思想政治建设在安保工作中的指导意义

高晓明

中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）06-000-01

摘 要 安保工作随着社会的发展，所占的地位越来越重要，人们在追求生活品质的同时。对社会公共安全等都有了较高的要求，对于国企来说，安保工作是保障企业正常运行的关键要素，对于安保事业的完善是不可或缺的。笔者在多年的安保工作建设中，总结出思想政治建设对安保队伍建设的重大意义。

关键词 治安保卫队伍 思想政治 指导

随着我国社会化建设越来越深入，安保工作的重要性日渐凸显，社会进步促使经济、政治、文化等都有了长足的发展。因此，如何建设一支良好的安保队伍，扎实推进安保队伍建设，发挥思想政治建设在安保工作中的意义等是许多单位面临的问题，本文就本单位如何通过思想政治学习来提高安保队伍的建设进行讨论。

一、提高保卫干部学习思想政治的能力

社会学专家曾说，要想建设正规化的安保队伍，思想政治建设是关键，并且，干部对于思政的学习能力也决定了其领导和决策能力。因此思想政治建设对于安保队伍干部来说是必不可少的。

治安保卫的实施者是保卫干部及其下属，团队建设的成效与多方面有关，如组织建设、管理建设、思想建设等，每一个都不能忽视。治安保卫干部需要起到模范带头作用，这样才能在管理中以德服人，保安管理不仅是一场思想政治建设，更是一个团队的培养建设，领导者的形象对于团队组织能力十分重要，只有好的领导，才能领导好的下属，才能提高团队的整体能力，达到強化安保团队的作用。对于一个团队来说，凝聚力是必不可少的，而加强凝聚力的最有效方法是文化建设，思想政治方向的高度统一是每一个优秀团队必不可缺少的优点，只有成员拥有统一的思想政治理念，才能顺利展开工作。与此同时，管理也不能放松，好的管理者胜过百万雄师。适度加强制度落实，是团队建设的关键。使每个成员都从思想上重视起来，理论结合实际，将思想政治理论同本单位实际情况相结合，才能顺应社会发展，成为优秀安保队伍。

二、引导安保人员正确的思想认识

在安保队伍建设中，难点是如何使团队成员正确认识思想政治精神。正确的思想认识是队伍建设的基础，只有在这个基础上才能进行下一步安排，没有正确思想的指导，很容易出现错误。

那么，如何帮助安保人员树立正确的人生观、价值观，完善社会主义法制意识，并在工作中实现自我价值是十分重要的议题。加强安保人员的思想政治建设工作，是解决这一问题的有效办法。由上文可知，安保队伍建设就是在正确思想政治理论的指导下，完善管理建设、组织建设、在管理中引入科学机制和现代机制，不断随着社会的不法进行改进，同时提高办事效率等。安保工作在性质上仍然属于服务型工作，要使员工真正明白服务型的工作性质，才能最终实现严格、统一的管理。确保其政治坚定、业务精通、作风优良、文明执勤，把安保人员的思想统一到预期的要求上来。

三、明确职责、统一认识

国企作为国家重要企业，其安保工作相较于普通企业要肩负更大责任，不仅要维护员工安全，企业内的安全生产，更要保护企业的大额财产。新世纪以来，我国的企业改革越来越深入，许多国企已经完全改为了独立经济体，并不再具备政府职能，因此作为国企的安保人员，观念碰撞在所难免，也许会有少数人出现思想困惑，出现了消极怠工、思想萎靡等错乱意识，影响了正常工作。观念的转变是必须的，不仅如此，还要大力杜绝大局意识不强、服务态度差、工作无宗旨、随心所欲、工作效率降低、组织管理出现纰漏等多种问题，这些情况的出现会大大影响安保队伍的正常建设，也会有损队伍形象。对此，我们需要认识到思想建设的重要性，用思想建设指导安保工作的展开。

四、团结一致，齐抓共管

1.充分发挥党支部的战斗堡垒作用，全力以赴做好思想政治工作。党支部的主要任务就是做思想政治工作，起保证作用。定期分析队伍思想状况，研究措施，开展谈心活动，及时解决思想问题；加强党员队伍自身建设，充分发挥党员的模范带头作用去影响人、教育人。

2.配备综合素质高的企业保卫干部。保卫干部的主要职责之一是做思想政治工作。在人员配备上要选派那些有威信、热爱思想政治工作，会做思想政治工作的干部。

3.发挥班组长的管理优势。班长是最基层的管理者，班长与员工的接触最多，对成员的特点、性格以及每个人的优缺点都了如指掌，更由于生活接触多，使得团队成员与班长的感情更加深刻，因此，班长是推进思想政治建设最好的基层人选，这样可以大力提高思想建设的时效性和可行性，选择优秀的班长是团队建设的一个重要部分。

五、结语

总之，治安保卫队伍的建设和党的建设融为一体，做到有方向、有主题、有内容、有要求，切实推动治安保卫队伍建设的科学发展，促进社会和谐，服务人民群众。要充分发挥好治安保卫队伍中党员的带头作用，使党员在治安保卫队伍建设中带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气，全面提高治安保卫队伍的建设。

参考文献：

[1] 王秉达.开展思想政治工作与企业文化建设相结合的对策[J].赤子，2009（18）.

[2] 秦银河，文德功，郭旭恒.创建研究型医院[M].北京：人民卫生出版社，342.