张培培
处于新时代背景下,人们物质生活水平渐次丰盈,使其对于服装质量与款式的要求不断增加,中职院校服装设计专业作为培养服装设计人才的重要基地,承担着满足人们服装追求的重要责任。故此,在实际教学中,应该深化教学改革,采取创新性的教学理念,引进新鲜教学元素,致力于培养出创新性的高端人才,设计出更多更优质的服装作品,充分满足人们对于服装的审美追求与质量追求等。
现阶段,我国中职院校服装设计专业在开展实际教学中,往往沿用普通高校教学模式,形式呈现单一化,同质化教学严重,缺少属于自身的中职特色。服装专业教学中通常以教师说教作为主要教学模式,重点讲解服装设计方面的理论知识与设计技巧等。但是,这些课程的学习大多数属于基础知识,虽然接触较多但是学生往往并未达到精通的程度,难以提升学生的专业水平。甚至在一些中职院校服装设计教学中,教师仍然秉承着落后的教学理念,限制了学生的创造力的发展,导致其无法提升设计水平。
事实上,我国大多数中职院校是由中专学校升级改造建立的,服装设计专业教学也是对应着普通院校的相应专业,因此存在着服装设计专业定位不明确的现象。学校为了跟进时代发展形势,在不了解市场情况的基础上设置一些服装设计师专业的相关课程,殊不知起到适得其反的效果,专业的局限性同样限制了学生日后的就业发展。而现实情况是服装领域不仅需要单一型人才,而是更需要复合型人才。因此,中职院校应该全面了解市场发展情况,确定与服装设计专业相符合的目标与基本方向,进而培养高端人才,满足社会的基本需求。
处于教育深化改革的社会背景下,创新性教育模式已经多次出现在教学改革的重要文件之中。针对服装设计专业来说,一方面要创新教学模式,同时应该改善教学方式,不再局限于理论教学模式中,而是更加注重实践教学,培养学生的服装设计实践能力等。教师在服装设计教学中,应该摒弃传统型单一式的教学模式,尊重学生的主体地位,并根据当前的市场情况与服装设计专业的要求等,创新教学模式与教学内容,掌握潮流发展趋势,进而引入新鲜元素,激发学生的创造力等。
按照现阶段服装设计的特征,教师应该开展创新式教学,尝试开放式教学模式等,杜绝采取单一化教学模式。这种情况下,教师应该带领学生积极参与到社会调研当中,引导学生对市场的需求与审美要求等全面了解,提升学生的观察能力与调研能力等,使学生主动挖掘时尚元素,紧跟时尚发展的潮流,进而合理的将新鲜元素融入到自己的设计作品中,提升作品的创新性。
古语有言:“致天下之治者在人才”,人才作为市场竞争的重要因素,培养人才对于企业的长远发展来说是必要趋势。中职院校在实际的教学中,应该充分考虑到企业对于人才的需求,进而着重于培养综合型人才,完善企业的教学模式与教学体系等,进而为学生的日后发展奠定基础。
中职院校在实际教学中只能开展理论知识教学,缺少实践基地,因此应该加强与企业的合作与联系,为服装设计专业的学生创造实践条件与实践环境等。故此,在校企联合过程中,应该将企业生产、加工、制作等相关环节都加入到教学课程当中,进而提升学生理论知识的同时也增强学生的实践能力。除此之外,为了保证培养人才的专业性,应该聘请专业性较强的教师,或者引进企业一些专业的服装设计师,为学生讲解服装的设计思路,提供创作源泉。同时在中职假期期间学校可以安排学生到服装生产企业进行实习,亲自了解服装设计与生产的过程,增强实践经验。
综上所述,中职院校服装设计专业作为培养设计人才的重要基地,在其深化教学改革的过程中,需要中职校方、专业教师以及服装设计专业学生等相互协调配合才能完成。在教学改革中,学校应该打造一支专业化的师资队伍,并掌握市场需求,及时调整教学模式,积极开展校企合作模式,着重于培养需求型人才,进而促进我国服装领域的长远发展。