真理 人格 务实

高旭风

【摘要】政工干部是对本单位思想政治工作进行整体性的能力提升与思想建设的主体，是在当前的社会发展与日常工作中贯彻新时代中国特色社会主义思想的主要群体。思政工作是党建工作的重要组成部分。工会工作与政工工作之间既相互联系又有很大区别，在日常的工作中，政工干部既要关注到政工工作的发展，也要从本职工作的角度出发对工会工作进行整体的安排与推進。本文以当前工会政工工作为主要研究内容，就如何进一步推动工会政工工作的发展提出一些意见。

【关键词】工会  政工  素质

一、当前工会政工干部工作现状分析

（1）对理论的掌握不精准。随着新时代中国特色社会主义思想的提出与发展，中国的政工工作与党建工作局面焕然一新，在当前社会发展中进一步弘扬、发展新时代中国特色社会主义思想，是从思想教育层面进行学习的主要内容。在与理论发展相配套的政工干部的建设中，目前工会群体还存在一些问题。从理论掌握的角度来说，很多政工干部对理论的掌握度不足。从工作的角度来讲，专业的政工干部相对较少，很多的政工干部都非“专业”出身，在政工工作中难免会存在一些问题。从人员的实际工作情况来说，很多人都是“一个萝卜一个坑”的固定式工会工作，很多情况下政工干部都是“兼职”，这样的工作方式很容易导致在日常的工作中，顾此失彼。再加上随着社会经济文化政治的发展，各项政策的出台紧跟时代发展的步伐，在当前社会大变局的时期，各项政策都在进行社会适应性变动，这就使得很多政工干部在日常工作中对条例、规定的要求拿不准、学不透，对理论的掌握不精准。

（2）对政工工作的关注度不足。政工工作是从本质上提升各级党员干部思想政治意识的主要工作，但是在当前的工会政工工作中，对政工工作的关注度不足，主要表现为在政工工作中，很多政工干部是“兼职”，既兼顾日常性事物，还要进行政工工作的开展，精力有限，只能舍其一，虽然政工工作很重要，但是从工作群体的角度来说，它更多的是面对内部工作人员的，而业务工作是面对社会群众的，为人民服务的需求让很多人在自身思想提升与业务工作中顾此失彼。而领导干部在政工工作方面的关注度不足，导致很多党员干部在工作之余缺乏提升自我的意识，对政工工作认识不到位，认为只要是领导没有三令五申强调的事情就是不重要的，从而不能及时进行政工工作的学习与开展。

（3）支部班子与政工工作脱节。在工会工作中，支部的主要负责人也是单位的“一把手”或主要领导人，在日常的党建工作与组织生活活动的开展中，因为“一把手”在单位的特殊位置，很容易出现缺席现象，而政工干部是以党支部为主体的工作群体，群龙无首的现象很容易导致政工干部工作缺乏定盘星，不能得到及时的提升。总的来说，支部一把手与政工一把手之间的脱节导致政工工作的开展需要进行繁琐的请示汇报，对整体单位的政工工作缺乏领导性，在政工工作开展的时间与力度上得不到支部整体班子的支持。

二、如何进一步提升工会政工干部素质

（1）加强对政工干部的思想培训与指导。政工干部作为本单位的政工业务素质尖子，不仅要从自身的角度出发端正政工工作态度，还要从发展的角度出发，对自己的思想发展负责，对本单位的政工工作负责。在思想上，首先要树立正确的政工工作思想与意识。抓好党建就是最大的政绩，因为党建工作是其他各项工作的引领，只有树立正确的政工工作意识，才能为单位的政工发展提供指导。从单位的角度来说，要为政工干部提供更多的理论学习与培训机会，比如通过集中购买网课、通过共产党员网进行再学习等，督促政工干部学在前、学在先，从而对本单位的其他工作人员进行思想指导。坚持将日常学习与集中培训作为政工干部思想提升的主要方式，以此为基础，扎实推进本单位的政工工作，确保政工工作中的思想指引。

（2）人格的提升。政工工作中人格的提升，不仅关系到个体，也关系到整体。从个体的角度出发，需要政工工作者站在单位全局的角度对本单位的政工工作进行把关，严格落实党的各项方针政策，随时随地做好一名政工干部。另一方面，在单位的个体角度来说，要从人格教育上树立政工工作、党建工作的正确思想地位。政工干部的职责不仅在于日常工作，还在于对本单位的各个党员干部进行思想指导与政工工作的指导，坚持在日常教育中提升思想政治素质与思想政治意识。比如在当前的单位发展中，有许多工会党员干部出现思想不纯、信念不坚定的现象，政工干部在做好日常的政工工作时，还要对单位的党员干部个体进行思想指导，以此为契机加强对整体单位政工工作的指导。

（3）坚持务实工作。工会本职工作与政工工作两者之间是相互联系的，政工工作是对党员干部思想进行指导教育的主要方式，而本职工作是为人民服务、为工人群体服务，政工工作是本职工作的提升，是在当前的社会发展中对工会党员干部进行教育，从而提升党员干部为民服务解难题、办事创业的干事热情。因此，在普通党员干部群体中，政工工作与本职工作是相互指导、相互促进的，而对于政工干部而言，就要在政工工作上下狠功夫，对于其他工作，可以简单涉猎，工会主席也要在日常工作中减轻政工干部在其他工会工作中的负担，保证政工干部的专职工作时间。在政工干部与支部书记这两者的日常工作中，加强统一，从而为政工工作与党建工作的全面发展奠定基础。

（4）坚持真理保证。马克思列宁主义对中国社会发展的指导意义是深远的，新时代中国特色社会主义思想的社会影响是实际的，是指导日常工作、保证日常发展、坚持为民服务的主要指导思想。因此，在实际的工作中，既要关注为人民服务，更要加强真理的教育意义。从坚持真理，就是要工会政工干部在日常生活中加强对理论知识的学习，坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，坚持通过理论学习达到思想的提升，坚持从政工干部的角度出发，做实事，求实效，同时发挥政工党员干部的监督作用，时刻咬耳扯袖，从而提升务实工作的时效性与实效性，帮助更多的党员干部同事时刻保持廉洁本色与清醒头脑。

三、结语

随着工会工作的发展，政工工作对工会党员干部的意义是无穷的，是思想上的指引、行动上的指导、发展中的明灯，政工干部作为政工工作的领头羊，更要充分发挥党员干部教育的本色，坚持从理论、务实、科学的角度出发，不断夯实自己。通过集中培训、网络培训的方式对自身的素质进行进一步的提高，从而为整个工会的思想政治发展奠定基础。

参考文献：

[1]谈健.真理，人格，务实——漫谈工会政工干部的素质[J].投资理论与实践，1996，000（006）：P.47-47.