加强思想政治工作 培育健康向上的医院文化

严于兰

摘要：在现代社会服务体系中，医院是重要的诊疗服务机构，在整个社会运转体系中占据着重要地位。在医院文化建设中，通过融入思想政治工作，可以提升医院文化建设的科学性和高效性，构建合理、人性、科学的现代管理体系，进而提升医院综合运营水平，实现思想政治效能的全面提升。

关键词：医院；思想政治；文化培育；医疗服务

思想政治工作对于医院文化建设发挥着重要作用，既能起到外部推动作用，同时也能发挥内部制约作用，是现代医院管理发展的重要方向，有助于深度发挥医院文化建设的引领作用[1]。

一、当前医院思想政治工作面临的新形势

在开展医院思想政治过程中，不能忽视现代网络技术发展带来的影响。随着现代信息技术的发展，特别是移动互联网技术的快速发展，对于传统医院思想政治工作提出了新的要求和挑战。现代职工通过移动互联网，可以迅速获取资讯，其掌握获取的信息量大幅增加，在这样的背景下，职工的思想也出现了较大的变化，对于事物的认知有了更多新颖的角度，所以更要求个性的张扬和解放，这对于医院思想政治来说，也进一步提升了难度[2]。此外，现代职工不仅可以通过网络获取信息，每个职工也可以通过自媒体终端发布信息，成为信息的发布主体，多种思想和信息的传播速度、影响范围与日俱增，这也是现代医院不得不面对的问题，如何统一职工思想，引导职工健康成长，是医院思想政治工作者都必须面对的问题。

二、思想政治工作对医院文化建设的推动作用

在开展医院文化建设过程中，思想政治工作占据着十分重要的地位，对于提升文化建设综合效果具有重要意义。在传统医院文化建设过程中，由于缺乏理念和手段上的创新，导致医院文化建设一直很难形成有效的突破，也没有构建起科学的文化建设体系。在医院文化建设与管理工作中，通过融入现代思想政治工作，特别是制度规则、竞争规则等，有助于提升工作人员的能动性，提升医院综合管理水平，形成健康、高效的文化氛围，进而实现综合管理效能的提升。在医院文化建设中，思想政治工作可以推动整个工作氛围的形成，引导医院向健康方向发展，避免出现因循守旧等问题，有助于提升综合管理效果，助力现代医院发展不断提档升级。

三、开展思想政治工作，培养医院健康文化的策略

（一）提升思想政治与文化建设的参与度

在开展医院思想政治工作中，要想充分发挥文化意识作用，必须提升思想政治工作的参与程度，让其他部门和广大职工都参与到中间来，提升大家的协同工作意识与共同利益观念。在开展医院思想政治中，培养意识不能一蹴而就，而是要不断的加强宣传，对于日常知识，不能单纯通过传统的宣传板等模式进行宣传，而是要利用现代信息技术，特别是微信等现代媒体，传递相应的信息，提升大家对于思想政治的认识，同时提升大家规范操作能力，进而形成共同使用、共同管理的良好局面，真正推动综合管理工作向前发展。

（二）注重现代经济社会发展形势

在新形势下，开展医院职工思想政治工作，必须认清现代经济社会发展形势，不断创新思想政治工作思路，提升综合效能。随着现代科技的发展，特别是互联网的发展，对于职工思想产生了极大的影响，现在很多年轻人都有很多新奇、特别的想法。作为思想政治工作者，在工作实践中，不能忽视这些新特点和新变化，要紧紧抓住时代脉络，遵循发展路径，提升职工思想政治工作综合效能。在工作形式上，医院职工思想政治教育工作要采取大家喜闻乐见的形式，顺应社会文化发展潮流，提升医院文化建设综合效果。在工作实践中，思想政治工作中要把握时代脉络和热点，在工作题材和内容上多下功夫，避免职工思想政治教育流于形式，导致整体工作陷入落后被动的局面，要利用职工的关键成长期，营造良好的工作和文化环境[3]。

（三）提高对文化建设的理解和认知

医院职工做好本职工作，提高政治觉悟是基本要求。诊疗工作大到关系到社会方方面面，责任之重决定了诊疗人员要拥有高觉悟、高素质。医院要建立一支政治性强的工作队伍，队伍人员不但要做好本职工作，也要不断提高自身思想政治觉悟，了解文化建设工作的重要性，才能更好处理突发事件，提升政治觉悟。提高教育防范工作是做好医院思想政治工作的开端，通过有效的思想政治教育工作，来提升职工的思想素质。引导职工树立正确的价值观，明辨是非，清醒的认识到正确选择，和恶势力洗脑行径。在思想上与社会主义核心价值观保持一致，建立良好的社会关系，对自身发展有正确的方向选择。对于职工，要提高道德意识观念、加强社会责任感、树立个人诚信度和谨慎科研态度。

（四）建立起医院思想政治安全防线

建立一个安全、和谐的医院文化环境前提，是做好预警防范工作。思想政治教育要时刻提醒所有职工警惕：可疑人员的危险思想、容易引发矛盾的行动做法、不稳定因素的躁动。充分发挥职工的主觀能动性，不能掉以轻心，提高思想觉悟。充分运用思想政治教育的预警措施关注日常的思想工作，不能掉以轻心，建立健全预警的长效机制。政治稳定是医院防范的重点，突发事件直接影响医院的政治稳定。思想政治教育在处理事件上有着不可替代的优势，能让职工们有集体归属感，产生凝聚力和向心力。建设和谐健康、文化，首先运用政治教育的方法，把职工的心态引领到积极、向上的角度，平复思想的波动才能妥善处理问题、解决问题。在处理事件上政治思想教育是我们的思想保障，坚持积极的社会价值观，正确传达事件的进展和发展方向，不传谣不造谣，坚定信念，稳定情绪，化解思想矛盾。

综上所述，在开展医院思想政治过程中，由于时代和社会公众观念的变化，对于思想政治工作的要求也越来越高，作为相关工作人员，要准确找到工作中的盲点和误区，培育良好、健康的医院文化氛围，通过利用现代思想政治手段，不断丰富思想政治体系，实现综合文化效能的提升，进而满足现代医院文化发展需求。

参考文献：

[1]刘燕娟.创新思想政治工作理念构建现代医院品牌文化[J].经济研究导刊，2018（33）：187，192.

[2]周贤美.浅谈医院思想政治工作与医院文化的融合发展[J].办公室业务，2018（21）：35.

[3]胡善光.浅谈医院政治思想工作与文化建设的关系[J].现代企业文化，2018（29）：164.