新时期传承弘扬大兴安岭精神的重要意义

马庆莉

新时期传承弘扬大兴安岭精神的重要意义

马庆莉

大兴安岭精神是大兴安岭林区开发建设以来，大兴安岭的广大党员干部职工群众在气候极其寒冷、生产条件极端艰苦、生活环境极其恶劣的条件下逐步形成的宝贵财富。大兴安岭精神是黑龙江优秀精神资源的重要组成部分，也是黑龙江人民宝贵的精神财富。在奋力走出黑龙江全面振兴发展新路子的今天，我们通过传承弘扬大兴安岭精神，能从中汲取奋发前进的精神营养和智慧力量。

一、大兴安岭精神产生的基础和基本内涵

（一）大兴安岭精神产生的时代背景和实践基础

大兴安岭精神的形成过程大兴安岭发展的历程经历了开发会战时期、大规模建设时期、避危兴林时期、和生态建设四个时期。大兴安岭精神的形成是在党中央、国务院和黑龙江省委、省政府的领导下,无数创业者、建设者、奉献者用青春、血汗乃至生命谱写、铸就的宝贵的精神财富,是大兴安岭40多年的开发建设所建树起的一座伟大的精神丰碑。

大兴安岭林区在为国家创造财富的同时，也为林区人民铸就了一种以“拼搏、创业、务实、奉献”为主要内容的“大兴安岭精神”。这种精神在过去和将来都是推动林区向前发展的精神动力支柱，是推动林区跨越发展的一面具有凝聚力和感召力的光辉旗帜。

（二）大兴安岭精神的基本内涵

大兴安岭精神是黑龙江优秀精神资源的重要组成部分，是对中华民族精神的光荣继承，对其精神实质的高度概括，体现了中央和省委对大兴安岭林区开发建设的肯定与赞扬。大兴安岭精神根据时代发展的要求，经过科学总结与概括，具体表述为：“战严寒，破禁区，开拓进取的拼搏精神；树雄心，立壮志，艰苦奋斗的创业精神；顾大局，爱集体，立足本职的务实精神；同甘苦，共命运，乐在边疆的奉献精神”。大兴安岭精神是大兴安岭林区在特定的自然环境、社会环境和历史条件下形成和发展起来的，是经过几代大兴安岭人的艰苦努力用青春、热血乃至生命锤炼和培育出来的，是大兴安岭人全部优良传统、模范作风、意志品格的高度概括和集中体现。在建设中国特色社会主义的伟大实践中，大兴安岭精神必将更加焕发出勃勃的生命力，成为全省人民奋力走出全面振兴发展新路、共同谱写中华民族伟大复兴中国梦的龙江篇章的强大力量源泉。

二、传承和弘扬大兴安岭精神的实践路径

（一）弘扬大兴安岭精神，要坚持以人为本，做好宣传动员

大安岭精神最核心的内容是“以人为本”，是培育和践行社会主义核心价值观的重要措施，我们要充分发挥新闻媒体、网络的作用，集中宣传大兴安岭精神的优良传统和时代内涵，宣传学习弘扬大兴安岭精神的重大举措和社会成效，形成强大声势和浓厚氛围。积极做好“十佳公仆”“感动兴安十大人物”“十大道德模范”“和谐十佳”与各条战线“十大领军人物”等典型评选和宣传，树立一批学习和弘扬大兴安岭精神的楷模，进而提升全区人民综合素质和社会文明程度。要广泛掀起学习和践行大兴安岭精神的热潮。坚持把学习和弘扬大兴安岭精神作为公民思想道德教育的有效载体，大张旗鼓地推动大兴安岭精神进机关、进学校、进企业、进部队、进社区、进乡镇林场。在报纸、电视、广播、网络等新闻媒体大力弘扬大兴安岭精神，充分发挥文学艺术的熏陶和感染作用，组织专业文艺团体编演讴歌大兴安岭精神，反映干部群众火热生活的剧目节目；组织开展主题突出、特色鲜明的群众文化活动，激励全区人民以大兴安岭精神为动力，为实现大兴安岭实现转型发展和全面振兴而贡献力量。弘扬大兴安岭精神是全区深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和对我省两次重要讲话精神的实际行动，是积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要实践对于弘扬主旋律、传播正能量，激励大兴安岭林区的广大干部职工更好担负起党和人民赋予的重大使命，积极投身林区转型发展创业实践，具有重要的现实意义。

