试论在国有企业纪检监察工作中如何运用好“监督”利器

摘 要：国有企业是推动我国经济发展的重要保障之一，但是国有企业效率不足、以权谋私现象的频发严重阻碍了我国经济健康发展。基于此，本文将着重探讨应如何在国企经营中用好“监督”利器问题，以此实现提升国有企业市场竞争力目的，希望为相关人员提供参考意见。

关键词：国有企业;纪检监察;应用措施

引言

随着我国经济发展进入新常态，为国有企业带来极大地发展机遇，同时也带来了相应地风险。因此，中央加强对国有企业的监管力度具有重要现实意义，通过进一步完善企业监察体系，为促进我国经济营造良好的发展环境。

一、国有企业内开展纪检监察工作的意义

（一）营造良好的企业发展环境

企业发展需要一个良好的环境，为此，需要企业具备一个公平的竞争环境，充分落实按劳分配原则，进而实现在企业内营造团结协作、公平竞争的良性发展环境目的。良好企业环境可以有效提高企业的向心力，促使员工充分发挥自身主观能动性对企业发展建言献策，同时也能充分激发员工工作积极性。因此中央应加强监管力度，为促进企业平稳健康发展提供有利环境支持。

（二）强化党对国有企业的领导

国有企业是我国特色经济制度的产物，是保证我国经济平稳发展的必要保障之一，因此中央应采取多种措施保证国有企业始终在党的领导下。但是，有部分国有企业被部分投机分子当成“聚宝盆”，不服从中央领导，在职权范围内以权谋私，对我国经济发展造成严重负面影响，同时也使得国有资产流失。基于此，中央应加强监管力度，强化党对国有企业的领导权。

（三）提升国有企业管理规范程度

通过在国有企业中建立纪检监察部门，可以切实推动企业管理体系规范化发展。借助监察部门，企业管理层可以及时发觉经营策略中存在的漏洞以及问题，并及时采取有针对性地措施应对，降低企业经济损失。加强监察力度还可以有效降低资源浪费、能不配位等问题发生的概率，为企业规范化发展营造良好的环境。

二、加强国有企业内监管力度的措施研究

（一）强化监管部门责任意识

为进一步加强在国有企业中应用“监督”利器的效果，相关单位应充分认识到加强监管部门责任意识的重要现实意义，并从此处入手，通过加强纪检监察部门的思想建设工作力度，切实提升纪检监察工作的有效性[1]。国有企业纪检监察部门工作人员在实际工作中应充分遵循严守纪律、拒腐防变原则，严格约束自身，上级监察部门在处理监管人员监守自盗行为时也应采取从严处理原则，以儆效尤。此外，相关部门还应加强企业内部思想建设工作，保证管理层与基层员工的思想觉悟，为改善企业发展作风提供有利条件支持。

（二）完善现有国有企业监察体系

为切实提升国有企业纪检监察力度，相关部门应在现有监察体系的基础上进一步优化完善，为监察部门提供良好的工作环境。为此，相关部门应综合考虑国有企业发展实际需求，根据企业发展规划以及方向有针对性对现行监察工作流程以及具体规章制度进行完善，切实保障监察部门的独立性，以提升监察工作有效性。同时还应明确监察人员的职权范围，全面提升监察工作的质量与效率，为促进企业健康可持续发展提供有力保障。相关部门在优化现行监察体系时还应充分认识基层员工监察的重要性，重视谈话函询力度，督促管理人员及时回应谈话函询问题，切实推进企业管理层廉政建设进程，为企业营造健康的管理环境。监察部门应建立基于网络技术与通信技术的监管平台，借助先进科技的优势，通过加大公示力度，促使企业纪检监管工作透明化，保障监管工作质量。针对派驻机构，监管部门应给予其相应的权责，及时发现问题，并采取有针对性地措施，最大限度地增强监察工作的主动性以及有效性。

（三）积极创新监察工作模式

国有企业纪检监察部门在实际开展工作之前应首先明确自身职责，并以此为工作总纲进行反腐倡廉工作以及企业运营监管工作。同时，监管部门在充分明确自身定位后，可以以此为前提，对现有监管工作流程与体系进行创新，充分落实中央提出的党风建设、防腐倡廉建设要求，遵循预防与惩治相结合原则开展监管工作，在实际工作中充分利用现代信息技术优势，最大限度地提升监察工作的科学性以及规范性，为提升监察工作有效性提供有利环境支持[2]。为此，相关部门在对现有监察体系进行优化创新时，可以从提升强化公职人员监察范围以及权力方面入手，扩大监管对象覆盖度，进一步落实监察法内容，最大限度地提升对法定监察对象检查力度，保证纪检监察工作有效性。依照全要素、宽领域原则优化现行工作方法以及审查调查转接衔接流程，切实提升工作效率。此外，针对法法衔接流程优化创新工作，应着重于细化提前介入、线索转接、补充调查等环节的规定，明确不同部门的权责范围，促使监察、审判、监察以及执法部门密切配合，同时相互监督约束的监管体系。上级监管部门应加强对全覆盖派驻工作完成后，机关纪委建设质量的重视程度，进一步加强纪检监察部门的工作效率与质量。为此，相关部门可以支持鼓励非公企业党组织建立监察部门。派驻机构应加强对被派驻企业管理层与下级管理人员的监管力度，充分落实主体责任制，不断加强自身工作能力，及时发现企业运营过程中出现的问题，并采取相应措施解决。国有企业中现有的纪检监管部门在实际工作过程中应充分立足于自身工作性质，紧跟党的领导，充分落实党提出的加大正风反腐工作要求，为促进国有企業平稳快速发展提供有力保障。

总结

综上所述，国有企业作为我国经济健康发展的必要基础条件，在新发展常态背景下，需要建立完善纪检监察体系促进国有企业健康平稳发展。为此，相关部门在实际工作中应充分认识到加强对国有企业监察力度的重要意义，在明确纪检监察部门的定位基础上，对现有工作体系进行优化完善，加强监管人员的责任意识，积极创新工作方法，借此实现全面提升监管工作规范性、科学性以及有效性的目的，为促进国有企业健康可持续发展提供有力保障。

参考文献

[1]朱海霞.正确运用“四种形态”做好国有企业纪检监察工作[J].时代报告，2018，000（012）：44.

[2]赵克农.新形势下如何做好国有企业纪检监察工作[J].企业文化（下旬刊），2018，000（008）：31-32.

作者简介：李可，1986年3月，女，河南周口人，本科，国企纪检方向。