朱怡宁
摘要:在新经济背景条件下,给我国的经济发展带来了巨大的发展机遇,但同时也带来了一系列严峻的挑战。财务管理工作关作为企业的重要组成部分,关乎到整个企业的收入与支出,但是通过深入的了解我们发现,当前我国中小企业的财务管理工作不容乐观,在这种情况下,中小企业的财务管理工作也亟待改革创新,以此来满足社会的快速发展给企业带来的日常需求,促进中小企业的持续、稳定发展。本文首先阐述了当前我国中小企业财务管理现状;其次分析了中小企业财务会计管理的问题的原因;最后探讨了关于加强中小企业财务管理的意见建议。
关键词:中小企业;财务管理;现状;策略
当前,随着经济全球化的不断推进,极大的促进着我国各行各业的发展。在新经济背景下,对于我国中小企业的财务管理方面也提出了更加严峻的要求。但是当前,我国中小企业的在财务管理方面仍存在很多问题,在很大程度上制约着各个企业的发展。因此,在现阶段,全面提高中小企业的财务管理现状,成为当前所面临的重点问题。
一、当前我国中小企业财务管理现状
(一)市场风险评估不到位
当前,我国中小企业存在资金力量薄弱、企业实力不足的缺陷,因此,也就出现了当企业在面临一定的市场风险的时候,无法独立自主的应对所出现的难题的现象。目前,中小企业正处于初步发展的阶段,因此,应不断加强企业的风险意识,注重对风险的评估和预测,从而建立相应的措施来应当市场风险,更好的促进企业的发展。
(二)企业监督管理机制不完善
目前,我国的各个中小企业,对于企业的管理大多是采取内部审计机制。所谓的内部审计机制,就是指按照企业自身所制定的规章制度,来对企业的财务管理进行相应的管理和控制。因此,我们不难看出,建立完善的企业监督机制,是维持企业健康发展的重要因素。但是,当前我国很多的中小企业并没有对这一问题引起足够的重视,他们将企业内部的审计工作过于形式化、简单化,很多的审计人员的专业水平并不高,因而就造成企业发展过程中的问题没有得到及时发现,阻碍了企业进一步的发展。
(三)企业管理人员专业化水平不高
在我国大部分中小企业中,有很大一部分都是家族企业,那么企业出于自身财务和人情方面原因,对于财务管理人员的设置都是老板的亲属或者是有一定血缘关系的人员。在企业的发展中,财务管理工作需要专业方面的人才来管理,可是在这一部分人当中,并没有专业的财务管理经验和能力,使得企业的财务管理工作并没有取得多大的成效。家族式的管理模式,虽然说有一定的有利因素,但是在企业的财务管理方面也表现出了众多的不足,严重抑制了我国中小企业的良好发展。目前,我国的中小企业和大中型企业相比较而言,无论是在规模或者薪资待遇等方面都是略逊一筹的。近几年来,虽然中小企业也在不断的提高薪资待遇问题,但是由于经济的波动幅度较大,从而增加了企业的的经营风险力度。据统计,专业能力较强的会计从业人员往往更欣赏的是大中型企业,这样一来,就使得我国中小型企业更加的缺少专业能力较强的会计人员。可想而知,如果非专业的人员如果没有经过专业的学习,要想胜任这份工作是非常困难的。所以,由非专业的人员来完成一个企业的财务管理工作,久而久之,必然会影响到企业的健康发展。
(四)自身预算机制不完善
通过调查我们发现,大型的企业都会定时定期的对自身企业的生产经营状况进行科学合理的评估,及时的发现问题,通过调整,找到行之有效的解决方法。但是,我国的中小型企业却并没有这样的意识,再加上财务管理人员的专业水平较低,更加无法科学、规范的完成对企业的经营管理状态的评估。另外,非专业的人员在进行会计核算工作的时候,并没有根据企业的前期预算来及时的调整发展理念,极大的影响力企业的发展效益。
二、中小企业财务会计管理的问题的原因
(一)外在因素
众所周知,中小企业的经营规模以及企业诚信度,都是无法和大型企业相比拟的。所以银行以及各界的合作商就不会太看好他们的发展前景,这就造成了中小企业在进行信贷融资的时候比较困难。同时由于企业规模相对不大,做担保的东西价值不高,信贷的程序也会比较的繁琐。
(二)自身因素
目前,中小企业财务会计管理体制并不完善,在企业的财务会计工作方面缺乏相应的监督以及科学、规范的指导。久而久之,财务会计工作就极易出现不同程度的违规、违章现象。与此同时,会计专业人才方面的需求并没有满足企业日益发展的社会需要,从而无法进一步提高企业的财务会计人员的专业能力,使得企业的财务会计管理工作长期处于低迷的状态,严重阻碍了企业的发展。
三、加强中小企业财务管理的意见建议
(一)积极主动学习先进的企业管理经验
在企业的发展过程中,企业的管理经验对于企业的发展十分的重要。中小企业要十分注重财务管理经验的学习和积累。我国市场化经济的不断深入发展,中小企业面临的挑战也越来越多,中小企业要想自身能够得到更好的的发展,首先应结合自身的发展状况,引入大型企业的管理经验,取其精华、弃其糟粕,不断完善自身的管理工作,努力弥補自身管理机制中存在的不足之处,通过这样的方式,来促进自身企业的健康发展。
(二)建立健全的财务管理制度
不断完善企业的财务管理工作,建立健全的财务管理制度,是促进企业发展的重要因素。一般来说,我国中小企业在财务管理方面还存在着不少的问题。中小企业应加强对财力管理工作的认识,充分认识到企业发展的成本以及利润方面的因素,通过建立一个完善的财务管理机制,实现企业的良好发展。
(三)制定严格的培训体制,提高自身的专业素质
我们都知道,大型的企业在聘用财务管理人员的时候,对应聘人员都会有较高的要求,同时,还会制定一系列严格、系统的要求来培养财务人员的专业水平,这样一来,就使得大型企业的财务管理人员普遍拥有较高的专业能力以及职业素养。因此,我国的中小企业应加强学习大型企业对于财务管理人员的聘用、以及培养制度,走严格化、规范化的管理模式。同时,定时、定期的对相关的财务管理人员进行专业化的培训,以此来提高他们的专业能力和职业素养,从而更好的胜任财务管理工作,促进企业的发展。
(四)建立良好的市场风险评估体系
当前市场竞争激烈的环境下,中小企业要想得到稳定的发展,就需要利用财务管理这一块来规避一些市场风险。所以说企业建立良好的市场风险评估体系是十分重要的,他可以帮助企业尽可能的降低市场风险发生的几率,避免一些不必要的风险,为企业更好的发展奠定良好的基础。
结语
综上所述,在新经济背景下,切实完善我国中小企业的财务管理中存在的问题,具有重要的意义。通过学习先进的企业管理经验,并建立健全的财务管理制度,全面提高企业员工自身的专业素质,建立良好的市场风险评估体系,以此来全面提高中小企业财务管理的水平,促进企业的健康、稳定发展。
参考文献:
[1]王宇.浅析经济全球化与我国中小企业理财[J].环球市场信息导报,2011(8)
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