陈溯
Facebook总公司的两个食堂一日三餐是免费的,每天还为员工提供各种新鲜的果蔬汁。除此以外,Facebook还有一个特殊的食堂叫“开放问答食堂”。
Facebook刚上市不久,最早的天使投资人彼得卖掉了手上所有的Facebook股票,使得一路下跌的股价雪上加霜,令公司员工产生很大的负面情绪。扎克伯格就对彼得说:“我觉得我们应该就此事跟大家解释一下。”彼得诧异地望着扎克伯格:“开什么玩笑,要知道你可是公司的首席执行官,我们不必为了这点小事而降低身份。”扎克伯格说:“这不是降低身份,要知道老板怎么对待员工,员工就怎么对待公司,只有懂得倾听员工的声音,企业才能走得更远。”于是,彼得与扎克伯格来到总公司的食堂,主动面对员工的质问,他们用真诚感染了员工,很快就平息了这场风波。
2014年2月,扎克伯格花了190亿美元买下跨平台应用程序WhatsApp。公司员工议论纷纷。第二天扎克伯格来到食堂,有员工质问他:“为什么在收购上愿意花那么多钱,却不愿給自己的员工涨工资?”有的员工自尊心受损:“为什么不自己创造个WhatsApp,是对我们这些工程师没信心吗?”扎克伯格向员工解释自己的决定,并道了歉。
此后,每每有事情发生,扎克伯格都会站在大家面前解释自己的想法,虽然他完全不需要这样做,可正因为他对员工包容的态度,公司内部的意见表达一直都很活跃,进而塑造了健康的企业文化。而当时被扎克伯格临时用作与员工进行问答的食堂,从此被称为“开放问答食堂”。
(编辑/北原)