浅析煤矿企业工会思想政治工作的形式和方法

程洁

【摘要】随着我国整体经济的快速发展，我国各行业迎来新的发展机遇和发展空间。在经济新常态下，煤炭企业正经受着发展转型脱困的考验，企业职工出现理想信念弱化、心理焦虑化、诉求多样化、工作激情退化等问题，思想政治工作必须顺应经济新常态的要求，采取新的思路提升煤炭企业思想政治工作水平，将思想政治工作化为企业发展的重要精神力量，进而化为企业生产力。

【关键词】煤矿企业工会;思想政治工作的形式和方法

我国经济的快速发展使我国快速进入现代化发展阶段。在我国，思想政治工作有着非常悠久的历史，同时它对个人和企业发展都有着极为重要的作用。在我国市场经济飞速发展的今天，思想政治工作被赋予了全新的使命，它担负着企业的精神文明建设。而煤炭行业作为我国的高危行业，同时也是我国的能源经济支柱，因此，在煤炭企业中更加离不开思想政治工作的引领。

1 煤炭企业落实思想政治工作的意义

以往我国大多数煤炭企业均以粗放型模式经营发展的，很多企业在实际的生产经营过程中，重视生产工作的同时，对职工思想教育工作的开展不甚上心，而这也是目前许多煤炭企业难以突破发展瓶颈的重要原因之一。随着国内经济市场情况的转变，目前许多煤炭企业领导者已经意识到了问题所在，明确了生产、经营、文化等各个方面的工作都离不开思想政治工作，可以说思想政治工作直接决定了其他工作能否顺利完成。从宏观角度来看，如果思想政治工作不到位，那么势必导致企业职工难以及时了解到我党的政策方针，即便企业能够维持发展，短期内做出一定的成绩，也不过是空中楼阁。

2 煤矿企业工会思想政治工作的形式和方法

2.1思想为先，对煤炭企业的发展准确把握、科学定位

创业需先立志。当前全国煤炭市场供需基本平衡，但产能过剩态势没有改变;生态、环境因素制约加强;行业发展不平衡问题凸显;非化石能源对煤炭替代力增强;企业杠杠过高，财务成本压力大等等都是煤炭行业经济运行中遇到的严峻挑战。要落实好煤炭供给侧结构性改革，推进煤炭转型升级，加强党对国有企业的领导，全力稳定煤炭基本面，就必须要从思想入手，坚定发展信心，激发内生动力，用新的方式、方法来适应新时期煤炭企业的发展要求。有思想才有高度，站得高才能看得远。党的思想政治工作是企业发展的基础，对于煤炭企业尤为如此，只有政治方向正确，符合党和国家的能源战略规划，并做到合理开发、保护环境等社会责任才能使企业的发展更快、更强。领导班子要提高政治站位，不因发展压力大而放松生态环保倒逼，始终保持战略定力，持续优化产业结构;不因煤炭价格高而动摇转型发展，持续传导转型压力，逐步探索“按需生产”;坚持以人为本，使职工的获得感、幸福感、安全感不断增强。思想决定心态，心态决定行动，行动决定结果。煤炭企业是一个高危行业，对职工的精力和体力都是一种考验，职工思想政治素质的优劣直接影响到煤矿的安全生产，只有将思想政治工作的重点与职工之间的“共鸣点”和“结合点”找出来，认真分析职工的思想变化特征和客观需求，有针对性和实效性地开展工作，引导职工形成与当前市场经济相适应的思想观念转变，为企业生产经营提供有力的思想保证，煤炭企业才能安全生产、健康发展。有思想才会有作为，思路决定出路。思想政治工作者必须把干部职工的思想统一起来，把企业内部安全生产、市场经营、成本控制等方面的压力，转变为干部职工同舟共济谋发展的动力。

2.2思想政治工作方式的創新

思想政治工作的开展方式，随着信息技术的引入以及市场经济环境的变化必须做出改变和创新。首先，由于煤炭企业工作人员构成相对较为复杂，文化水平高低不同，再加上企业职工工作性质以及家庭情况不尽相同，因此思想政治工作开展过程中必须针对不同员工群体的情况调整工作方法，做到有的放矢。其次，在工作过程中应该注意双方的互动性，以增强工作效果。最后，应该充分利用信息技术，搭建网络平台，进一步增强企业职工之间沟通的同时，也使政工工作的开展更为便利高效。

2.3拓展平台，充分利用互联网

如今是信息化时代，网络技术高度发达，因此，作为传统的能源煤炭企业，要充分利用这一资源，构建思想政治教育网站、微信公众号等网络平台，及时发布党的方针和企业发展的目标，分析市场形势等内容，加强思想政治工作的力度，强化思想舆论引导，全方位进行思想政治工作。同时，还可以增设网络检举箱，及时接收职工的意见和诉求。

2.4持之以恒反腐倡廉，为企业营造风清气正的发展环境

加强党风廉政制度建设，完善防范腐败的工作机制，形成以制度管人理事、以制度规范职工行为的良好氛围;创建规范有序的信访环境，完善信访平台，畅通信访渠道，加大矛盾排查力度，完善群防群治网络，构建大信访格局，及时化解矛盾;完善各级干部了解矿情民意的渠道和机制，听取职工对煤矿工作的满意度和对煤矿工作的意见和建议，及时了解职工所想、所盼、所苦、所忧、所乐，把问题解决在萌芽状态，解决在基层;改善职工生活条件和环境，丰富员工业余生活，开展扶贫帮困送温暖活动，营造矿区文明卫生、平安和谐、欣欣向荣的良好氛围。

2.5促进发展，发挥纽带作用

目前在煤炭企业的发展中，思想政治工作是促进企业发展的根本途径，它能为企业的思想政治体系构建新的标准，从根本上解决企业发展中的思想阻碍，进而将思想政治工作转化为企业在市场竞争中的优势。同时，思想政治工作还是连接企业管理层和广大职工的纽带，它实现两者间的思想政治信息传递，从而将其与企业命运相连，为企业发展探寻出路，进而实现企业经营增效的目的。

2.6借鉴传统，继续发挥作用

企业依然可以继续使用传统的思想政治工作的方式，如利用信息墙、报栏等传统方式进行思想政治教育。或者开展以煤炭企业发展思想政治工作为主题的职工座谈会，发挥出群众的力量。

3 结语

总之，思想政治工作对煤炭企业的健康发展有着非常重要的作用，应该受到企业及其管理层的高度重视。同时思想政治工作要跟上时代和经济的发展，这样才能最大化发挥出思想政治工作的作用，促进煤炭企业的发展。

参考文献：

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[2]王云云.浅议如何在煤炭企业发展过程中做好职工思想政治工作[J].商业文化，2015（30）：35.

[3]鲁毅.浅议煤炭企业发展新形势下如何发挥思想政治工作的重要作用[J].办公室业务，2012（A12）：66.