积极培育健康有温度的政治机关

王进才

为不断丰富党建工作的内容和形式，提升党建活动的针对性和实效性，甘肃省民政厅在“做好规定动作、做亮自选动作”上谋思路、想办法，坚决扛起脱贫攻坚兜底保障和民生保障的政治责任与工作职责，真正做到学在深处、干在实处、走在前列，培育积极健康有温度的机关党内政治生活，努力把厅机关建成让党放心、让人民满意的政治机关。

坚持政治引领，在固本培元上学在深处。甘肃省民政厅党组坚持把抓好理论学习摆在机关党建的首位，以理论武装坚定理想信念，增强干事创业的信心和决心。一是切实抓好主题教育。通过集中辅导学、联系实际学、交流研讨学、领导带头学等方式，强化了机关党员对党绝对忠诚的政治品格。二是强化日常学习交流。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，适时开展交流互鉴。同时，积极引导机关党员干部借助“两微一端”等新媒体，打造全天候、菜单式、开放化的自学平台，将理论学习融入日常工作生活，促进了学习成果的交流共享、融会贯通。三是有效指导工作实践。通过统筹研和学、贯通学和做，机关党员干部深刻理解把握了习近平新时代中国特色社会主义思想所饱含的理论意蕴和科学的认识论、方法论，把强烈的政治意识融入血脉灵魂，进一步筑牢了党员干部思想根基。

提高政治能力，在筑牢堡垒上干在实处。围绕增强“组织力”这一重点，坚持从基础工作做起、从基本队伍建起、从基本制度严起，有效促进基层党组织全面进步和全面过硬。一是夯实党的基层组织。树立大抓基层的鲜明工作导向，修订完善《厅党组工作规则》，及时配齐配强各级党组织班子，构筑了主要领导作为第一责任人、分管领导具体负责、专职党务干部抓落实的党建责任体系。对标“政治建设”等7个方面要求，持续推进党支部标准化建设。积极推行“党支部工作法”，努力把机关党支部建设成为坚强战斗堡垒。二是立好党员先锋旗帜。发挥党员“走在前、作表率”的作用，结合实施公民道德建设工程，今年3月组织170多名机关党员干部，分赴民政福利服务机构开展志愿服务活动，并建立长效机制；组织30余人赴宕昌县开展“礼赞中国·聚力脱贫”新时代文明实践，积极参与公共机构垃圾分类“46城万人志愿者”活动，在培育和践行社会主义核心价值观中彰显机关党员干部的价值追求。三是靠实强基固本责任。厅党组牢牢扛起基层组织建设责任，不断强化党员干部的履职尽责意识，以埋头苦干、念兹在兹的专注精神，真刀真枪解决问题。针对部分基层自治组织作用发挥不够充分的问题，派出15名处级干部到重点市州开展蹲点督导，较为准确地掌握了全省1.6万多个村级自治组织的基本现状；针对农村低保对象不够精准等问题，先后分两批派出7个工作组，指导各地剔除8.4万名应退未退人员，同时将近2万名应纳未纳的困难群众按程序纳入低保范围，为兜牢兜好基本民生底线发挥了积极作用，真正让机关党建工作强起来、活起来。

永葆政治本色，在正风肃纪上走在前列。甘肃省民政厅党组始终把党风廉政建设作为加强机关党建的重中之重来抓，努力在“守清廉、正风纪”上做到标准更严、行动更先、效果更实。一是落实责任主体。建立厅党组和基层党组织抓党建任务清单和责任清单，完善机关党建工作述职评议、新任党组织书记任职谈话、廉政谈话等制度，推动全面从严治党向纵深发展。组织开展专题辅导讲座、廉政警示教育等活动，增强了广大党员干部的纪律规矩意识和拒腐防变能力。坚持把“四察四治”和“基层减负年”结合起来，出台《关于进一步规范公文处理的规定》，持续改进文风会风。二是密切联系群众。将特殊困难群众的安危冷暖置于心头，通过深入调研补齐短板弱项。近期，由8名厅级干部带队，深入基层倾听民意，扑下身子“解剖麻雀”，特别是针对调研当中发现的脱贫攻坚兜底保障“漏保漏兜”等突出问题，建立厅级干部包抓市州、科级以上干部包抓县区的责任制并取得初步成效。三是强化监督执纪。坚持教育为先、纪在法前，深化运用监督执纪“四种形态”，对发现有倾向性、苗头性、潜在性问题的干部，及时咬耳扯袖，解决了个别党员干部思想不纯、政治不纯、作风不纯的问题，引导和督促机关党员干部远离“红线”、不触“底线”。