徐鹏 王锋 满孝雷
摘要:本文介绍了为确保矿井安全生产,某矿做好班组“三查”活动,把安全生产落实在现场,有效保证了矿井的安全生产。
关键词:安全;生产;班组;落实;现场
一、前言
安全生产是涉及职工生命安全的大事,也关系到企业的生存发展和稳定,在实际工作中,安全不仅要成为领导的意识,也要成为全体员工的共识,需要人人守制度、反三违。形成齐抓共管的局面。为确保实现安全生产,做到关口前移,重心下移,强化班组安全管理上下功夫,某矿在各班组中全面开展了班前、班中、班后查情绪、查干劲、查效果的安全“三查”活动,及时掌握职工安全思想动态,彻底排查各类安全隐患,进一步夯实安全基础工作。
二、班组三查活动内容:
1、班前查情绪。利用每班班前会时间,一是严查不放心人物,由值班人员、班组长细心观察职工的精神状态,对近期家有喜事或困难的职工,要了解情况做好思想溝通,摆好安全的位置,在工作中稳住情绪,提高安全意识;二是严查喝酒、精神不振的职工入井,发现状态不佳的隐患型职工,及时进行沟通交流、耐心开导,并责令其当班不准上岗。三是严查薄弱人物,对于存有病史的人员班前重点查,并通过血压测量、值班人员询问等方式,对于确实存在身体不适的职工,采取措施,及时治疗。结合当班作业程序,对职工当班作业过程中的技术要求掌握情况进行现场提问,对提问不过关人员坚决制止上岗,并进行工区内部学习培训,考试合格后方可上岗。
2、班中查干劲。进入作业现场后,一是跟班管理人员、班组长对现场安全状况进行“岗位风险评估”和“岗位流程双描述”安全确认,并带领职工执行安全确认制度,对现场存在的隐患要及时处理,确保安全后再施工。二是在作业过程中,严格执行正班长抓安全,副班长抓生产工作程序,并对施工现场进行严格监控,职工之间要做好互保联保,做到相互提醒相互监督,确保安全生产。三是检查职工的作业行为是否规范,职工工作情绪是否正常,观察职工的工作干劲有无异常,职工有无“三违”现象,一经发现职工有思想情绪的,耐心进行规劝,必要时当场令其停工,并派专人护送升井,确保作业过程的安全动态管控。
3、班后查效果。上井后,一是跟班人员、班长根据填写的跟班记录,对全班安全生产绩效情况进行总结,回顾当班的安全管理细节和职工的操作行为,二是查找当班存在的问题,对当班查出隐患问题和遗留隐患问题分类进行汇总,三是对存在的问题及时提出针对性措施,确保当班问题当班解决,避免各类隐患事故的发生,确保整个工作环节的安全生产。
三、主要特点
1、班组安全管理上更加规范化、程序化、系统化,不断提升了职工对安全的重要性认识,逐步形成了从思想上重视安全、工作中把握安全的良好局面。
2、“三查”活动贯穿班前、班中、班后全过程,班组安全管理全覆盖、无缝隙,时刻处在可控之中。
3、跟班管理人员、班组长的职责更加明确,对薄弱环节、重要岗位跟班管理人员重点盯靠,逐步形成了遇事有人管、遇到困难不发愁的齐抓共管新局面。
四、社会效益:
通过开展班组“三查”活动,有力调动了班组抓安全、保安全,抓产量、保任务,争先夺优的积极性,从而使职工的自保意识、业务技术明显提高,三违现象、机械事故率大幅度降低,今年以来,杜绝了破皮伤以上人身事故和重大机械事故的发生,巩固了安全生产健康发展的局面。
作者简介:徐鹏(1983-)男,2005年毕业于山东科技大学机设计制造及其自动化专业,工程师,现从事煤矿技术管理工作。
王锋(1978-)男,2000年毕业于江苏建筑职业技术学院工业与民用建筑专业,助理工程师,现从事煤矿技术管理工作。
满孝雷(1982-)男,2008年毕业于山东科技大学机矿山机电专业,助理工程师,现从事煤矿技术管理工作。