创新就业指导与高校大学生思想政治教育的契合研究

刘露　周东旭　公辉

摘 要：高校大学生创新就业指导与思想政治教育的融合要明晰大学生创新就业指导在思想政治教育中存在的问题，探索切实有效的创新就业指导与思想政治教育融合路径，更好地促进学生的未来职业发展。

关键词：创新就业指导；高校大学生；思想政治教育

1 引言

当前的高校毕业生就业问题突显，成为社会关注的焦点，要加强对高校大学生的创新就业指导，使之与思想政治教育相契合。

2 大学生创新就业指导中思想政治教育的内容分析

2.1 就业择业及创新创业教育

部分高校大学生存在日趋严重的功利化择业观念，片面关注眼前利益和个人利益，集中于大城市和大企业的择业观念，而对于经济欠发达地区存在理解偏差。还有部分大学生过分追求专业对口，对于新岗位、新工作的适应能力较弱，不愿参与基层轮岗而丧失就业机会。为此，要对大学生进行择业观的教育，通过对学生的观察和谈话的方式，帮助学生树立正确的择业观念，提高就业择业的质量，并鼓励学生进行自主创新创业，为自己才华的施展开创更大的舞台，学校可以为大学生搭建创新创业实践平台，如：“互联网+”大学生创新创业大赛，使之与大学生的专业实践相整合。同时，还要加强对大学生的“三观”教育，要让大学生将自己的个人就业择业愿望与中国梦、中华民族的伟大复兴相链接，促进大学生实现自我价值和社会价值。

2.2 职业道德和法律知识教育

在大学生由学生向社会人的角色身份转型的过程中，要引导大学生转变之前的学生思维和行为方式，让每一个大学生知法、懂法、守法、依法，通过实战演练、现场模拟等方式，培养大学生爱岗敬业、诚实守信的职业道德素质，形成较高的法律素养。

2.3 就业与心理健康教育

要转变大学生存在的心态浮躁的现象，指导大学生立足于实际岗位，以脚踏实地的实干精神、艰苦奋斗的精神，不断扩展自己的职业生涯。同时，要加强对大学生的心理健康教育，尤其是学困生、贫困生等特殊群体，要开展 “四自”教育，学会理性和宽恕，并以代表性的贫困大学生就业典范为指引，培养贫困大学生的就业与良好心理健康素质，通过榜样示范、思想转化、心理疏导等方式，拓展贫困大学生的心理适应能力。

3 创新就业指导中思想政治教育存在的问题剖析

3.1 欠缺针对性

当前的高校教育与社会需求呈现出脱节的现象，没有明确创新就业与思想政治教育之间的关系，忽略大学生就业方式、就业结构方面的新变化和新问题，对于大学生创新就业中思想政治教育的价值和功能认知模糊，加剧了大学生结构性失业的问题。

3.2 方法迟滞

创新就业指导中的思想政治教育方法大多关注全程化教育、职业生涯辅导、参与对话教育等，而对大学生如何在创新就业中超越自我，實现创业就业缺少关注，存在创新就业指导中思想政治教育协同合力欠佳的问题。同时，与新媒体的融合度尚存在欠缺，没有充分利用大数据、云计算等技术指导思想政治教育工作[1]。

3.3 教师队伍知识结构不够完善

以班主任、辅导员为主体的创新就业指导思想政治教育队伍还存在知识结构不够完善的问题，人员队伍的素质和能力参差不齐，尚未实现专业化和专家化的发展。

4 高校大学生创新就业指导与思想政治教育的契合路径探索

4.1 完善大学生创新就业指导中思想政治教育内容

要面向大学生的全学程进行创新就业指导的思想政治教育，在大学不同年级阶段开展就业择业观教育、职业道德和法律知识教育、就业形势和政策教育以及就业技巧教育。并加强对大学生实践教学环节的指导，让大学生作为志愿者、勤工俭学实践者、科技竞赛参与者，接触和亲近社会，由此获悉自己的创新就业方向。同时，还通过大学生素质拓展计划，通过就业理念渗透、专业学习挖潜、专业实践提升等不同方式，转变大学生“不上、不下、不专、不通”的尴尬状况，培育大学生的创新精神和实践能力，帮助大学生塑造完整高尚的人格。

要加强大学生心理健康教育，运用大数据搜集和整理大学生个人基本爱好兴趣、生活轨迹及学习习惯等内容，建立大学生心理档案，使之成为心理健康教育的重要支撑，合理预测和分析大学生个体的心理波动情况，拟定切实可行、针对性强的心理健康指导方案和心理咨询计划，作为高校大学生心理咨询、心理危机预警的标尺。同时，还可以在大学生心理健康教育中引入正念训练，关注大学生个体的潜念开发，学会自己处理和减轻压力，积极有效地与外界进行沟通，培养大学生的积极心理品质和心理幸福感，减少和消除大学生心理抑郁和焦虑的负面情绪，增强大学生的自我感受。

4.2 创新就业指导中的思想政治教育方法

要不断创新大学生就业指导中的思想政治教育方法，利用学生对新媒体平台的黏合度和“粉丝依赖”心理，实现双向互动、启发式的思想政治教育，并巧妙运用微媒体如：微信、微博、微网等，让大学生在体验中获得成长。同时，还可以充分利用图书馆的优势，以阅读推广为切入点，向大学生定期开展多样化的导读活动，向大学生适时推荐红色书籍、就业指导书籍，并建立论坛或设置网站，如：与中国梦相关的主题网站或论坛，对大学生进行思想政治教育和引领，提升大学生的责任感和使命感，使大学生积极乐观自信地对待职场的挑战和竞争[2]。

4.3 提升和完善思想政治教育队伍

要加强大学生创新就业指导中思想政治教育队伍的建设，打造思想政治素质高、业务能力强的团队，融入和发挥班主任、辅导员的作用，把握学生的兴奋点开展就业指导的思想政治教育。并提升创新就业指导中思想政治教育队伍的业务技能和服务意识，从思想政治辅导、学生安全管理、宿舍管理等方面，提升对大学生的服务水平。

5 小结

总之，高校大学生的创新就业指导与思想政治教育要提升其感染力、吸引力和实效性，采用多样化的教育方法和策略，帮助大学生树立正确的“三观”和道德理想信念，快速适应并融入社会。

参考文献：

[1] 论思想政治教育在大学生就业创业过程中的创新导向作用[J].李丽丹，毕岸.佳木斯职业学院学报.2017（08）.

[2] 论思想政治教育在高职生就业指导中的作用及其发挥[J].陈立影.教育与职业.2017（15）.