县级电视台的节目创新与创优

2017-05-12 08:18唐晓群
新媒体研究 2017年6期
关键词:县级电视台电视节目

唐晓群

摘 要 由于国家的经济快速增长,传媒之间的竞争越来越劲烈,县级电视台必须提升电视节目制作人的能力,完善电视节目制作的各项机制,以当地特色来创优电视节,并吸纳更多优秀的电视人才,以此增强电视的舆论效应。创优节目形式,创新节目内容,去吸引更多的观众,这是县级的电视台节目应该做的工作。

关键词 县级电视台;电视节目;节目创新

中图分类号 G2 文献标识码 A 文章编号 2096-0360(2017)06-0142-02

随着社会经济的飞速发展,人们越来越需要精神文化的充电。利用电视机了解国家的大事小情,以及社会动态,经济发展趋势等内容,可以充裕广大人民群众的生活。县级电视台想要冲出激烈的传媒竞争的重围,就要做好人民群众的基层生活的有关报道或传播娱乐生活文化,为建设社会主义新农村做好舆论导向。所以县级电视节目想要立足于日新月异的广大传媒的队伍中,就要做好电视节目的创新与创优。

1 提升电视节目制作人的能力

电视节目在制作和播出的过程中,节目所展现的形式是所播出内容的载体,体现了所播出的节目内容价值所在,而创新是电视节目的必然过程,所以想要有一个很好的电视节目作品,制作电视节目的工作人员必须要有先进的政治思想,过硬的专业电视技术,认真勤劳的工作态度以及踏实肯干的工作能力,这些都是制作电视节目的工作人员必要的工作素质。而想要改变县级电视台的节目内容较为匮乏的局面,就需要制作人要有勇于创新的精神,敢打敢拼的那股劲头,要注重电视节目的选材和策划,选材要够鲜明并能够一下子抓住人的“眼球”和内心,同时制作人看问题的角度要精准独到,言语的切入点要有新意,内容要丰富新颖,这就会使得电视节目被增色不少,也变向的增强了县级电视台的生命力。电视节目的工作人员只有充分地认识到创新精神对制作电视节目的重要性,才能够使得县级电视台脱离市场竞争危机。

2 完善电视节目制作的各项机制

想要创新电视节目就要确定好方案内容,明确的择选材料标题,让记者在走访调查过程中做好真实调查记录,制作完成后合理地安排节目档期。这些工作是需要在科学合理的机制管理之下,才能够顺利进行的。比如说制定每个月份进行评比或者是每个季度、年度进行评比,建立评比制度,在评比中优中选优。每个月根据本台的节目类型来定不同的标准:新闻类的、娱乐类的、老百姓的事迹等类型,在每个类型之中选出前一名。而季度评比则根据每个类型节目的收视率选出第一名,并在年终进行综合评比前三名,公布每个类型的节目的分析要点报告并给予奖励。然而对于停止不前的节目给予警告,并召集所有工作人员开点评会,让广大群众给予建议和观点;对收视率呈下滑趋势的节目,要进行相应惩罚措施,让其快速成长起来。制定这些奖惩制度的目的在于在激烈的电视节目竞争中,所有的电视节目的工作人员想要生存,就要有与时俱进的创造性思维能力,这样才能劳有所得、劳有所获。而制定完善的电视节目的各种制度,是使得电视节目走向创新与创优的关键一步[1]。

3 利用当地生活事件来创优电视节目

一个县级的城市的生活内容没有大城市那么繁华,所以想要办好县一级的电视节目就要围绕着本地特色,就要深入老百姓的生活中去,进行走访、观察、调研等方式,记录百姓的生活中的点点滴滴事情。新闻类的节目就是把这些事情进行实时传递出去。新闻类的电视节目在电视台所有节目中拥有重要地位,它的主要功能就是向广大群众传播县级最近发生的事件,或者是实时把人物,事件进行真实得传播出去。有的记者做过一项调查研究,结果表明新闻类的节目和娱乐节目是最受广大观众欢迎的,收视率也颇最高的。而县级电视新闻类的节目进行新闻采集的主要内容是当地的县政府,县党委以及县委政府下面的各个职能部门所下发的各类公告,政策向下传达。县级的地方性政府多数为当地农民服务。所以新闻采编播人员的工作重点要放在当地的农民、农业、农村的“三农”的发展问题上,这样使得新闻传媒为当地进行新农村建设的工作做出应尽职责与贡献。

