石油企业基层党建工作的实施路径

2020-06-03 03:58杨笑荷
企业文化 2020年8期
关键词:实施路径石油企业基层党建

杨笑荷

摘要:基层党建工作能否科学高效开展直接关系到石油企业的经营与发展,直接决定了基层党组织政治引领作用是否可以有效发挥,关系到石油企业战略目标的最终实现。在实际工作中应当不断促进基层党建工作科学性的提升,本文分析了党建工作对石油企业经营发展的重要作用,随后针对如何做好石油企业基层党建工作提出了几点建议。

关键词:石油企业;基层党建;实施路径

一、党建工作对石油企业发展的重要作用

(一)政治引领作用

首先,做好基层党建工作,充分发挥出基层党组织的政治引领作用,确保石油企业在实现两个一百年奋斗目标中真正发挥出实际价值;其次,开展好基层党建工作,不但要保证相关方针政策的贯彻执行,保证党的工作部署在石油企业中得以落实,对石油企业内部员工进行有效的思想政治教育,让所有员工都能够把全部精力放到谋发展、搞建设中来,依靠共同价值观来引领全体员工为石油企业发展目标的实现做出贡献[1]。

(二)组织保障作用

石油企业基层党员干部不但要积极落实好基层党建工作,还应当主动履行好自身职能,开展好分管领域的党建工作,不断提升基层党建的组织保障水平。另外,把思想政治工作、石油企业核心业务完成情况等纳入到党建工作的考核指标中来,不断规范完善考评体系,把基层党建工作考核结果真正应用到党员干部的绩效评价中,进一步发挥出考评奖惩机制的作用。依靠科学开展基层党建工作,营造良好的组织环境,不断拉近党群关系,优化石油企业组织结构。

(三)凝心聚力作用

石油企业基层党建工作应当始终坚持以人为本的基本原则,借助于基层党建来进一步增强思想政治工作的实效性,让广大员工可以处理好思想认识和工作实践中的具体问题,真正维护好广大员工的合法权益,让每一名员工都能够享受企业发展的成果。与此同时,依靠有效开展心理疏导活动,帮助员工消除疑惑和焦虑,创设一个和谐良好的工作环境。借助于评选优秀模范,营造榜样学习氛围,积极培育先进集体和个人,让广大基层员工能够主动践行社会主义核心价值观,进一步发挥出榜样模范的带头引领作用,真正提高石油企业内部凝聚力和向心力。

二、石油企业基层党建工作的实施路径

(一)加大对党建平台资源的整合

一方面,在当前的信息时代下,石油企业基层党组织应当积极应用现代信息技术,推动互联网+党建系统的构建,互联网中囊括了非常丰富的党建资源,但也容易存在重复性建设的问题,石油企业党组织要促进基层党建资源的整合,可建立各部门相互独立而又整体联系的若干网站,合理设置网站内的党建内容,避免存在“僵尸网站”;另一方面,要对现阶段已经应用的各种党建云平台实施整合,推广党建服务一站式APP,让更多基层党员干部和企业员工能够利用一个APP在手机或电脑终端即可进行党建活动动态浏览、党的理论知识学习、问题咨询等。另外还需要开发互联网+党建系统的更多功能,如意见箱、留言板、打卡学习等,借助于现代技术来保证党建工作的高效科学开展。

(二)完善“互联网+党建”工作机制

一是要推动互联网+党建监管体系的构建,依靠外部监管和内部监管相结合的科学方式,进一步细化信息填报、组织记录和动态发布等相关作业的审核流程;不断提高政治站位,针对基层党员干部的一言一行进行规范,落实好对基层党员干部日常工作和基层员工日常行为的监管,确保基层党建工作具有充分的制度保障,可以在合法合规的前提下落实好党建工作;二是应当建立健全考评机制,结合石油企业基层党建活动开展的具体情况来制定有针对性的考评指标,对党员干部实施量化考核,把考核结果应用到评先评优中来,进一步调动基层党员干部的参与积极性,推动石油企业基层党建工作迈上新的台阶[2]。

(三)不断加强思想政治教育工作

石油企业需要结合基层党员干部的具体情况来灵活制定思想政治教育工作方案,因为年龄差异,青年党员和老党员在思想意识上依旧还表现出一定的差距,所以组织进行思想政治教育时也需要坚持具体问题具体分析,结合实际情况选择有效的教育方式,促进思想政治教育实效性的提升。比如说思想政治教育内容必须要紧密联系党员干部的实际工作与生活,选择他们感兴趣的内容,制定动态化的学习目标。思想政治教育的具体方式可借助于班組会议、简报作为载体,把党建工作融入到实际生产经营中来,还能够借助于微信、即时通等现代化通讯软件来与党员干部联系,打破思想政治教育工作的时间和空间束缚。

三、结语

综上所述,石油企业在开展基层党建工作中,应当努力把基层党建和经营管理工作联系起来,不断调动基层员工以及广大党员干部参与党建工作的积极性,真正发挥出先进模范的榜样引领作用,真正发挥出基层党组织的阵地作用,逐渐提高基层党员干部与企业员工的思想政治水平和专业技术能力,不断提升石油企业内部凝聚力,确保石油企业的持续健康发展。

参考文献:

[1]王建国,董晓军,栾洪波,任博,张正松.构建新时代国企“大党建”工作格局的探索与实践[J].国企管理,2019(24):41-44.

[2]李丽梅.油田企业基层党建工作策略深析[J].化工管理,2019(25):1.

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