⦿贾建平
在教育教学工作中,让教师付出最多的就是后进生的转化。后进生是指在学习上确实有困难的学生。针对后进生在学习中表现出的各种问题,如果教师不能对他们及时进行正确有效的、耐心反复的帮助教育,而采用不恰当的教育方式或放任自流,那就很容易造成他们思想上的消沉和行为上的放荡不羁,让他们越来越差,以致贻误终生。那么,如何对这些转变起来困难较大的后进生进行转化呢?经过多年的教育教学探索,我认为首先应该从以下三个方面做起:
子曰“有教无类。”无论对后进生还是优等生都要一视同仁。一视同仁的博爱是赢得学生尊敬的前提,更是师生进行沟通的基础。爱心要以对学生的充分了解为前提,并以具体可感的语言作为因人制宜的实施手段。尤其要反复找恰当时机与后进生促膝谈心,激起师生情感,帮助他解决学习和生活中的实际困难,赢得他们的信任,培养共同语言,进而分析他们的实际情况,以便针对具体情况实施转化。
在日常教学中,教师要充分发挥评价的语言激励作用,激励评价可适当的倾向于后进生,教师要善于发现后进生潜在的优点,包容其过失,始终用热情、赞扬、鼓励的态度真诚的评价后进生,让他充分感受到在学习发展中取得点滴进步的成功体验,以利于培养自尊,激发兴趣,进而产生学习的动力,在思想上由被动的“要我学”转化为主动的我要学,变被动学习为主动学习。教育教学实践证明,多给后进生一些激励,使他们感受到老师对他们的关心爱护与重视,帮助他们树立学习的信心,更有利于他们发现自我和重塑自我。曾经有一名后进生,热爱体育运动,但爱惹事生非,不写作业,为此我和科任教师多次找他谈心,表扬鼓励他,确收效甚微。但偶然一次学校举行兵乓球比赛,他取得年级组第一名,我在班会上表扬他为班级增光添彩,号召全班同学向他学习打乒乓球,要求大家在学习上要帮助他,要相信他在学习上一定能取得进步!第2天,他完成了家庭作业。我又特地的表扬了他,我看到了他灿烂的笑容。后来我特意组织了几场年级篮球赛,由他任我们班的篮球队队长,带领大家比赛。他果然不负众望,带领大家取得了好成绩,我再次表扬了他,通过几场体育比赛,他在同学之间树立了威信,慢慢地融入了班集体,学习的自信心倍增,学习劲头明显增强,成绩也在逐渐提高。
后进生的转化是是一项需要长期持的工作,它需要教师长时间不断的纠正与引导,切不可以他们一时的过失断言其“朽木不可雕也”,将他们列入“黑名单”,置之不理,放任自流,任其发展,推入真正的深渊。后进生往往是行为习惯差、学习成绩差的双差生。他们大多数对学习无兴趣,自律意识差,行为习惯差。教师要有恒心,一点一滴的培养后进生的学习兴趣,让他们经过自己的努力不断取得进步,树立自信心。
在对后进生实施转化的过程中,要善于分析后进生各自形成的原因及其个性特征,教给他们解决实际问题的“钥匙”——方法。即“授之以鱼,不如授之以渔。”后进生之所以学习成绩落后,除自身智力差异外,还跟学习习惯养成、学习方法是否得当有直接关系,即使是自身智力超常,掌握学习方法、养成良好的学习习惯也是很有必要的。教师在教学过程中,不但要善于传授知识,而且要使后进生结合自身的学习特点掌握一套科学的、行之有效的学习方法。在实际教学中,后进生的转化单靠教师是很难完成的,还需要结合家庭、学校、社会、自身等各方面的因素引导学生共同完成。家庭则需要父母对孩子的学习多关心,及时帮助孩子解决一些生活和学习中出现的困难,让孩子彻底放下思想包袱,全身心的投入到学习当中。教师可创设良好的学习氛围,促使学生能主动去共同学习,互相启发,这样将大大有利于后进生,他们会得到来自学生之间的更多帮助,进而结合老师的指导,逐渐形成适合自己的学习方法,养成良好的学习习惯,从而逐步提高成绩。
综上所述,对后进生的转化是一项需要长期坚持的工作,要求我们教师要以高度负责的精神,做深入细致的思想工作,因材施教,促进每位学生健康成长,托起明天的太阳。