姜都都 崔平
摘要:在新的时期,煤矿企业的政工工作面临着新的要求。在煤炭市场形势日益转变的今天,煤矿企业想要改善当前的发展状态,势必要积极的应对思想政治工作中反映出的问题,采取多样化的工作形式,优化政工工作的开展成效。本文重点阐述煤矿企业政工工作的开展情况,结合新时代背景下“云上”平台的搭建意义,为两者有效结合提供参考意见。
关键词:煤矿企业;云平台;构建
政工工作在煤矿企业中的地位日益凸显,思想政治工作的开展成为了推动煤矿经济的重要力量,因此应该积极的落实相应的工作活动,保证煤矿企业实现长远发展。在实际的工作中,除了构建起合理的管理制度外,还应该强化政工管理的力度,保证企业文化建设和精神文明建设得以促进,打造出更为卓越的企业精神,营造出优质的发展空间,为煤矿企业走向更为长远的发展之路保驾护航。
一、“云上”平台的优势之处
1.提供多元化方式
通过合理的搭建“云上”平台,使得煤矿企业政工工作的开展更加顺畅,拥有了更为合理的宣传路径,通过多元化的方式,优化了政工工作开展的成果。政工工作的开展与煤矿企业的长远发展息息相关,因此借助于Pc网页以及手机APP等“互联网+”手段,使得政工工作实现全面的展示,稳步的提升了政工工作的影响力,为其顺利的开展打下了坚实的基础。
2.改善了工作的模式
通过积极的搭建“云上”平台,使得政工工作的模式得以转变,扭转了以往被动开展的局面,使得煤矿企业政工工作开展的成效更加显著。因煤矿企业涉及到的信息较多,在开展政工工作时需要耗费大量的时间整理,借助于云平台,使得信息的接收和传递更加的迅速,实现了传统模式向现代模式的转变。通过对政工工作开展情况的动态追踪,强化了相应的工作水平。
3.实现联合发展的目标
通过搭建起相应的云平台,使得政工工作的开展规避了以往各自為政的问题,为企业内部各个阶层的互通互联提供了便利条件,使得各级组织可以实现有效的协作,加深了思想政治信息的共享程度,为政工工作的开展打下了坚实的基础。
4.由粗放向精准合理转变
通过科学的搭建云平台,使得政工工作由粗放型向着精准型加以转变,提升了相应的工作效率,优化了具体的工作成果。合理的运用量化统计及智能分析的手段,使得政工工作呈现出精准化、智能化的趋势,进而保证了工作的基本效率和质量。
二、煤矿企业政工工作迈上“云上”平台的行动
1.营造出随时在线学习的氛围
对于煤矿企业来说,积极的开展政工工作,能够让煤矿企业的发展趋于稳定,收获阶段性的成效。因此,通过迈入“云上”平台,煤矿企业中营造出一片和谐的学习氛围,通过随时随地的在线学习,使得职工群体的思想和观念及时更新,为企业的进一步发展贡献自己的一臂之力。借助于云平台,煤矿企业还可将最新的政策和制度公示出来,让广大的职工了解到最新的信息。通过创新云平台的学习内容,使得职工个人的行为受到影响,在革新自身观念的基础上,正确看待新时期煤矿企业政工工作面临的严格要求。
2.实现有效的在线培训和指导
通过将云平台合理的搭建起来,使得煤矿企业的职工接受到新鲜事物的熏陶,同时也能在这个过程中接受到相应的培训和指导。比如多种培训云平台的使用,可以借助于全互动、大数据直播的方式,使得职工们接收到多样化信息,整个过程让培训的效果得以量化,同时又能适当的降低相应的培训成本,对于煤矿企业的长远发展十分有利。借助于培训云平台提供的相关信息和指导,使得职工们可以在线浏览最新的信息,拥有借鉴与交流的机会。在这个基础之上,云平台还增加了多样化内容,如积分奖励以及分享转发等,使得互动、交流、共享的“生态圈”建立起来,彰显出十足的价值。
3.优化相关管理工作的模式
在政工工作实际开展的过程中,通过对信息化的手段合理运用起来,使得政工工作的开展效果更加明显,对于优化整体的工作成绩意义重大。为保证政工云平台呈现出常态化运行模式,企业应该结合着政工工作的基本特征,确立相对合理的管理制度,逐级的优化组织架构,分层设立管理工作者,保证部门的负责人以及委员等充分的彰显出骨干力量。
4.实现有效合理的评级量化
政工云平台实际运用的大数据技术可以对政工工作效果展开适当的考核与分析,进而将定量以及定性考核相互结合。政工云平台设置了对应的组织生活频次统计功能,可以对企业开展的政工工作进行分析,实现及时的跟踪与记录,确保党组织生活的开展情况能够随时的查看到位,为政工工作量化考核提供可靠的支撑依据。
三、结论
对于煤矿企业来说,政工工作的开展意义重大,关系到每一位职工正确思想观念的树立,因此应该重视政工工作的实际开展情况。结合现代新型技术,合理的运用平台支撑,保证优化政工工作的实际开展成果。通过本文的概述,明确了企业政工工作在实际开展的过程中借助于“云上”平台收获的工作实效,为广大的同行业者提供有效的参考,进一步认识到云平台实际的运用价值。