浅谈如何加强年轻干部的自身建设

刘媛媛

（中国石油辽宁阜新销售分公司，辽宁 阜新 123000）

引言：当代社会，年轻干部已经慢慢撑起社会主义建设的大梁，但是年轻干部的生活阅历不足，社会经验缺乏，对于工作而言并没有很多的优势。因此，年轻干部需要加强对自身的建设，努力提高自己的工作能力，使自己在工作中能够更加的得心应手，游刃有余。成才之路多坎坷，需不断克服困难，方能建设自我。

一、找准位置，明确身份，摆正心态

年轻干部们大多都是从大学校园毕业不久，自身思想里还有“天之骄子”的优越感，特别是在基层的工作中，更会产生一种“鹤立鸡群”错误观念。这是“成才”之路的第一道坎，如何选对正确的路。成绩已经成为过去，从踏入工作岗位的第一天起，新的学习和挑战已经开始，在这里要褪下所有的光华，新的一页还完全空白[1]。

（一）年轻干部要找准位置

要了解理论与实践存在着巨大的差距，尤其是基层工作，复杂而琐碎，只有理论是无法应付的。年轻干部在理论上可能算得上是饱读诗书，但在实践中只能算是一个新兵，看着别人踢正步很简单，自己的腿却怎么也伸不直。年轻干部正位于房屋建设的砌墙的位置，地基已经打牢，砖正在一层一层的往上砌，这一层层的砖就是实践的积累，只有在这层层的砖上才能实现真正的高屋建瓴。

（二）年轻干部要要明确身份

要深刻认识到自己已经是从校园里走出来的工作者，不再是“天之骄子”。要自身认真落实，尽快适应企业工作，不能太过于自我，而要想群众之所想，为群众之所为。在基层锻炼期间要主动与基层干部群众搞好关系，营造良好的工作氛围，学会用群众的方法解决基层的问题。

（三）年轻干部要要摆正心态

在参加工作的过程中，要做到跟随企业文化，尽快摆脱书生意气，尽可能做到融入到企业中去。同时还要具有胜不骄、败不馁的过硬心态。遇到比较复杂的困难，许多具有多年经验的老同志在处理某些问题的时候仍不能做到面面俱到，更别说是刚刚走出校门的年轻干部了。年轻干部在工作中往往会遇到很多挫折，在挫折面前必须要有披荆斩棘的魄力和敢于再战的心态。

二、勤于学习、勇于实践

（一）年轻干部要要勤于学习

“业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随”现实工作是一个不断涉猎新知识的过程，只有做到了眼勤、嘴勤和手勤才能取得好成绩[2]。在工作中处处都能学习到新的知识，工作中善于观察，观察学习领导的处事办法，学习领导的处事思路，向老同志学习，遇到问题多向老同志请教、向群众请教。除了看和问之外我们还要会记，要定时的将学习的东西做好笔记，例如每天记《工作日志》，把学习的内容和心得统统记录下来，变别人的经验为自己的知识。

（二）年轻干部要要勇于实践

学以致用，学习就是为了实践的更好，只有在实践中才能将学到的知识、经验真正的转化为自己的东西。年轻干部进入基层，往往畏首畏尾，不敢进行实践。经验就是在一次次的实践中积累出来的。灯泡问世也经历了六千多次失败，所以年轻干部要放弃包袱，大胆实践，用知识去帮助每一个需要帮助的人，去处理那些从来没有遇到过的问题。

三、加压奋进、增强锤炼

（一）年轻干部要要加压奋进

人就像弹簧一样，压得越紧弹的越远。所以年轻干部要不断为自己加压，不断对自己提出更高的要求。如果你是一名入党积极分子，那就需要用更高的要求来警示自己。每走一步都为自己确立一个更高的目标，然后追寻着这个目标不断前进，随着目标的不断远大，前进的速度也会随之提高，最终就会跑起来[3]。

（二）年轻干部要要增强锤炼

年轻干部工作离不开磨炼，而基层工作相对来说就比较艰苦，工作难度比较大。在这种“逆境”中，年轻干部应该勇于奉献，挺身而出接受党和组织的考验，勇于接受锤炼；广大基层党员干部数十年如一日默默奉献，他们身上的优良品质就是年轻干部们增强锤炼的催化剂，这都是年轻干部锻炼提高的有利条件。年轻干部要用乐于奉献的精神和百折不挠的意志，积极学习，认真工作。

四、提高意识、勇担责任、加强作风

（一）年轻干部应自我提高、严格要求

年轻干部的知识量很高，但是对于工作的经验相对欠缺，对吃苦、吃亏的理解上有偏差，碰到工作上的困难、挫折、委屈、不公；有些年轻干部心理承受能力较差，无法从中调节自己。这说明年轻干部虽然拥有才学，但是抗压、心里承受能力不强，正说明年轻干部在提高才识、学识的基础上，要更有胆识、见识和韧劲，拥有一往无前的勇气和干劲。

（二）年轻干部应勇担责任,正确履职

在工作中不单单需要学识充沛也需要情感的交流、责任的担当。现在的年轻干部对党和国家的归属感和使命感不强。这种情怀的缺失和淡化使年轻干部的工作热情不高，对此应加强作风建设学习以及党员培训工作,让年轻干部正确认识岗位责任,用考核机制激励年轻干部,用道德标准衡量年轻干部,真正做责任心强、使命感强的新一代年轻干部。

（三）年轻干部应加强作风、廉政建设

年轻干部基层经验缺乏、定力差，特别容易受到歪风邪气的诱惑和影响。纵观违纪违法党员干部，都是细节开始，慢慢被腐蚀。千里之堤，溃于蚁穴。当代的年轻干部，一定要谨守自己的道德底线、不能降低标准，从生活、工作细节做起，顶住诱惑，不让腐败之风和不正之气影响自身的建设，正确对待权利、金钱，对得起党和政府的培养、不辜负群众的信任和期盼。

结束语：

年轻干部是党和国家发展的基础，因此对年轻干部所要具备的能力要求很高，年轻干部所要走的路还很长，从群众中来到群众中去，磨练自己让自己更加深刻的了解这个国家，提升自己让自己更有能力去为国家做出贡献。