刘学梅
摘 要:互联网的使用时各个领域发生了比较大的变化,同时对管理会计工作的实施也形成了相应冲击,在迎来机遇的同时,也面临着相应挑战,大数据时代需运用有效方式迎接一系列機遇和挑战。
关键词:大数据时代 管理会计 机遇 挑战与应对
一、大数据时代管理会计的机遇
(一)为科学决策实施创造有利条件
大数据的运用为决策科学化的实现创造了良好条件。管理会计主要工作内容对数据进行整合,然后管理层会对数据进行深入分析,进而制定未来发展和经营主要战略。大数据的运用,能够实现对各个方面信息的高效处理,同时也能甄别信息之间存在的细小差别,进而为科学决策的制定提供良好条件。
(二)促进经营成本降低
原本管理会计实际工作是通过人工方式完成。而大数据的运用,使管理会计的各项工作都得以简化,实现了工作效率的提高,进而使人工成本得以有效降低。同时这种方式的运用能够使其工作中更具前瞻性,帮助管理层对实际经营活动中出现的情况进行预测,使企业在运用过程中更有把握,实现对经营成本的节约。
二、大数据时代管理会计的挑战
(一)数据运用缺乏充分性
管理会计工作中华虽然会在一定程度上运用大数据,但是并没有将大数据的运用覆盖到企业的各个层面当中。同时部分企业在经营中并没有认识到大数据的重要作用,以致于大数据在使用时作用没有充分发挥。
(二)数据分析缺乏全面性
部分企业在对数据分析时缺乏全面性的主要原因在与自身综合能力相对不足,只有企业在具备良好运用能力基础上,才能为各项工作的有效运行提供保证。对于大数据的有效运用,是促进大数据在管理会计工作当中作用发挥的重要方式。如果对大数据缺乏认识和了解,那么在利用时便会出现缺乏全面性问题。
(三)优秀人才相对缺乏
大数据在企业中运用,对管理会计人才提出了更高要求,不仅需要具备专业知识,也需要具备大数据运用能力。但是由于大数据在企业当中的使用时间并不长,在人才建设方面有所欠缺,综合专业人才缺乏,而这种情况则为大数据的有效使用造成了不良影响。
(四)数据安全难以得到保证
大数据的普及,使信息和以往相比有更强流动性,在这种情况下便比较容易出现安全问题,其中比较常见的有病毒攻击、错误操作等。而一旦信息发生泄漏,就会使企业安全受到威胁。同时信息外泄也会使企业承受一定舆论压力,使其在信誉和运行上受到不良影响。
三、大数据时代管理会计机遇和挑战的实际应对策略
(一)注重人才培养
由于大数据在研究和发展过程中具有较大空间,因此大数据人才的欠缺表现比较明显,进而管理会计工作当中的大数据人才更为稀缺。就企业来讲,企业与企业之间的竞争实际上是人才之间的竞争,因此在运用大数据进行管理会计时,需注重对人才的培养,使其在实际工作中充分发挥自身价值。在具体实施时,可以从这几方面进行,首先,招聘时提高专业人才相应待遇。其次,注重对专业人才的培养,培养时可以运用校企合作方式,使企业专业人才得到及时补充。
(二)强化对大数据认知
企业对大数据认知的强化是其制定正确决策,对大数据进行有效利用的必要条件,因此企业需要为相关工作人员订阅大数据相关期刊,使工作人员增强对这方面知识的认识和了解,并且充分运用互联网优势,鼓励工作人员在互联网中学习相关知识,加强对技术的掌握程度和对理论知识的了解程度。并且在运用时注重创新性,促进企业经济效益的提高。
(三)关注信息安全
在关注信息安全时,需对服务平台、运营上进行细致挑选,运用内网方式对数据进行传输,并且组织专业人员加强对这方面的监管,在服务器当中设置对应的访问权限、管理权限,为信息安全提供保证。
四、结束语
总之,在大数据时代,管理会计工作也需要与时俱进,加强对先进技术的运用,充分重视在工作中出现的各种问题,注重工作人员专业素养的提升,进而使工作需要得到满足,促进企业整体运行水平的提升,并且使其获得更大的经济效益,向着良性方向发展。
参考文献:
[1]尹盛荷.大数据时代管理会计的机遇、挑战与应对[J].环渤海经济瞭望,2019.
[2]张述.大数据时代管理会计的机遇、挑战与应对[J].新商务周刊,2019.