“苦劳”算不得“功劳”

陈晨

时常听到一些人抱怨“两眼一睁、忙到熄灯”，总以“没有功劳也有苦劳”自居。其实，细思量之，这种模糊“苦劳”与“功劳”界限的做法大有人在，说到底，是一种作风不实的表现，必须加以纠正。

落实一项工作，无论采取哪种方式，付出多少辛劳，归根结底都是为了解决实际问题，促进经济发展，提升群众幸福指数。这如同一场足球赛，不管是前锋、前卫、后卫，还是传球、突破、防守，目的都是为了射门得分。如果绿茵场上跑得挺欢，挥汗如雨，就是跑不到位、进不了球，徒劳无功，如何赢得比赛？试想，文件下发一大堆，会议开了好多次，露脸的事出了不少，经济发展却停滞不前，老百姓日子“涛声依旧”，这样的“苦劳”算不得“功勞”，群众照样会戳脊梁骨。

对于这种“开谎花，不结果”的现象，毛泽东同志深恶痛绝，“每天在混混沌沌之中，叫做什么没有功劳也有苦劳，什么辛辛苦苦的官僚主义”。习近平指出，形式主义实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位、责任心缺失，用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实，用光鲜亮丽的外表掩盖了矛盾和问题。无功便是过，无用的“苦劳”，是采华名、兴伪事、造虚绩，虽然“看上去很忙”，实际上是“做给别人看”，是“有害的积极性”，不但忙而无功、忙而无益，还会形成“越忙越乱，越乱越忙”的恶性循环。

口号喊得响亮不如把事办得漂亮。对那些认为“没有功劳也有苦劳”的同志，在肯定他们能吃苦、肯付出的同时，也要针对客观存在的工作方向偏差、工作方法不当、能力素质薄弱等实际，多给他们教方法、理思路、压担子，帮助他们尽快在“苦劳”中干出“功劳”。作为个人，应慎谈“苦劳”，多些自警自省，少些“以苦请赏”，以平常心对待“苦劳”，不怕苦、不言苦、以苦为乐；既要敬业，也要“精业”，保持从容静气，用心研究工作，提高业务素质，用汗水浇灌出甘甜果实。