新时期加强和创新国企组织建设工作的思考

2020-09-10 17:04陶发光
环球市场 2020年4期
关键词:新时期思考

陶发光

摘要:现阶段,我国的国有企业发展迅速,国有企业是我国发展过程中的重要组成部分,在促进我国社会经济的更好发展中,发挥着不可替代的作用。如果国有企业想要实现自身的更好发展,同时增强自身的市场竞争力,就要及时做好党建创新工作。通过党建创新工作,不断提升企业职工的思想意识,促使其端正工作态度,促进国有企业内各项工作的更好展开。

关键词:新时期;加强创新;国企组织建设工作;思考

伴随着新中国成立70周年,中国的快速崛起令人惊叹,经济的高速增长为人民生活带来了更多可能性。今年是决胜之年,国有企业作为市场重要一环应该更加注重党建与思想工作。党建和思想工作是国有企业党组织的基本职能,要将企业员工牢牢团结在中国共产党的领导下,要使党支部成为令人信赖、引入上进的存在。在世界经济的大发展下,国有企业应该坚持党的领导不动摇,积极开展党建思想工作,创新思想建设教育思路,为企业带来生机与活力。

一、加强国有企业基层党建工作的必要性

加强国有企业党建工作,就是要在国有企业的日常生活中及时开展党的思想政治工作。毛主席说过:“政治工作是一切经济工作的命脉。”善于在全社会开展深入、长期的政治工作,是贯彻党的方针政策的重要途径。国有企业经济工作的加强党的思想政治工作必须首先明确思想政治工作与经济工作和所有其他业务关系,他们不是领导和直接的关系,但是服务和保障的关系,即党的思想政治工作为经济工作和其他业务服务,确保经济工作和其他各项业务的社会主义性质和工作方向。主要的国有企业党的建设工作是确保并监督实施党和国家重大政策基层国有企业,为了确保企业改革和发展的方向,建立企业发展目标为全面建设小康社会,以提高党的执政能力,加强其统治地位。

二、新时期加强和创新国企组织建设工作的优化

(一)始终坚持落实管党治党的责任,坚持党对国有企业的领导不动摇

党的十九大报告指出,中国特色社会主义已经进入新时代,在这一新时代全面从严治党永远在路上,对于国有企业来说,必须要坚持党中央的坚强领导,这是国有企业的根以及魂。国有企业基层党组织应当积极贯彻党的十九大报告中提出的各项重要要求,要真正发挥国有企业党委自身所具有的领导作用,归结成一点,就是把方向、管大局、保落实。这是中央在新的历史时期对国有企业党建工作的新要求,也是国有企业的独特优势。中国特色社会主义,“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节,把企业党组织内嵌到公司治理结构之中。

(二)创新企业文化

“围绕强党建就是强发展”理念,使党建工作与企业中心工作深度融合,与企业建设“同频共振”,与企业文化交相映照。企业文化的创新,对于国有企业党建创新工作而言具有重要作用。基于此,要将企业文化创新作为企业发展中的重点与关键,在企业中营造良好工作氛围。在企业文化创新中,可以从以下几点展开:一是要对企业实际发展情况进行明确,同时掌握企业发展目标与发展方向,在党建创新工作的开展中,要始终遵循贴实际原则与见能效原则,将国有企业党建工作优势发挥出来,构建出党建工作新理念与新思路。二是在企业文化创新过程中,领导者与管理者要发挥自身的引导作用,及时做好文化建设宣传工作,促使职工意识到文化建设的重要作用;将人和文化理念与效优文化理念融入到其中,并将其深入到各个工作环节中;将“两学一做”常态化制度落实到企业各项工作中,不断提升企业职工的凝聚力与团队意识,为党建创新工作的展开打下良好基础。

(三)旗帜鲜明讲政治

党的基层组织是党在基层的核心基础,是党贴近群众、联系群众的关键,把党的政治建设摆在首位。在党建和思想政治工作开展过程中,政工人员首先要保持自身具备高度政治党性和学习意识,要时时保持对学习中国特色社会主义体系的高度清醒。习近平新时代中国特色社会主义思想体系是党建和思想政治工作的理论来源和知识储备,政工人员要对理论知识烂熟于心。政工人员要保持清醒的头脑和敏锐的政治思维来处理在基层组织中的问题。21世纪以来,世界经济经历了变革与震动,国有企业只有牢牢团结在党中央的领导下才有出路与发展。国有企业不仅仅是市场经济的重要一环更是国家经济和发展的第一动力,国有企业发展更是要依托员工与群众的参与。因此国有企业需要重视和提高对党建和思想学习,注重思想教育的开展和思想建设的完善。这就要求政工人员具备优秀的政治素养和充足的知识储备,政工人员作为串起国家、企业和员工的“绣花针”,要牢牢掌握住国家的生命线、企业的幸福线。政工人员应该发挥党员积极作用,起到模范带头作用,不仅掌握政治知識、党建知识,还应该具备专业技能知识,学习企业管理知识,深入推进企业员工的思想建设。国有企业不以盈利为最终目的,而是以为人民服务为根本宗旨,国有企业员工更需要具备政治素养。党建是让员工牢牢团结在党中央周围,以党的指导思想为行为准则,对自己的工作和言行进行规范。思想政治教育是让政工人员可以及时的发现问题、解决间题,从意识形态上取得统一。

三、结语

坚持党要管党、全面从严治党,将更严的要求落实到党员教育管理工作全过程和各方面,党员领导干部要以上率下、处处带头,自觉接受教育管理。坚持以党的政治建设为统领,突出党性教育和政治理论教育,引导党员遵守党章党规党纪,自觉做到“不忘初心、牢记使命”,勇于担当,忠诚履职。坚持围绕中心、服务大局,注重党员教育管理质量和实效,保证党的理论和路线方针政策、党中央决策部署在国有企业落实落地。坚持从实际出发,坚持分类指导,加强教育管理。充分发挥国有企业党组织直接教育、管理、监督党员的主体作用,教育和引导广大党员始终走在国有企业改革发展的最前列,在学习、工作和日常生活中充分发挥表率作用和示范引领作用,为深化国有企业改革、促进国有企业高质量发展作出新的更大贡献。

参考文献:

[1]崔越男.新常态下国有企业党建和思想政治工作研究[J].科技风,2017(19):192-192.

[2]丁清华.浅析新常态下国有企业廉政教育的任务和思路方法[J].祖国,2019(1):122-123.

[3]罗世威.构建大党建格局[J].思想政治工作研究,2017(3):52-53.

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