新经济时代我国企业财务管理的创新

陈虹煜

摘要：本文分析了新经济时代我国企业财务管理的创新问题，新时代经济下企业财务管理面临着更多的问题，创新是企业财务管理工作的必然选择，其创新改革的主要方面大概是财务管理意识，管理制度，人员素质提升以及技术应用，创新财务模式等方面，重视这些问题的优化，意在能使得企业单位更具竞争力，更好应对经济发展带来的风险问题，以此促进长远规划目标的实现。

关键词：新经济时代;企业财务管理;创新措施

一、新经济时代下企业财务管理情况概述

（一）企业财务管理工作的必要性

企业财务管理工作是我国企业管理的核心内容，它不但影响企业资金的有效管理，且同时对于企业目标的制定于实现同样具有十分重要的影响。尤其这些年，由于经济进入了新常态，企业在现代市场经济的影响下，其遇到的机遇与挑战也越来越多，其中就包括了对企业财务管理工作的新需要。而今，由于经济环境的不同，许多方面的不足与弊端都严重影响了企业的发展，为了使得企业能够更为适应经济发展趋势，就需要开展与注重新经济环境下的财务管理创新工作，以此来提高企业财务管理效率，促进其长远全面的健康发展。企业财务管理工作的展开十分重要。

（二）财务管理工作的创新分析

新经济时代之下，企业财务管理工作对于整个企业的发展方向都有着一定的影响作用。推动其进行创新的主要因素就是其对于企业发展的重要意义。结合时代环境来看，一方面其财务管理工作的综合性特征越来越突出，另一方面，新时代下，财务管理涉及的范围更加广泛，其管理与使用间的关系越发突出，涉及的范围也十分广泛。财务管理与企业发展政策的制定具有十分密切的关系，分析现状，包含了通过企业财务管理科学制定发展目标、发展策略等，且又包含通过企业财务分析，把握企业发展过程中存在的薄弱环节，以此来形成相应的针对性对策，以便解决现存问题，突破困局。

二、企业财务管理的创新的具体分析与相应措施

（一）大环境下面临的货币经济问题

受国际金融影响，我国经济增速明显放缓，国内货币量增多，市场供过于求，货币就出现了贬值现象，以此形成了通货膨胀。通货膨胀的形成是出于多种因素的集合，虽然现今对这一问题已经有所调控，但是要想从根本上解决是比较困难的。从当今的国内市场状况来看，我国的物价水平仍旧高居不下，但群体收入水平却难以提高，使得通货膨胀带来的压力越来越大。如此经济时代背景之下，现有采取的稳健的货币政策，调整货币的供需，上调银行存款，降低市场货币量。现今的贷款难度十分大，如此影响力，企业的经济优势就不明显，对其是十分大的冲击。我国现今采取的积极应对政策就是在一定时间内从知识普及到方案执行都严格按照规划来落实。主要就是完善监管体系，加强监管力度，从多个角度与方面来加强执行力，以此来保证方案质量，从而通过高执行力促进企业的经济管理。

（二）樹立正确的财务管理意识

新时代的创新力影响中，企业的财务管理必须要有正确的树立方向。首先，需要将以人为本的理念作为企业财务管理创新核心，这十分有效完善整个企业的文化内涵。具体来说就是需要充分挖掘人才潜力，对于企业财务管理人员而言，其需要具有培养人、发展人的意识，尤其需要积极为财务管理人员树立塑造出良好的环境来提高其工作的积极性。比如，建立完善的发展机制，建立科学的工作评价机制，以此来更好地调动整个企业工作人员的投入力度。细节上，就是需要建立科学的工作评价机制，且树立风险防控意识，因为新经济时代所面临的风险复杂多样，财务管理工作是企业把控资产的重要工作，树立风险意识，针对各类潜在的风险需要提前做好风险防控以及预案，需要确保将风险降到最低，且最后，尤其重要的是树立创新意识，企业的财务管理离不开内部人员的集体建议与设想，要注意在平日里多鼓励工作人员进行独立创新思考，发展个性化的工作意识，以此来促进其创作力，以及对公司的投入热情。企业财务管理需要人员尽可能发展其创新意识，基于服务整个企业发展的角度来鼓励人员创新，从技术、管理、应用等方面来注重树立创新意识，积极推进理念树立工作，营造良好的创新氛围。

