叶娜 (浙江省瑞安市职业中等专业教育集团学校,325200)
“四大法宝”促进青年体育教师专业成长
叶娜 (浙江省瑞安市职业中等专业教育集团学校,325200)
“一个人可以走得更快,一群人可以走得更远”。教研组是教师个人发展的土壤,是青年教师交流、合作、分享的主阵地。体育教研组的力量越强大,体育教师个人发展能量就越强大。学校要积极营造体育教研活动氛围,调动青年教师的积极性,让每一位青年教师参与其中,敢于担当各项任务,勇于承担各种挑战活动。最后,根据青年教师的个人能力特点,让每一位教师都能够精准发力,在教研组团队中承担自己的角色,形成自己的特色,补齐团队的短板。
课堂是青年教师专业成长的主阵地,而磨课是提升课堂教学能力的有效手段。因此,青年教师的专业成长在一定程度上离不开磨课的经历,在磨课过程中,可以体会到困惑、疑惑、自信、收获等,磨课是青年教师自我修炼的法宝。在日常课堂教学中,要带着问题和困惑去磨课,去上好每一节常态课。例如,一般教师要带同一个年级的不同班级,在第一个班级上课之后,就要调整一些目标和方法,在下一个班级中进行教学磨课,在完成所有班级的上课之后,教师就可以对这个教材内容的教学进行反思与总结,不断提升课堂教学能力,这就是常态的磨课。这种磨课形式,有利于青年教师系统地研究教材,熟悉教材体系,系统了解学生对运动技能学习掌握的情况,更有利于青年教师对课堂教学进行系统的教学反思。还有一种就是通过研讨课、公开课的磨课形式,通过教研组集体备课——上课——研讨——再备课——再上课——再研究这样周而复始的教学磨课,从而提高自己的课堂教学能力。总之,青年教师要立足课堂,以自己最熟悉的、最擅长的教学案例入手进行磨课。十年磨一剑,应让磨课真正成为促进青年教师专业成长的磨刀石。
撰写教学反思是教师专业成长的必经之路,只有坚持撰写教学反思,善于总结经验,补强短板才能真正提高自我综合素养与能力。例如,在常态课堂教学中,特别是3年内的青年教师要坚持每节课后写教学反思,可以写课中的关键事件、突发事件、成功体会、不足的方面、有困惑的地方等;可以写教材教法方面、教学重难点突破方面、教学练习策略方面等。需要注意的是,进行反思要从点到面,从单一问题到系统问题,从表面现象到本质分析,从教学内容到教学理念的提炼,让反思真正成为教学中解决问题的一个有效策略。体育教师只有善于反思,会反思,坚持反思,才能让自己的专业成长变得更快。
体育教研活动通常是指以体育教师为主体,在体育教研员或体育专业研究人员引领下,进行实践性体育教学研究活动。该教研活动主要是以体育教学中遇到的问题为导向,以具体教学案例研讨活动为载体,以促进体育教师专业提高为目标的一种实践活动。例如,通过区域体育教研活动,可以快速提升青年教师的成长。青年教师参加区域体育教研活动之后,能够在教学理念上面得到引领,在教学方法和手段上面得到共鸣,在看课和评课方面得到启发等。又如,在区域教研活动之后,可以尝试做两件事,以此提高青年教师的课堂教学和教学反思能力。第一,认真撰写看课和评课材料,对课中存在的问题,提出自己解决问题的策略。第二,在教研活动的基础上,根据自己的教学设计意图,模仿上一次本次教研活动课,课后撰写教学反思,并进行对比分析,找出自己想要的教学策略。