“党支部直播间”激发新动能

韩福和

所谓“党支部直播间”，就是运用手机直播功能，把党支部的那些工作、员工身边的那些好事、施工現场的那些场景，以视频方式展示给全队员工，落实党建工作，加强日常管理。我在实践中体会到，“党支部直播间”至少具有三大功能。

巩固战斗堡垒。运用直播间把党员的承诺在年初时进行直播，每季度末进行重播。仅2016年，全队10名党员就做出了62条具体可操作的承诺，践诺60条。在“两学一做”学习教育中，干部讲党课、党员讲党史、青工忆队史等主题直播，深受广大党员欢迎。一年来，先后有9名党员直播党课。今年5月，作业二班的5名员工在党员章文军的带领下，蹚着260多米长的泥泞路，把102根油管扛到施工现场。这一过程的直播，既是对党员先锋形象的生动展示，也是对员工的一次鲜活教育。

提升技能素质。针对作业员工倒班的工作实际，党支部让操作大赛金牌选手李旭东做操作示范，采取流动课堂、互动课堂直播方式，开展操作规程达标活动，使员工学有标准、练有规范；发挥油田公司技能专家、“油田工匠”潘晓春的优势，开展现场解决疑难问题直播。一年来共解决68个施工现场疑难，有8项革新成果在油田公司获奖。

推动标准化作业。党支部通过直播间，做到了情况随时沟通、动态随时掌握、工作随时安排，使直播间成了施工安全的“保险锁”。比如，井场32个安全点检查不到位不开工，员工劳保穿戴不合格不开工等。直播间还是质量管理的“紧箍咒”。比如，直播强化了对重点工序的监督，通过“三核对”“三不下井”，抓实关键点（项）管理，实现干一口井优一口井。直播间更是保障绿色施工的“铁布衫”。比如，直播实现了对环保施工全过程的跟踪，激励施工人员自觉践行“带走采油人烦恼，留下作业人真诚”，一年来施工油水井130井次，施工一次成功率、无污染率均达100%。

（作者系大庆油田有限责任公司第三采油厂作业大队作业五队党支部书记）endprint