守初心坚定理想 担使命破解难题 推动中盐西南公司真改深改取得实效

2019-01-10 12:45中盐西南公司党委副书记总经理陶可
中国盐业 2019年15期
关键词:中盐公司党委西南

中盐西南公司党委副书记、总经理 陶可

作为中盐集团旗下最“年轻”的企业,中盐西南公司加入中盐集团大家庭仅3个月时间,各项工作离中央企业的标准和中盐集团的要求还有不少的差距,希望通过此次会议能够达到更好的交流与学习的目的。

一、中盐西南公司基本情况

在中盐集团和重庆化医集团的重视下,中盐西南公司于今年4月29日正式工商注册成立,5月17日在重庆召开了中盐西南公司成立大会并划归中盐领导。目前,中盐西南公司下辖25个全资、控股、参股子公司,现有员工1546人。公司党委下属2个党委,1个党总支,22个党支部,现有党员437名,其中预备党员15名。自2017年全国盐业体制改革以来,由于重庆市模范执行国家盐改政策,市内市场竞争激烈,市内外盐企低价冲销侵占市场,中盐西南公司经营压力巨大。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,对于我司党员领导干部锤炼党性、筑牢信念、坚守初心,推动公司真改深改、提质增效具有重大意义。

二、坚持“四个贯穿始终”,精准发力取得实效

中盐西南公司严格按照中盐集团党委要求,有序开展动员部署、集中学习研讨、调查研究、讲专题党课、认真检视问题、开展专项整治、召开专题民主生活会、做好总结工作等八个方面工作。成立以党委书记任组长的主题教育领导小组,公司领导班子根据分工和联系单位专设6个调研暨巡回指导组。制定整体规划,为实现“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,达到“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标,在全系统内分两批开展学习教育。公司党委将本次主题教育活动与融入中盐集团、推进真改深改、解决发展中的重点难点问题深度融合,做到“四个贯穿始终”。

一是将学习教育贯穿始终,确保主题教育活动基础“实”。中盐西南公司下发《党章》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等学习书籍,结合“学习强国”平台开展自学和集中学习研讨。公司党委每月不少于2天时间集中学习研讨。6月召开两次中心组学习研讨会,集中学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》(节选),理论联系实际,结合中盐集团对西南公司“扭亏增赢、降本增效”的要求和我司“真改深改、提质增效”的内在需求进行认真深入研讨,对实现年内扭亏目标提出切实可行的措施。7月召开庆祝中国共产党成立98周年暨“创先争优”表彰大会;聆听中盐集团党委书记李耀强、纪委书记肖祥立和中盐股份总经理刘苗夫专题党课;参观潼南杨 公烈士陵园和杨尚昆故居,重温入党誓词;以《继承革命传统,坚定理想信念,从我做起,担使命,抓落实,务实推进中盐西南公司的改革发展》为题开展研讨。8月还将结合“对照党章党规找差距”以及“以案四说”警示教育开展学习研讨,在深入学习调研的基础上党委班子成员分别讲专题党课。

二是将调查研究贯穿始终,确保主题教育活动进度“稳”。在加强理论学习的同时,公司党委坚持学做结合、以学促做,在多种形式的深入学习中,着力在深钻细研、学懂弄通、融会贯通、学以致用上下功夫,真正让党的十九大提出的一系列新思想、新观点、新论断,成为做好新时期主题教育工作的精神支柱和行动指南,从而促进主题教育活动稳步推进。公司党委充分利用马克思主义思想方法和工作方法,坚持实事求是,坚持问题导向,发扬钉钉子精神,围绕中盐西南公司当前存在的突出问题进行深入调研,力求问题找得准,根源挖得深,措施定得实。公司党委班子多次召开党委(扩大)会议认真研究中盐集团和中盐股份对中盐西南公司提出战略定位、战略目标及战略调整要求;向公司本部和各基层单位征集意见建议;班子成员带领6个调研组分别到14家子企业及公司本部相关职能部门开展专题调研座谈会,重点听取基层领导干部和职工群众意见建议;各个调查组实地查看了基础设施建设、生产企业作业现场、仓库管理情况、关键岗位,走访了农贸市场终端客户、有代表性的经销商客户,有针对性的查找存在的问题,摸清情况,分析症结,提出改进办法意见。

三是将检视问题贯穿始终,确保主题教育活动质量“高”。公司党委始终把解决问题贯穿始终,以解决问题为动力来推进主题教育,以解决问题为标准来检验主题教育的效果。党委向公司本部和各基层单位征集到对中盐西南班子推进改革、经营方面、管理方面、人才队伍建设和深入基层方面意见建议9条,班子成员意见18条,公司各部门意见60条,均据实反馈给公司领导和各部室负责人。结合习近平总书记对国资国企的要求、李耀强董事长的讲话和中盐股份专题会议纪要精神、中盐股份相关领导分别带队调研提出的要求,我司领导到基层调研发现的问题以及本次主题教育征集到的意见建议,7月30日公司召开调研成果交流会,针对问题清单进行深入研讨。

四是将整改落实贯穿始终,确保主题教育活动切实有效。公司坚持在主题教育活动中发现的问题立查立改,坚决反对形式主义,坚持从严执纪,盯住不落实的事,对重点问题开展专项整治,让问题件件有整改,事事有落实,确保主题教育活动取得好的成效。

三、巩固主题教育成果,持续推进整改落实

要通过“不忘初心、牢记使命”主题教育,中盐西南公司全体党员领导干部深入学习掌握党的创新理论,增强政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,始终保持统一的思想、坚定的意志、强大的战斗力。通过对照党章党规找差距,广大党员干部发扬革命传统和优良作风,认真贯彻新时代党的建设总要求,发扬自我革命精神,刀刃向内,真正奔着问题去。以刮骨疗伤的勇气、坚韧不拔的韧劲,消除一切损害党的先进性和纯洁性的因素,清除一切侵蚀党的健康肌体的病毒,确保我们党永葆旺盛生命力和强大战斗力,将学习教育转化为攻坚克难、干事创业的实际成果。中盐西南公司党委将继续按照上级党委“不忘初心、牢记使命”主题教育要求,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,坚持问题导向,真刀真枪解决问题,协调推进工作,做到“三个同步”。

一是坚决做到理论学习与实践运用同步。领导干部带头深入学习新时代中国特色社会主义思想,带头增强“四个自信”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”,结合中盐文化宣贯、“以案四说”警示教育和专题研讨,用文化的感染力增强学习教育的吸引力和说服力,紧跟形势任务推进和工作需要,做到精准学,在读原著的基础上,深悟原理、指导实践,着力解决学习工作“两张皮”问题。

二是坚决做到检视问题与整改落实同步。公司党委将狠抓调研成果转化,将整改落实情况制度化、规范化。针对八项整治重点和推进真改深改的重点工作,认真梳理调研发现的问题、督导组指出的问题、基层党员反映的问题、中心工作亟待解决的问题,从思想深处检视问题原因,召开高质量民主生活会,制定整改落实方案,明确整改时限,挂账销号。

三是坚决做到立行立改与持续发力同步。主题教育活动期间,力争整改解决一批现实问题,对制度性、基础性问题,要建立跟踪机制,确保得到有效解决。公司党委将带头担当作为,高标准、严要求,有的放矢抓好发现问题整改落实,督导基层单位扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,确保各项工作沿着正确的政治方向前进,推进中盐西南公司真改深改、持续健康稳定发展,助力中盐集团引领现代盐业,创造美好生活。

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