临床路径式教学法在心内科护理带教中的应用效果

2019-10-09 04:09黄朵
中国卫生产业 2019年21期
关键词:带教临床路径心内科

黄朵

[摘要] 目的 探讨临床路径式教学法在心内科护理带教中的应用效果。 方法 选取该院心内科2017年5月—2019年3月时间段内实习护生120名,随机分为常规组和路径组,各60名。即常规组使用常规教学法,路径组使用临床路径教学法,比较各组实习护生考核成绩、带教教师总满意度。结果 路径组实习护生操作技能、理论知识和接诊能力等考核成绩均高于常规组,差异有统计学意义(P<0.05)。路径组实习护生带教总满意度96.67%高于常规组85.00%,差异有统计学意义(P<0.05)。结论 在心内科护理带教期间,临床路径式教学法的应用,既可提高实习护生考核成绩,还可增强带教教师总满意度,可推广。

[关键词] 临床路径;教学法;心内科;护理;带教

[中图分类号] R47 [文献标识码] A [文章编号] 1672-5654(2019)07(c)-0153-02

心内科呈现危重患者多、工作量大、专业技术高、风险大等特性,而如何在短期内帮助实习护生系统性、规范性临床带教活动,不仅是保证带教效果的关键,更是心内科现代护理中不容忽视的重点。于心内科带教护理中,传统模式呈现“传帮带”的状况,尚未形成健全化教育体系,且实习护生更是被动接受相关护理知识,难以构建自主化教育思路。而临床路径式教学法则是以侧重“质量效益”为核心的现代管理模式,若将其运用至心内科带教护理中,则必将强化实习护生整体成绩,提高带教质量[1]。对此,选取该院心内科2017年5月—2019年3月时间段内实习护生120名,现报道如下。

1  资料与方法

1.1  一般资料

选取该院心内科实习护生120名,均为大专学历,随机分为常规组和路径组,各60名。即常规组男护生4名,女护生56名;年龄17~22岁,平均年龄(19.87±0.75)岁。路径组男护生3名,女护生57名;年龄18~23岁,平均年龄(19.92±0.71)岁。各数据间比较差异无统计学意义(P>0.05)。

1.2  方法

常规组使用常规教学法,即在护生入科时详细阐述科室基本环境和规章制度,且分配相应的带教教师;依据教学大纲拟定相应的教学内容,且倡导集中授课、因材施教、分组实习和带教答疑等教学法的必要性[2]。即按照教学大纲和专科特点,制定4周带教方案,且对护生予以“一对一”跟班教学,依据带教计划完成相关教学目标,每周末由带教教师设定小讲堂,对护生疑惑点和疑难点予以指导,出科前考核其理论成绩、操作成绩、接诊成绩。

路径组使用临床路径教学法,即对实习护生施以4周带教护理,以周为单位设定相应的教学内容。①第1周。入科当日,全方位介绍本科室基本环境、规章制度,通过安全教育的方式,主动配合带教教师各项活动,且掌握心内科各项病症特点;第2~3天,由带教教师示范相关护理操作,如心电监护和吸氧等,于晨晚时段指导护生护理操作,以案例资料的预先发放,要求护生备课;第4~7 天,依据护理大纲为前提,指导护生完成各项基础操作,且对其错误点予以纠正,例如医嘱流程处理、出入院护理、生命体征监测等。②第2周。第1~3天,对患者予以跟踪护理,明确护生护理期间存在的问题点、护患沟通技巧、阶段性健康教育、病情检查等,且设定相应的“科室小讲堂”,针对护生问题予以集中讨论和解决;第4~7 天,明确心内科常见药(利尿剂)、特殊药(抗凝药和洋地黄类)等药理、注意事项,且指导护生独立完成急性心肌梗死护理操作,提出下周“小讲堂”教学目标,例如压疮及跌倒知识、预防压疮及跌倒措施。③第3周。第1~3天,指导护生正确书写护理文书,危重症患者护理、永久性起搏器植入围术期准备、抢救仪器的使用;第4~7天,全方位评估护生病情掌握情况、护理操作情况,总结其跟踪护理效果且提出相应整改意见,独立完成急性左心衰患者护理。④第4周。第1~3天,独立完成科室查房,做出科考核准备,参与到术后和危重症患者抢救工作,完成出院病历汇总和出院指导工作,指导护生高血压护理;第4~7天,依据案例情况,对护生出科成绩予以考核,明确其存在的不足,总结实习情况[3-4]。

