◎陈烨
引言:在国有企业财务工作中,财务核算属于较为繁琐的意向内容,其主要是对国有企业内发生的各种经济业务进行记录、反映、监督,通过对数据的分析,进而给国有企业预算工作及管理者决策提供参考。新会计制度是在原有制度基础上,在财务核算程序、内容、职能等方面进行了突破和创新,具有良好的现代化管理优势。受到新会计制度的影响,国有企业的财务核算工作也出现了一些改变,为了可以提升财务核算管理质量,国有企业应对财务核算工作进行重新审视,对财务核算管理模式进行创新和完善,使国有企业可以得到更好的发展。
在新会计制度下,国有企业对财务核算管理模式进行创新,有助于科学合理预算资金投入、劳动报酬、支出费用等,避免资源浪费,有效提升资金利用效率[1]。与此同时,在经济全球化背景下,传统的财务核算管理模式逐渐显露出一些问题,其中存在诸多不确定性因素,严重影响着国有企业的运营和发展,并且容易出现贪腐问题。而在新会计制度下,对财务核算管理模式进行创新和应用,可以提升风险抵御能力,促进财务核算管理质量的提升。此外,受到新会计制度的影响,财务核算管理模式可以有效优化资源配置,迫使国有企业对风险管理机制进行完善,进而给企业带来更多的经济效益,减少成本,保证产品与服务质量以及工作质量等等,这些都可以在很大程度上提升国有企业的竞争能力和发展动力。因此,在新会计制度下,加强财务核算管理工作是非常重要的。
1.财务管理思想和模式有待创新。在一些国有企业中,财务管理模式仍然利用行政式的,虽然部分国有企业已经对财务管理模式进行了创新,制定了经济责任制和相关管理制度,但是这些国有企业仅仅赋予各个二级核算单位或者子公司基本的义务与责任,并没有从根本上实现独立自主。部分二级核算单位和子公司由于受到切身利益的影响,在实际工作中没有考虑到企业长远发展,只为完成任务,导致财务报告真实性难以得到保障。并且,部分国有企业盲目的追求扩张,导致经营不善,处于长期亏损状态,究其原因这些企业的财务管理模式较为滞后,仍然利用封闭型财务管理,以至于很难适应社会经济发展。
2.内部控制制度有待完善。现阶段,部分国有企业内部控制制度还存在一些问题,如:管理层缺乏严格的约束,在投资、基建、销售、采购等环节中,存在权钱交易、商业贿赂等问题,严重侵害了企业的利益,造成国有资产损失。
1.不断完善财务核算制度。受到新会计制度的影响,财务管理和核算模式发生了改变,国有企业应对财务核算制度进行不断完善,结合实际情况,适当的调整原有的财务核算管理理念及方法。企业管理人员应全面认识财务核算管理,对新会计制度和财务核算管理模式的价值和作用进行明确。以此为基础,制定财务核算管理目标,创建财务共享中心,标准、科学的处理数据信息,提升财务核算的公开性、科学性、透明性、有效性,使利益相关者的合法权益得到有效保护。
2.构建信息化财务核算管理模式。在新会计制度下,对于财务核算管理的要求逐渐提升。随着我国社会经济不断发展,各个领域企业在日常生产和经营中的消费也在不断增长,在该情况下,部分国有企业仍然利用已经被淘汰的账务系统进行账务处理,在内部控制与财务管理方面仍然利用人工核算模式,以至于大大降低了财务核算管理质量和效率。根据相关调查显示,我国大部分国有企业都已经意识到了要利用信息化管理手段进行管理工作,想要有效提升财务核算质量,满足财务人员工作需求,国有企业应定期更新和升级财务信息系统,把新会计制度和信息化管理进行充分结合,在硬件与软件方面给财务核算人员提供支持,在新的财务信息系统中融入财务核算管理新内容,进而有效提升财务人员工作质量和效率。
3.构建完善内部控制制度。在新会计制度下,如果财务内控制度不够完善,很难使其充分发挥出自身的价值,大大降低财务核算管理质量。因此,在实际工作中,国有企业需要不断优化内控制度并提升其规范性,使其和新会计制度一同发挥出自身的价值,提升管理质量。首先,国有企业应对资产管理体系进行完善,坚持权责一致的理念,严格根据新会计制度中对资产、净资产的要求,对财务管理工作进行划分。其次,应加强内部预算控制工作,在财务核算系统中纳入基本开支,提升财务会计信息完整性。与此同时,需要对会计流程进行规范,对各项开支管理制度进行完善,提升财务核算管理的有序性。并且,还需要对预算体系进行全面优化,定期监督和分析预算执行情况,对存货、固定资产的存放和使用进行严格把控,避免发生经营风险。最后,应结合新会计制度要求和财务核算管理工作,加强相关人员的财务风险防范意识,对多元化的筹资渠道进行创建,对科学的投资风险管理流程进行创建,对财务风险预警系统进行创建。
4.注重新旧会计制度的衔接工作。在新会计制度下,国有企业的记账方式与管理模式出现了较大的改变,财务管理模式转变成了集权和分权相结合的模式,这就要求国有企业要给予新旧会计制度衔接工作足够的重视,加强对财务人员的培训力度,避免由于财务人员业务不熟练引起衔接工作滞后。财务管理人员不仅需要具备丰富的专业知识、良好的职业道德,还需要掌握扎实的信息技术。因此,在实际工作中,国有企业应定期对财务人员进行培训和继续教育,进而保证财务核算工作的顺利实施。与此同时,企业应注重人才引进,优先考虑具有较强专业能力、创新能力、学习能力、沟通协调能力的人才。此外,财务人员自身需要不断学习,对新会计制度给财务核算工作带来的影响进行深入研究,通过开放性的思维,对国家新政策进行学习和掌握,对自身的专业知识结构进行及时更新,进而有效提升财务核算管理能力。
结束语:总而言之,在新会计制度下,对财务核算管理模式进行创新是非常重要的,不仅可以有效提升管理质量和效果,还可以促进国有企业长期稳定发展。现阶段,传统的财务核算管理模式已经无法满足国有企业的发展需求和时代的发展需求,严重阻碍了企业发展。因此,在实际工作中,国有企业应结合新会计制度内容,并根据自身的实际情况,通过多种形式的手段和措施,对财务核算管理进行不断完善和创新,进而加强对资金的管理,为企业未来的发展打下坚实基础。