试论国企基层思想政治工作与生产经营管理相结合的思考

2020-11-25 09:31王柯
西部论丛 2020年4期
关键词:结合国企思想政治工作

王柯

摘 要:本文通过对国企基层党建工作现状进行深入分析,结合当前思想政治工作与企业经营管理活动的融合过程中存在的问题和不足,探讨科学的融合工作模式,推动党建思政工作价值的实现,为经济建设提供基础保障,促进企业健康发展。

关键词:国企;基层;思想政治工作;生产经营管理;结合

1、引言

国有企业作为党领导下的经济组织,是推动社会主义建设的重要基础,承担着重要的社会保障职能,思政工作的高效开展对提升党对企业的领导力具有关键作用,加强党政融合已经成为基层党组织的重要任务,对企业发展起到积极作用。

2、国企基层党建思政工作所面临的新挑战

随着市场环境的复杂变化,国有企业发展面临着严峻的挑战,而基层思想政治工作作为推动企业健康发展的关键环节,在实际的工作过程中存在的许多问题,不能形成较好的党建工作成效,无法充分发挥基层党组织的领导力和政治优势,不能为企业经济建设和管理运行提供有效的支持。这就要求基层党组织要充分认识到思政工作的重要性,转变传统的党建工作思路,加强对先进思想理论和党的指导精神的学习领悟,推动思政工作科学性的提升。同时随着企业改革的不断深入,企业管理模式和干部职工的思想意识发生了很大的变化,传统的思政工作模式已经不能形成较好的工作成效,党员干部的思想水平容易受到外界环境的影响,制约着党风廉政建设的高效开展,需要基层党组织要充分结合企业发展形势和党员干部的实际思想情况,进行思政工作的针对性开展,建立动态化的管理机制,保证思政工作效果的提升,提升主动创新意识,推动思政工作内容和形式的科学优化,实现思政工作模式的科学优化,为企业发展形成有效支持。[1]

3、国企基层党建思政工作与生产经营管理结合所面临的新挑战

思政工作的高效开展需要与企业经营管理活动进行高效融合,推动党建工作效果的提升,但是在实际的党建工作中,党建工作思路较为僵化,基层党组织缺乏主动意识,并不能将思政工作与企业管理活动进行高效融合,无法充分发挥党建工作的政治效用,无法实现思想理论知识对经营管理活动的高效渗透,无法充分发挥党建工作价值。这就要求基层党组织要加强对思政工作与企业经营管理相结合的重视,充分发挥思想教育优势,与干部职工的岗位工作进行高效融合,使思政工作能够对党员干部的工作生活形成积极作用,形成对企业管理理念和发展战略的高度认同,推动企业向心力的提升,营造积极的企业发展氛围,推动企业文化的高效建设。同时要求基层党组织要充分结合党建工作的实际情况,建设完善的融合管理机制,保证融合工作的高效落实,充分发挥党政融合价值,推动企业健康发展。[2]

4、国企基层思想政治工作与生产经营管理相结合的思考

4.1转变传统的思政工作思路

国有企业思政工作与企业经营管理活动的高效融合,对坚定基层党组织的领导地位、推动企业健康发展起到积极作用,基层党组织要充分结合企业发展形势和思政工作的实际情况,转变传统的管理思路,提升主动意识,对党政融合工作形成正确的认识,推动融合工作的高效开展。要坚持以问题为导向,对企业生產管理一线进行深入的调研,加强与基层干部职工的沟通交流,积极听取意见建议,对企业经营管理和党建工作中存在的问题进行深入分析,充分发挥党建工作的引领作用,推动先进思想理论和党的指导精神对经营管理活动的高效渗透,提升思政工作的针对性,推动党员干部思想水平和政治觉悟的提升,充分发挥其领导带头作用,对职工群众形成积极的榜样作用,实现党建工作与企业发展的高效结合。[3]

4.2完善融合工作机制

基层党政融合工作的高效开展需要企业党组织结合实际思政工作成效,建设动态化的管理机制,实现对思政工作管理制度的实时调整,为思政工作的开展和融合效果的提升提供制度保障。要充分结合融合工作中的实际问题,进行融合机制的科学优化,推动融合效果的提升。要对思政工作流程进行科学整合,形成思政工作模式的科学调整,积极协调相关职能部门,形成有效的合力,推动管理制度的高效落实,实现思政工作的针对性开展。同时要完善监管机制,对思政工作中存在的问题和不足进行及时发现和解决,要结合融合工作实际情况,制定完善的考评规范,对思政工作成效进行客观公正的评价,对评价结果进行科学分析,为融合机制的优化提供可靠依据。

4.3创新思政工作内容和形式

思政工作是党政融合的基础,为企业经济建设提供政治保障,在融合工作中要提升创新意识,对思政工作内容和形式进行科学创新,推动思政工作成效的提升。要将思想理论教育与企业经营管理活动相融合,提升思政工作内容的针对性,使融合工作能够充分适应党员干部的实际岗位工作,提升工作成效。同时要加强与企业文化建设的融合,将思想教育内容与文化建设活动进行高效结合,引导干部职工形成对企业发展战略和管理理念的高度认同,形成与企业发展相统一的价值观念,营造积极的企业发展氛围,推动文化建设的高效开展。同时要优化融合载体,对思政工作形式进行科学创新,积极开展丰富多样的教育活动,提升思政工作效果。要加强党建品牌建设,深入挖掘先进事迹和优秀党员干部,突出企业发展特色,形成积极的榜样作用,对干部职工的思想情感进行科学的引导,提升企业凝聚力。

5、结语

国有企业思政工作的高效开展对推动企业发展起到积极作用,基层党组织要充分结合企业发展形势,加强思政工作与经营管理活动的融合力度,充分发挥思政工作引领作用,推动企业健康发展。

参考文献

[1] 杨艾芹. 新形势下国有企业党建工作与生产经营的深度融合的探索与思考[J]. 中国科技纵横, 2018(2):12-13.

[2] 丁凯. 试论如何加强国企党建思想政治工作[J]. 环球市场, 2016(26):151-151.

[3] 钱树平. 试论国有企业思想政治工作中存在的问题与对策[J]. 中国管理信息化, 2017(22):118-119.

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