（三）会计法律制定以及软件开发

新经济时代中企业建立网络财务管理工作是必然，因此就需要企业单位加大重视其趋势的应对以及机遇掌控，从而使得企业经济能够得到更具深度的发展，以此来进建立于完善更为强大的经济发展体系，我国的政府相关部门是最为主要的领导阶层，重视其经济相关法律法规的建立，以此来使得企业的财务管理网络发展更为标准于规范，使得企业的未来发展以及进步具有理论上的依据条件。针对此类互联网的安全问题，除了防控中心系统化管理与建设上，企业内部还可专门聘请计算机专业的工作人员，对财务管理以及公司的网站系统进行合理维护，保证其职工能够在一个较为安全稳定的环境之下来开展相关的业务工作。对于财务管理软件的开发措施中，应当根据现今我国的产业特点以及企业的内部运行的基本状况，从而使得这些软件可以更好地服务于企业，以此来达到其发展需求的目标。基于如此种种情况，就需要重视科研人员的数字化、信息化的软件开发供走，拓展经济产业的领域与渠道，将计算机、互联网的技术全面发挥，从而实现对企业财务管理的有利支撑。

（四）完善管理制度，提升人员素质

良好的制度是维系整个企业财务管理的重要保障，对于其的完善，需要从各类规章制度上入手，需要更为突出明确岗位职责，落实管理责任，细化每一项职务的具体任务与责任规划。以此方式来提高财务管理人员的责任感。另一方面，对于提高企业资金使用率的考虑上，需要建立资金有效运作机制，企业的发展在于资本不断创造效益，而财务管理的重要巩固走之一就是有效管理资本，使的资本收益最大化，如此就需要要求建立科学的资本管理使用制度，以减少资本运转停滞等问题。并且企业需要注重对其财务管理人员素质提升的工作，比如建立相关的培训机制。目前，大部分的企业内部经济管理人员缺乏对于环境的深入与全面的了解，受传统老旧的观念束缚，导致跟不上经济上社会的发展步伐。此类问题的解决上可以通过鼓励学员自学，提议其更新知识储备，积极去了解企业财务管理面临的新形势、问题与方法等，要求人员不断提高自身综合素质，以便达到更好地提升企业财务管理水平地目的。与此同时，还可建立企业财务管理人员考评机制，对其综合素质水平有一个明晰科学地考核总结，这一在提升与培训的同时，还有一定的激励作用。这种机制就极容易激发出财务管理人员的发展潜力，其机制的建立需要把握以人为本的原则，通过岗位定考评指标，建立相关的与过程考评和年度考评相结合的考评机制，将财务管理人员的素质作为其考评的重点，以此来引导与激励财务管理人员不断提高自身的业务素质。

（五）对于新技术的管理应用创新

新经济时代的突出特征在于新技术，伴随我国计算机技术的快速发展，互联网的应用范围更加范围，企业财务管理应用互联网技术也不断地深入，其应用范围更加广泛，相关技术也不断深入。在技术层面的革新与创造上，网络技术尤为关键。传统模式，没有引进互联网辅助时，采用的是反馈模式，速率低、时效性差，而计算机技术的加入有效地解决了这些问题，并且还能实现对财务管理的动态管控，提高其工作效率，必须要重视技术人员计算机水平的训练，让其此方面的业务素质得以提升，以此实现计算机技术财务管理工作效能的最大化。

三、小结

现阶段，我国的经济发展模式已经发生了巨大转变，其管理上就需要进行一定的创新与改革，财务管理是最为重要的内容，因此在其财务管理的过程中，就需要认准大环境里经济发展的基本趋势，并结合企业发展的实际状况来转变思想理念，拓宽管理范围，形成最为科学合理的管理模式，只有如此，才可以有效增加企业的市场竞争力，保障其能够有一个长远而健康的稳定发展趋向。

参考文献：

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