刘 航
(清原满族自治县现代农业发展服务中心,辽宁清原 113300)
随着我国经济体制的不断发展与进步,我国畜牧业得到了更多的发展机遇。畜牧业的发展势必会给兽医工作的开展提升难度系数。所以,要想实现基层畜牧业的稳定发展目标,就要提升工作质量。但就实际情况进行分析,我国的畜牧业起步较晚,各方面的技术与基础设施的建设还不够健全,导致基层的兽医工作还存在许多方面的问题。所以,只有不断加强兽医工作的管理与控制,以不断提升兽医的专业能力,合理应用全新的兽医技术,建立健全的管理体系。
现阶段,我国相关政府的各个部门都意识到了基层畜牧兽医工作的重视程度,基于新时期背景下,许多畜牧兽医的管理人员都将重心放在了基层畜牧兽医工作的问题探究中,经过长时间的发展与进步,主要发现以下几点问题,具体阐述如下:①基层畜牧兽医工作的基础设施建设存在不完善的地方,没有引进与畜牧兽医工作相匹配的动物管理医学实验室。如果存在设备缺失的现象,就可能会直观的影响畜牧兽医的工作质量。②由于内部的管理机制不健全,没有搭建相适应的奖惩机制、监督控制机制等,对于畜牧兽医的工作,就无法实现全过程的约束与管理,导致员工的工作存在随意性。③由于工作人员的综合能力有待提升,其没有经过专业的训练就到了工作岗位中,专业技术水平与基层畜牧兽医工作的开展还有一定的差距。由于受到这些因素的影响,导致畜牧兽医的工作质量无法得到显著的提升,进而阻碍后续的医疗服务工作顺利开展。
对于基层畜牧兽医的基础设施建设实际情况进行分析,只有保证基础设置的完善性,才能在一定程度上提升工作质量。在完善基础设施建设的基础上,解决基层畜牧兽医工作中存在的风险问题。在此基础上,要得到相应的资金投入作为重要的支持。所以,地方政府部门要对基层畜牧兽医的工作质量提升有更加准确的认知,并且利用相关的政策给予基层畜牧兽医部门相应的支持,部门的领导者要对资金的投入进行准确的把控,与社会各个行业及畜牧行业取得进步与合作。在搭建良好融资合作关系的基础上,将获得的资金投入到部门的基础设施建设过程中。通过不断强化成本控制的水平,进一步引进当前最先进的动物医疗设备,简陋动物医学实验室,为后续工作的顺利开展奠定稳固基础。
通过完善基层畜牧兽医工作的管控机制,能够从根本上保证各项管理计划能够落实到实处,还能够搭建健全的依托平台,实现集成化的管理目标,进而不断提升工作质量。所以,对于畜牧兽医管理人员来说,要树立责任制,以便于在发生风险问题的时候,能够及时找到负责人,并将风险损失降到最低。通过合理的职责划分,使工作人员都能够明确自身的基本工作职责。在此基础上,建立健全的监督控制机制,畜牧兽医站的工作人员要实行全过程的管理与监督工作,杜绝员工股出现徇私舞弊的问题。
针对于兽医工作质量较低的现状,导致许多上级部门下达的任务无法落实到实处。相关部门需要开展对兽医的培训工作,以便于提升其专业能力,逐步开展全面的考核工作。如果兽医没有通过考核的话,就需要重新培训才能上岗。在选择基层畜牧兽医的时候,要考察工作人员是否有足够的责任心,务必要做到能够胜任自身的本职工作,从外部招聘更多高素质的人才,为其提供充足的发展空间,使用物质激励与精神激励的形式,将员工的工作价值发挥到最大化。通过完善奖惩机制的方式,对一段时间内员工的表现进行研究与分析,给予工作表现优异的员工相应的奖励,对于工作期间表现不佳的员工,要追究其基本职责,对员工的工作行为进行规范化管理。通过不断提升基层畜牧兽医的工作积极性,还要加强监督控制力度,进而杜绝不必要的问题发生。
通过不断提升基层畜牧兽医工作人员的综合能力,能够保证各项工作的顺利开展。所以,建立专业化的畜牧兽医工作人员,应当定期开展培训工作,并结合各个部门的实际工作情况,结合不同阶层工作人员的实际需求,开展针对性较强的培训工作。通过培养畜牧兽医工作人员良好的职业素养、专业能力与创新能力,进而为具体的培训工作开展做好铺垫。
做好我国基层畜牧兽医工作具有一定的现实意义,如果不能保证工作的质量,就会影响后续的防疫工作开展。但就实际情况进行分析,我国相关部门已经重视基层畜牧行业的发展情况,并且积极努力的引导各个部门的工作。基于此环境下,相关的工作人员要对基层畜牧兽医的工作问题进行研究,制定出针对性较强的措施,提升服务意识与创新能力,有效提升资金效益,为基层畜牧兽医工作的顺利开展奠定稳固基础。