（二）弘扬大兴安岭精神，要坚持解放思想，拓宽发展思路

深入学习和弘扬大兴安岭精神，我们要进一步深化改革、扩大开放，树立敢闯的精神、坚定的信心、突破“高寒禁区”的勇气，开阔发展视野，拓宽发展思路，提高发展质量；需要深入贯彻落实省第十二次党代会精神，善于抓住机遇，冲破大兴安岭林区不合时宜的体制机制束缚，加快改革创新的步伐，引导全区人民把精力集中到干工作、干事业上来，把智慧凝聚到推进转型发展、跨越发展上来，推动经济社会更好更快发展。大兴安岭精神最根本的力量源泉是改革创新、科学理性。要着力解决实践创新不够的问题，紧紧围绕实施《大小兴安岭林区生态保护与经济转型规划(2010—2020年)》的难得机遇，引导广大干部群众站在经济社会发展的前沿，加快林区产业升级和体制创新的步伐，不断提高自主创新的能力，释放出推动经济社会发展的巨大能量。积极营造鼓励创新、大胆创新的环境，使全社会创新智慧竞相涌动、各方面创新人才脱颖而出。要加快改革步伐，积极探索林区产业发展新模式，大力发展植树造林、生态旅游、特色种养殖、林特产品采集加工等产业，快速走出一条转型发展、全面振兴的新路子。大兴安岭林区的干部职工群众要转变思想观念，坚持以人民为中心的发展理念，积极弥补社会事业短板，推进公共服务均等化，全力改善民生。林区各级党组织要切实加强党的建设，为改革发展提供坚强组织保证，确保林区社会和谐稳定。

（三）弘扬大兴安岭精神，要坚持持之以恒，树立坚强信心

当年，大兴安岭林区的第一代开发建设者靠着奋斗不息、艰苦创业的精神力量，战严寒、斗冰雪，不怕苦、不畏难，洒热血、献青春，战胜了“高寒禁区”，打开了绿色宝库，建起了社会主义新林区。而今，大兴安岭林区到了绿色转型发展阶段，进入了一个新的关键性历史时期。新一代大兴安岭人要继续学习和弘扬大兴安岭精神，凝神聚力，加快发展，握新形势，释放新活力。通过传承弘扬大兴安岭精神牢固树立“功成不必在我”的长远意识和“功成必须有我”的责任意识。对于实践证明是符合实际的发展战略和发展思路，就要坚持既定目标不动摇、不折腾，一张蓝图绘到底。对于每项工作任务，都要勇于攻坚克难，坚持不懈地向前推进，千方百计解决好、处理好、完成好。通过传承弘扬大兴安岭精神来推动创新发展“六大产业”、深入实施“三大工程”，积极营造“两大环境”发展战略，奋力走出林区全面发展的新举措。

当前，大兴安岭精神的传承与弘扬要以习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略为统领，以建设好国家级生态功能区为目标，将省第十二次党代会提出的各项工作落到实处。因此，只有弘扬大兴安岭精神，切实转变当前影响转型发展的保守、落后思想观念，澄清影响转型发展的模糊认识，才能调动和激发广大干部职工干事创业热情，紧紧围绕大兴安岭绿色转型发展的需要，通过推进“六大产业”、实施“三大工程”、营造“两大环境”发展战略，奋力走出一条新形势下大兴安岭林区全面振兴、加快发展的新路子，更好更快地推动大兴安岭林区区域经济健康发展。

（作者单位：中共加格达奇区委党校）

责任编辑/贾程秀男jiachengxiunan@fendouzazhi.cn