当今县级的新闻节目太过于死板,除了传播本市、县的大事小情或当地的突发事件之外,就没有开辟出具有新样式的节目,少数播出百姓身边的事情也少之又少,使得当地百姓越来越不愿意看属于农民自己新闻节目。所以县级的新闻节目想要创办好,就要多做一些围绕老百姓身边的事情,以广大群众的生活作为新型题材样式,使得县级新闻类的节目播出的新闻不再寡淡无味。为此新闻类的记者要多走走、多看看了解当地人民群众的生活环境,了解他们的生活需求,以此确立每天的新闻栏目内容,补缺农民获取信息量过少的空缺。使得当地百姓不用走出去就能够用知天下事,不用走出去也能自我发展先进农业。

4 吸纳优秀的电视人才

电视节目想要得到创新,就要有专业的电视人才。只有把电视的从业专业团队组建好,才能创优更好的电视节目。一个好的电视节目不仅仅是电视技术过硬,管理机制也要先进,同时电视节目的各项活动的工作人员要有勇于创新的精神,与时俱进的思想政治观念,乐于向上的自我生存价值。第一点要加强电视的各项机制的思想政治工作。在当今新的社会形势下,加强电视的各个工作人员的思想政治工作显得尤为要。所以确立“以人为本”电视的机制要不断适应时代来改革,并加强电视各个制作人的思想政治教育,增强电视整个团队的政治素质,并建立与电视体制相匹配的奖惩政策。

对于业绩突出的电视工作人员给予鼓励和相应的奖励,对于出现错误的电视工作人员,要给予警告或進行相应的惩罚措施,激励每个制作电视节目工作人员积极努力工作,有敢打敢拼的工作精神,展示电视工作人员的聪明智慧与特长,使得电视工作人员在电视传媒这个大家庭中有危机意识,促使电视工作人员能够主动学习,更新自己,完善自身能力。同时电视台对电视工作人员进行定期的专业培训,送到专业的地方进行培训或者是聘请专业人士来此讲课,以此提高电视工作人员的综合业务能力,节目后期可以进行或大或小组来研讨节目,互相交流彼此的经验与心得,以此提升电视的各个工作人的电视节目制作的能力,使得电视节目有效地进行创新与创优。

5 电视台的领导要多关注电视节目

电视台的各个领导要多加关注有创新和创优意识的电视节目,关心电视节目的工作人员,并为他们提供完善的后勤设备和设施,以及各项活动经费。如果发生重大新闻事件或发生重大的娱乐活动,电视台的领导就会高度重视,就会给电视工作人员提供专业配套设施设备,一切以他们优先,做大程度地创造良好环境条件。同时也要关注一些贴近老百姓的生活节目,台里领导可以倡导一些好的电视节目的工作人员不定期组织活动,与广大观众进行互动,让老百姓了解电视人的工作,也让电视工作人员了解老百姓的真正需要,更能迎合老百姓的口味,以此使得电视节目的创新性更上一層[2]。

6 增强电视的舆论效应

电视节目的舆论具有实效性、真实性,也是使得电视节目变得创新创优的途径之一,因为在某些时间和某些地点内,公众人群对某些社会公共事务,进行公开表达的看法或者是态度。新闻的舆论监督是新闻媒体的主要工作职责。电视新闻人要走进百姓的生活中,一一走访调查真实,有效地倾听百姓的声音,期盼以及需求,进行准确无误的向政府有关部门来反映事情。比如说,百姓夜间受到小饭店的噪声影响,无法正常睡觉,通过新闻媒体向环保局反映,记者了解情况,进行实地走访调查看看是否真实,并与当地的街道社区和环境监测取得联系,采取先检测后执法罚款,令小饭馆进行整改,及时搬离远于居民集中住宅区,防止再次扰民。这类生活事件的处理方式是极容易吸引人的注意力的。因为舆论监督讲究事实求是的工作作风,认真负责的工作态度,在对事件进行报道的时候不能参杂个人观点和态度,更不能夸大其词,有违事件的真实性,这样是极令人厌恶的,导致事情不能得到好的解决办法,同时也就失去百姓的信任,违背了最初

目的[3]。

7 结论

县级电视台的节目想要拥有自己的固定观众,不仅要结合本地方特色,人民群众的生活方式,性格特种以及老百姓的真正需求,来认真研究电视节目的采编播等工作。应该把当地县政府,县党委以及政府下属机关单位的各种工作报告,所公布的条例等政府事务,及时准确地传达给广大群众,并以全面创新的电视节目供观众观看,让他们喜欢看。同时要做好舆论的好的引导,与本地共同赢利,共同发展。

参考文献

[1]聂辰席出席中央电视台节目创新创优汇报会[J].湖南大众传媒职业技术学院学报,2016(1):43.

[2]孟小芹.区县级电视台节目创新的思考和实践[J].新闻传播,2013(11):250,252.

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