建设过硬党支部 狠抓工作落实

党支部是党的全部工作和战斗力的基础。党支部过硬不过硬，关键体现在战斗力上，体现在工作落实力上。要大力弘扬“支部建在连上”的光荣传统，树立党的一切工作到支部的鲜明导向，真正让工作成效成为检验支部是否过硬的“试金石”。

强化政治引领，确保支部建设沿着正确的政治方向前行。支部建设要高起点定位，要与党和国家事业“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局紧密相连，与新时代党的建设总要求深度融合，与审计机关的政治机关属性相契合，通过不断推进学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，教育引导支部党员真正坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者；要旗帜鲜明讲政治，进一步强化政治担当，严守政治纪律政治规矩，把贯彻落实习近平总书记视察山东重要讲话、重要指示批示精神和在中央审计委员会第一次会议上的重要讲话精神作为义不容辞的政治责任，更好发挥审计在党和国家监督体系中的重要作用。

注重党建融合发展，确保工作落实不折不扣。一是注重责任融合。认真落实“一岗双责”，支部书记负总责，支部委员既要抓好党建工作，又要抓好分管业务工作，真正做到“两手抓、两手硬”。二是注重与业务融合。把党建元素和内容体现在组织人事工作的各个方面和环节，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，把党建工作理念思路、形式内容、体制机制与人事业务工作渗透交融、互促互进，做到把党建成果体现在组织人事工作高质量提升的措施上，体现在落实厅党组工作要求实实在在的效果上，体现在支部党员观念、作风、状态、面貌实实在在的改变上。三是注重与服务融合。认真梳理形式主义、官僚主义在组织人事工作中的新表现，认真改、改到位，通过建立党支部责任清单制、首问负责制、限时办结制、工作督查制等制度办法，以钉钉子精神抓具体、抓落实，不断提升服务能力和水平，当好厅党组的参谋助手。

发扬斗争精神，确保支部战斗力全面提升。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以《中国共产党支部工作条例（试行）》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》为遵循，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，以支部标准化、规范化建设为抓手，发挥好厅党组书记在人事处党支部过双重组织生活的优势，团结带领支部党员增强斗争精神，面对大是大非敢于亮剑不当“绅士”，面对矛盾迎难而上不当“鸵鸟”，面对失误敢于担责不找“替身”，在支部建设中当好表率、走在前列；同时履行好组织人事部门的职能作用，拿出硬招实招，通过干部队伍调研、谈心谈话、考察考核、评先评优等方式，认真分析原因、对症下药，找到从严教育管理监督干部的最佳路径，解决好干部队伍内生动力不足以及不担当、不作为等问题；坚持思想教育和政策激励并举、从严管理和真诚关怀结合，激发广大干部职工担当作为、狠抓落实的积极性，凝聚“出精品、创一流”的强大合力，推动全省审计工作高质量发展。