工作模式，帮助他们跳出传统工作观念的束缚，进而使党建工作的吸引力与教育价值都得到更大程度的提高、

三、结束语

总而言之，随着社会主义市场经济的快速发展，现在我国已经步入了新的发展时期，党校传统的党建工作所暴露出的缺陷也越来越多，极大影响了党员干部的综合素质提高。要想切实转变这种情况，做好对党员干部的培训工作，党校必须跟上时代发展的脚步，应用先进的技术理念创新党校党建工作，从而有效提高党建工作质量，更好的完成党员干部教育培训工作，进而为中华民族伟大复兴中国梦的实现提供更有力的支持和保障。