“85后”民警发际线照走红：除了围观我们还应关注什么

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每个人的身体状况不同，早退的发际线可能是正常的，但工作的累却也是真实的。

最近，一张“85后”民警的发际线照刷屏。这位民警叫王强，安徽淮北市花园派出所副所长。2007年刚入警时他还发量满满，辗转十年出头，发际线已经后移到了几乎头顶的位置，一副“老成持重”的模样。

据报道，王强主要负责一线巡逻侦查工作，常常要不分昼夜地在辖区内穿梭。由于长时间生活不规律、过度劳累开始大量脱发。

其实，工作劳累并不一定是脱发的唯一原因。若是雄性激素源性脱发，几乎无法根治，也往往猝不及防。很多人是遗传决定脱发，和生活节奏、过度劳累并不是决定性的强关联。不过，有—点倒是明确的：脱发越来越早、越来越普遍了。

据世界卫生组织数据统计，平均6个中国人中就有1个脱发症状，而30岁前脱发的比例占了84%，60%的男性在25岁之前就出现了脱发现象。有数据显示，“我国中青年男性脱发的发病率较20年前增长了10倍以上”。所以，年轻版“脱发大叔”恐怕不在少数。

前不久，来自云南楚雄的“80后”白发官员李忠凯，一时成为网红;现在，“85后”脱发民警再次走红。这两个案例有一个共同点：他们都来自基层，并在一线摸爬滚打多年。除了头发，那张脸也留下了岁月的痕迹。而网友“围观”背后，也折射出了一种“共情”，这种共情源于各自工作、生活的辛勤與焦虑。

“基层”和青年，往往同时出现，无论是乡镇还是派出所，很多在一线打拼的年轻人进入工作岗位时间还不长，往往有着强烈的事业心和抱负。而基层工作又往往千头万绪，一腔进取心再加上繁复的工作，结果是不断给自己加压。

“85后”脱发民警和“80后”白发干部，可谓是观察当下基层工作状态的两个典型样本，他们提早出现的“老态”或许有其身体因素的影响，但就算两人的华发早生、发际线后移是否跟工作劳累有关，都没法否认，很多身处基层的公职人员压力山大，心理和身体长时间超载运行。

通常而言，劳累又确实会让人出现白发增多、发际线后移等症状，这也是很多人本能地认为两人生活处在高压节奏的原因。很多年轻人又从自我感受出发的“移情”，对这样的“提前衰老”感同身受。

对这些深陷于超负荷工作的基层公职人员来说，他们所需要的更多的是理解和减压，甚至是被推迟了许多次的假期。这也要求，社会特别是相关部门别止步于“看稀罕”，而应读懂其中的期待，如更多充实基层力量，分担压力，将制度化保障落实在每个勤奋的身影上。

早退的发际线可能是正常的，工作的累也是真实的，对于走红的“85后”民擎发际线照，我们在生理学层面的打量外，显然还应多些人文视角。