1.3  观察指标

比较各组实习护生考核成绩、带教教师总满意度。即考核成绩涉及操作技能考核成绩、理论知识考核成绩、接诊能力考核成绩;带教教师总满意度,是以向实习护生发放调查问卷的方式,对其護理带教满意度予以测评,若总分在80分以上为非常满意、总分在60分以上为满意,总分在60分以下为不满意,总满意度=(非常满意+满意)人数/总人数×100.00%[5]。

1.4  统计方法

选取统计软件SPSS 20.0统计处理数据。计量资料采用(x±s)表示,进行t检验;计数资料采用[n(%)]表示,进行χ2检验。P<0.05为差异有统计学意义。

2  结果

2.1  比较各组实习护生考核成绩

路径组实习护生操作技能、理论知识和接诊能力等考核成绩均高于常规组,差异有统计学意义(P<0.05),见表1。

2.2  比较各组实习护生带教总满意度

路径组实习护生带教总满意度96.67%高于常规组85.00%,差异有统计学意义(P<0.05),见表2。

3  讨论

心内科是心血管疾病患者诊疗的重点科室,包含心绞痛、心肌梗死和高血压、心力衰竭及心律不齐、急性心肌梗死等病症,若因护理不到位,则必将会在延误患者最佳救治时机的同时,提高期致残率和致死率,而这也在某种程度上对心内科带教护理活动提出更为严格的要求。传统带教模式虽可提高实习护生护理能力,但却因教学主导地位的丧失,难以培养护生临床实践能力和问题解决能力,不仅难以和现代带教需求相契合,还会阻碍护理工作的顺利施行。而临床路径式教学法,则是以阶段教学目标、教学内容整合为前提,在规范教学流程的同时,对其内容予以规范化及系统化把控,护生则是以事先预习、资料查阅及收集、提前备课等方式,明确自身问题点,不仅可强化其积极性,还可起到良好的护理带教效果[6]。

另外,在和传统带教模式相比中,可知临床路径式教学法存在以下优势:可对护生学习热情、积极性、主动性予以全方位调动,保证教学过程的顺利施行;便于带教教师明确各阶段教学目标,使带教活动根据目的性、计划行价值;调动带教教师工作热情和积极性,预防盲目型护理带教,增强带教质量及水平。另外,在不同群体中,其作用各不相同,如对主治医师来讲,可设定疾病最佳治疗模式;对住院医师来讲,可便于执行教学指引训练方案;对护理人员来讲,可预先获取患者护理服务方案,且在课前做好相关内容的熟悉;对患者来讲,可获取医疗服务保障,缩短住院时间,减轻医疗负担,预防并发症[7-8]。该文可知,路径组实习护生操作技能、理论知识和接诊能力等考核成绩均高于常规组(P<0.05)。路径组实习护生带教总满意度96.67%高于常规组85.00%(P<0.05)。

综上所述,在心內科护理带教期间,临床路径式教学法的应用,既可提高实习护生考核成绩,还可增强带教教师总满意度。

[参考文献]

[1]  任芳.临床路径式教学法在心内科护理带教中的应用效果[J].当代医药论丛,2018,16(6):221-222.

[2]  杨科金.临床路径式教学法在心内科护理带教中的应用[J].浙江医学教育,2017,16(5):13-15.

[3]  姚晓娟.临床路径式教学法在综合内科护生临床带教中的应用[J].中医药管理杂志,2018,26(13):171-173.

[4]  吴丽丽,陈敬涛,陈利,等.临床路径式教学法在皮肤、内分泌科实习护生带教中的应用分析[J].中国卫生产业,2017, 14(12):87-88.

[5]  王连荣.临床路径教学法在消化内科护理带教中的实施方法研究[J].中国卫生产业,2017,14(2):84-85.

[6]  陈尹.临床路径教学法在心内科护理实习带教中的应用及效果观察[J].心理医生,2017,23(25):310-311.

[7]  陈颖,冯燕,凌碧珍.临床路径教学法在心内科中专护生带教中的应用[J].当代护士,2016(4下旬刊):130-131.

[8]  杨继敏,刘亚娟.临床路径式教学法在心内科临床带教中的实践与应用[J].继续医学教育,2016(3):37-39.

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