何召军
无论从事哪种行业,时间久了都会滋生倦怠,职业认同感、幸福感会降低。而作为教书育人的教师,肩负着重大的社会期望、家长希望、学生未来,受关注程度更大。笔者参加工作三四年后,最初的工作激情就开始逐渐消退,这种状态延续了近十年,直到一次“国培”学习后,我才见识到了外面教育世界的精彩,目睹了教育的魅力,深感自己的浅薄无知,开始考虑专业成长的事。我思忖再三,决定自觉走上“读书—写作—反思—实践”的专业成长之路,以专业成长感悟教育的美好,给自己的工作重新注入生机和活力。
读书,遇见更好的自己
记得从教以来的第一次专业阅读是参加工作15年后,偌大个新华书店内,我开始寻找教育类的书籍,半天才找到,其中最中意的就是马朝宏主编的《师道:为师亦有道》。买来后我迫不及待地阅读起来,其中的学生主体论观点深深震撼了我,多年来独霸课堂的场景让我极为惊慌。而后,我继续阅读吴志宏主编的《多元智能:理论、方法与实践》,正确认识了学困生,黑柳彻子《窗边的小豆豆》进一步丰富了我对学生立场的认识,张文质《教育是慢的艺术》让我懂得了教育首先是人的发展……徜徉在书海中,我的视野进一步开阔,对教育、对学生发展的认识越来越准确。我慢慢远离了急功近利的窄化教学,进而走进丰富的教育,守望学生的成长,做学生的引路人,职业认同感进一步提升。
魏书生老师《班主任工作漫谈》、万玮老师《班主任兵法》、李镇西老师《做最好的班主任》等书进一步丰富了我管理班级的技巧,丰盈了我做班主任的思想。在这些育人思想的指引下,我注重班级文化建设,以文化人;以周记架起了与学生沟通的桥梁,学生愿与我交流。在帮助学生的同时,也提高了我解决问题的能力。5年来,我已经阅读了百余部教育图书,大家的思想浸润了我、感染着我,在阅读中我的内心变得澄澈、明朗,遇到了更好的自我,让我更接近了真教育。我真切地感到阅读是提升教师素养的“发源地”和“发动机”,只有投身阅读,方能窥见教育的美好,方能让自己厚积薄发,在教育中游刃有余。
写作,感受教育的美好
读而不写则浅。为了更好地理解所读之书,我及时记录阅读感悟,特别是书中触动自己的观点主张。每读完一本书,便及时完成读后感和书评。自我专业成长规划之初,我依托新浪博客,分门别类地记录。课堂教学中的所得所失所想所悟,对一些教育新现象的看法,对班级管理中问题的解决,我都会发表在博客上。如今博客中已有五百余篇文章,凝聚了我的心血,更重要的是锻炼了我的思维,提高了我的反思能力,深化了我的思想,让我的思考变得更深刻,对问题的研究变得更深入。
5年来,我累计发表教育随笔、论文、读后感130余篇,这极大地提高了我的写作热情。而这些经验所得皆源于我的思考、我的教育实践,鲜活的一线教育案例丰盈了我的写作素材。而教育写作让我的心态变得平和,功利思想进一步弱化。坚持教育写作,让我远离了浮躁与喧嚣,寻找到一种宁静,让我的工作、生活和学习始终处于一种研究状态,让生命处于不断探索与追求的过程,从容生活、静心工作、远离职业倦怠、探寻到教育的美好。是教育写作给我注入了源源不断的心灵慰藉,让我在工作时活力四射、激情迸发,心灵变得更充盈。
反思,丰盈教育的思想
帕斯卡尔指出:“人只不过是一根苇草,是自然界最脆弱的东西;但他是一根能思想的苇草。……人的全部尊严就在于思想。”要成长就要有独立思维,自己的大脑不能成为别人的跑马场。美国心理学家波斯纳曾提出教师的成长公式是“经验+反思=成长”,我国著名心理学家林崇德也提出“优秀教师=教学过程+反思”的成长公式。这说明反思能力是教师成长的关键因素。
未进行自我专业成长规划之时,我总是按部就班地备课、上课,遇到难以解决的问题也束手无策,不懂得反思自我。而走上阅读与写作之路后,我开始思考怎样让课堂更有效,于是通过创设情境、设置活动、设计探究问题等引发学生思考;当学生行为习惯出现偏差时,我將反思性教育引入班级管理;依靠制度管理班级“捉襟见肘”时,我将文化建设引入班级,引导学生创作班级名称、口号、班徽、班歌等;当学生学习和参与班级活动不够积极时,我有了打造积极班级的想法,依托主题班会,依靠制度规范和情感引领,及时鼓励积极的同学……
当然,这些思想的出现是较长时间阅读与写作的结果。阅读开拓了我的视野,写作深刻了我的思想,遇到问题时,我不再固守经验,而是反思问题产生的背景及原因,并积极寻找解决之道。在解决过程中,我及时调整策略;在解决之后,我也会主动回顾整个过程,思考还有没有更好的方式。
实践,体味职业的幸福
随着阅读、写作经验的积累以及反思能力的进一步提升,我的研究意识愈发强烈。
在课堂教学中我探索出“板块式教学”,即“创设情境、导入新课,自主探究、合作交流,情感升华、拓展延伸”的模式,让课堂有序、充满活力、溢满温情。目前我正在着力探索《道德与法治》积极课堂,以此激发学生的兴趣,培养学生的积极性。
在班级管理中,我积极开发班会资源,将初中三年的班会主题定为“走近名人·放飞理想”“读书·成长”“视频·自育”。通过研究名人、阅读经典、观看励志视频,让学生进行自我教育,学生的行为习惯逐渐养成;通过陪学生过节、给学生过集体生日等活动,让师生关系进一步融洽;班级内朗读比赛、演讲比赛、书法比赛、二人三足等活动丰富了学生的校园生活;成立成长互助小组、合作学习小组,不让一个学生掉队;进步明星、管理之星、才艺之星,最美同学,月度人物、年度人物的评选,激发了学生进步的动力……我感受着学生的成长,感受到了教育的乐趣。
教师最大的幸福莫过于学生的进步,莫过于成为学生成长的重要他人。守望学生的成长,倾听生命拔节的声音,特别是问题学生的改变,让我由衷地感到欣慰。专业成长的5年是我从教以来感到最幸福的5年,也是收获最大的5年。5年来,我上过县级、市级公开课,获得市优秀教学质量奖、市教科研成果奖,被评为市教学能手、市兼职教研员,被教育期刊聘为特约撰稿人,参与山西出版传媒集团的《〈道德与法治〉教案》编写,参与“沂蒙精神红色研学课程”资源开发……成绩的取得让我的努力得到肯定,教育的幸福不言而喻。
苏霍姆林斯基说过:“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事研究的幸福道路上来。”是专业成长改变了我,看到一篇篇文章变成铅字,看到一个个教育问题迎刃而解,看到一个个学生变得阳光开朗,内心自然充盈。
(作者单位:山东省沂南县辛集中学)