浅谈新形势下加强医院基层党组织建设的思考

2018-01-17 08:45周阳
锋绘 2018年6期
关键词:基层党组织建设医院管理

周阳

摘要:本文通过探讨分析新形势下公立医院如何加强党的建设的方法,阐述了医院基层党建工作存在的新问题和把握党建工作目前面临的新要求,论证了创新医院党建工作的新方法及新路径,得出了应与时俱进,切实开展好医院党建工作的结论。

关键词:基层党组织建设;医院;管理

根据中共中央办公厅印发《关于加强公立医院党的建设工作的意见》文件要求,明确指出要切实加强公立医院党建工作,健全现代医院管理制度,推动实施健康中国战略,这是国家第一次就公立医院加强党建工作作出最为系统全面的要求。新形势下,做好党建工作与业务工作融合,推进全面从严治党向基层延伸,发挥党组织的政治引领和战斗堡垒作用,是医院党建工作面临的课题,也是值得我们思考的问题。

1 正视医院基层党组织建设的新问题

(1)党建工作方法模式化。医院基层党建工作质量的好坏与工作方法是否适当有着紧密联系。医院党建工作长期以来在探索新方法、新途径中缺少突破性,仍停留在传统的工作模式上,方式方法简单、呆板,思想政治工作不够细致,活动开展也以应付为主。在对党员的教育管理上“走形式、走过场”,偏重于行为管理、刚性管理,忽视说服教育和引导式的柔性管理,教育方式局限于“单向传输”,受教者往往处于被动接受状态,缺乏互动性、思辨性。

(2)党支部设置不规范。目前医院党员人数最多的支部已达150人以上,在开展支部活动、会议讨论、学习教育及意见征询时,组织工作存在困难,离支部建在学科要求存在差距。在加强党员教育管理、开展党员活动、发挥作用方面存在差距。一是“三会一课”落实不到位,“主题党日活动”特色不明显,党员到会率偏低。二是个别党员党性淡薄,日常工作中常把自己等同于普通群众,工作积极性匮乏。极少数党员不交纳党费不参加组织生活,信仰出现动摇,利己思想严重,影响了党的形象。三是党员发展中“双培”制度落实不到位,对支部党员的教育监督关怀不够,选树典型的引领带动作用未能得到充分发挥。

(3)基层党员存在“重业务、轻党务”现象。医院基层党建工作脱离了医院的中心工作,基层领导和党务工作者对党在医院发展和建设中的作用未能正确掌握和发挥,削弱了党组织对医院中心工作的参与度和影响力。基层党员在认识上存在偏差,认为医院主要工作是治病救人,提升医疗服务质量,而无暇顾及党建工作,使党建工作流于形式。

2 把握医院基层党组织建设面临的新要求

(1)信息化新时代的发展对党建工作提出的新要求。据调查显示,截至2018年6月底,我国网民数量已达到8.02亿人,互联网普及率达到57.7%,呈飞速增长趋势;其中手机网民7.88亿。网民中使用手机上网的比例高达98.3%。信息网络时代的到来正飞速地影响和改变人们的工作、学习和生活方式,同时也迫切要求医院基层党组织突破传统思维和工作方式,以积极的姿态迎接信息化网络化时代所带来的深刻变化。只有加快信息化手段在基层党建工作中的运用,创新基层党组织工作方式,畅通党员对党内事务的沟通交流,才能使党建工作更加有活力,提高运用信息影响和团结群众的能力。

(2)新医改政策的推进对党建工作提出的新要求。医药卫生体制改革向纵深推进,是贯彻落实党的十九大,以新时代中国特色社会主义思想为指导,促进经济社会全面协调可持续发展的必然要求。医院党委应充分突出党务工作的重要作用,从医院实际出发,把党务工作和业务工作紧密结合起来,使医院党组织的功能充分发挥作用,以医院业务发展和患者的满意度作为检验党务工作和医院组织建设的绩效标准,同检查、同考核,避免“兩张皮”现象。

3 探索医院基层党组织建设创新的新路径

(1)创新管理,加强医院党组织执政能力。党支部是党的基础组织,是党的组织体系的基本单元。新形势下,要建立与医院发展同步的党建工作格局,在工作指导思想上,必须时刻强调党建工作的重要性,不能把党组织、党员的职能和作用仅仅定位在抓医院精神文明建设方面。医院党建工作,不止是围绕医疗中心、服务医疗中心,而应该转化为“进入”和“参与”,并努力发挥党组织的政治核心作用,全面提高医疗质量和服务水平。

(2)健全“五化”建设,打造学习型服务型党组织。医院党组织应努力适应新形势,结合医院的实际发展需求,将学习型党组织建设放在更重要的位置,思考与医院发展相适应的学习计划。同时,对党员的民主测评应结合现实表现进行评估,严格落实支部党员大会、支委会、党小组学习教育制度,定期开展好党性分析、批评与自我批评。

(3)创新载体,与时俱进开展好党建工作。随着医疗体制改革的逐渐深入,患者对医疗服务质量的要求越来越高,优质服务既顺应了患者的需求,也是医院党建工作内涵建设的重要组成部分。院党委一直以来将“以病人为中心”的核心价值观传达到医院每位员工心中。近年来,医院结合“进一步改善医疗服务行动计划洲爱心杯”“转作风、优服务”等主题活动为契机,提升党员的奉献意识和作风建设。定期召开党建工作例会,加强交流,布置任务,制定年度“三会一课”计划。提高抓好党支部工作,推动党支部建设的本领。

医院基层党组织建设是一项深远而艰巨的系统工程,基层党建工作应在新形势中找准自身定位,结合医院发展趋势研究新情况解决新问题,切实履行党章规定的职责,提高党员队伍素质,并带动全院职工将爱岗敬业、诚信奉献的精神发扬光大,为广大患者提供更好更优质地医疗服务。

参考文献

[1]阿克苏.公立医院党建工作领导体制和运行机制[Z].2012-3-9.

[2]韩似凤.新形势下如何提升医院党建工作水平的思考[Z].2014-05-22.

[3]尹可云,尹可雨.新医改背景下医院党建工作探讨[J].淮海医药,2010,(5).

猜你喜欢
基层党组织建设医院管理
枣前期管理再好,后期管不好,前功尽弃
高校学生党支部干部队伍建设的瓶颈及创新维度
萌萌兔医院
加强国有企业基层服务型党组织建设的意义及举措
论基层党组织建设对国有石油企业创新的影响
“这下管理创新了!等7则
带领县医院一路前行
人本管理在我国国企中的应用
为县级医院定锚
管理的另一半