层级护理模式对ICU重症护理人员业务能力及护理质量的影响研究

2020-11-09 03:00杜莉莉
健康大视野 2020年20期
关键词:业务能力护理质量护理人员

杜莉莉

【摘 要】目的:研究ICU重症护理人员行层级护理模式的效果。方法:选择我院的80名ICU重症护理人员,采纳“护理差异性”随机分观察组(层级护理模式)与对照组(传统护理)各40名,两组护理效果比较。结果:与对照组比较,观察组业务能力、护理质量评分较高,P<0.05。结论:层级护理模式能提高ICU重症护理人员的护理质量,值得推崇。

【关键词】ICU重症;护理人员;层级护理模式;业务能力;护理质量

【中图分类号】R47.41【文献标识码】A【文章编号】1005-0019(2020)20--02

近年来研究表明,重症监护室(ICU)的患者病情重、复杂多样,对病房护理人员的服务水平提出较高要求,与其他科室比较,该科室维持患者病情较特殊,工作时需有机结合理论知识、实践操作,更好的服务于患者,因工作量繁重,既消耗体力、脑力,工作时还缺乏正确指导,增加护理人员工作负担,若操作不当,甚至引起医疗纠纷,因此探寻经济、有效及可行的护理方法,受到临床高度重视。钱芳[1]学者认为,传统护理的重点是技能培训、实践考核等,忽视个体差异性、作用单一,未得到患者青睐、认可,基于此,本研究分析ICU重症护理人员行层级护理模式的效果,报道如下:

1 资料和方法

1.1 基线资料

选择2016.1-2019.11我院的80名ICU重症护理人员,随机分两组各40名,观察组:男女比例是3;37,年龄21-42岁,均值是(31.18±5.84)岁;职称;主任护师5名,主管护师4名,护师有12名;护士有19名;对照组;男女比例是3;38,年龄22-43岁,均值是(31.49±5.95)岁;职称;主任护师4名,主管护师6名,护师11名;护士19名。两组比较(P>0.05)。

1.2 方法

对照组:传统护理,定期接受理论、实践操作的专科培训,护师带头开展临床带教,主管护师对整个科室的工作负责,主任护师负责管理片区、院级工作。

观察组:对照组基础+层级护理模式,①层级设定及培训:具体划分成以下五个层级护理岗位,即为:助理护士(涉及医院规章制度、病房管理、病人卫生、鼻饲护理要点、意外事故处理及计算机操作等培训)、初级(涉及常见疾病护理、常见药物、案例分析方法、文献查证方法等培训)、中级(涉及重症或疑难症患者护理、疾病宣讲、护理标准制定、危机处理办法等培训)、高级(涉及危重病护理、急救、相关仪器使用剂医院感染控制等培训)与专科(高级护士经1年培训后晋升)。②划分层次:按照专业、教学、管理沟通及合作等能力,划分各级护士为10个责任小组,10人/组,小组组长是高级责任护士,实行8h连续工作的弹性排班制度,组长、组员间互相搭配,将排班制度落实到实处。③工作细则制定:结合实际+护理情况,制定规范性工作制度、具体工作流程、仪器使用及保养方法、抢救措施及应急预案。④考核:实施后进行相关考核,涉及业务能力、护理质量等。

1.3 观察指标

业务能力:发放“业务能力考核问卷”,涉及理论知识(闭卷考试)、操作技术(不同层次制定对应的项目),百分制表示,≥60分表示及格。

护理质量:参照《医院实施优质护理服务工作标准(试行)》[2],涉及病房管理、器械管理及职业素质,各维度评分范围0-100分,得分越高护理质量更显著。

1.4 统计学方法

采用SPSS22.0统计分析软件,计量资料(业务能力、护理质量)以表示,t检验;计数资料以率表示,χ2检验。P<0.05(有统计学意义)。

2 结果

2.1 业务能力、护理质量

观察组业务能力、护理质量值较对照组高,P<0.05(具统计学意义),见表1。

3 討论

随着医疗事业发展,患者对护理需求从辅助治疗、逐渐转变为舒适护理,其中ICU患者因病情重、治愈难愈高,护理要求更高,传统护理模式满足实际需求,导致临床应用受限,因此部分学者证实,早期行对症护理很重要。

本研究示:观察组业务能力、护理质量评分较对照组高,P<0.05(具统计学意义),说明本文与雷娟等[3]结果接近,由此可见层级护理模式能提高护理人员的综合素质,其属于新型的护理模式,结合实际,划分、分组不同层次的护理人员,确保各层次群体均能得到规范性培训、担任具体职责,发挥各层次的护理特点,具以下优势:

①该护理模式的重点是分层、培训及考核,充分发挥各层次人员的特长,形成规范性护理体系,根据各层次人群的薄弱点,完善培训制度,落实到具体操作;②护士要具备良好的心理素质,遇到紧急情况能应对处理,由经验丰富的组长带领开展护理服务,发挥组员积极性,提高护理质量、安全可靠。

综上所述:ICU重症护理人员行层级护理模式能提高护理质量、更好的服务于患者,赢得信任、青睐,具临床可推广性。

参考文献

钱芳,詹黎.层级护理模式对ICU重症护理人员业务能力及护理质量的影响[J].中外医学研究,2019,17(25):70-72.

周宗敏.重症护理管理中分组分层级管理模式的应用[J].中国社区医师,2019,35(07):170+172.

雷娟,范光伟,申雪莹.层级护理模式对提高护理人员技能与ICU重症肺炎患者的临床效果研究[J].西部医学,2016,28(07):1025-1029.

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