顾园
《中国制造2025》规划明确了十个重点领域和五项重大工程,为智能制造全面铺开提供了明确的发展方向和坚实的技术基础。2016年教育部、人社部、工信部联合发布《制造业人才发展规划指南》,旨在进一步提高制造业人才队伍素质,为实现制造强国的战略目标提供人才保证。
(一)传统制造过程需要数字化改造;(二)装备制造专业的整合;(三)人才培养标准与市场岗位要求的对接;(四)教学过程中不能仅以单一技术为培养目标。
基于全国职业院校技能大赛中职组“机器人技术应用”赛项主要考核学生对于工业机器人等设备端的维护、操作、编程等能力。高职赛项延续强化设备端现场操作及编程的技术能力,综合考察高职学生融合三维建模、数控技术、智能视觉技术、工业网络通讯、PLC高级编程、工控组态、MES系统、大数据及云服务等集成应用的能力,充分考察选手对于综合性问题的分析与解决能力,也为“中高职衔接”模式下的复合型技术技能人才培养创建实践成长路径。
推进智能制造業人才供给结构改革,贯通智能制造业人才系统培养渠道,精准对接重点领域人才需求,促进专业设置与产业发展同步;提升制造业人才关键能力和素质,大力培育工匠精神,注重创新能力培养,增强信息技术应用能力,以技术改造提升智能制造技术技能水平,通过中高职衔接,校企合作产教融合,加强复合型技术技能人才培养。
[1]试论面向制造业的高职智能制造专业人才培养体系 [J]. 王帅旗,方召.内燃机与配件.2019(17)
[2]面向智能制造的机械工程专业人才培养探究[J]. 陈冰,李时春.机械职业教育,2018,(1)
[3]智能制造背景下的高职专业人才培养研究[J]. 王浩岩.武昌理工学院学报,2017,12