武警基层党支部班子团结要点刍论

党的十八大报告指出：“团结就是大局，团结就是力量。各级同志要有坚强的党性保证团结，用共同的事业促进团结，自觉维护团结统一。”习主席在2013年也提出，部队要着眼形成和发展团结友爱和谐纯洁的内部关系，着眼促进军队各项工作和建设。团结是全党的大事，是班子的生命，是事业发展的基础。党支部作为党在武警部队中的基层组织，是各单位统一领导和团结的核心，是领导和指挥的战斗堡垒。因此，党支部班子团结的质量如何，直接关系到党对军队绝对领导的实现，关系到单位建设的方向和战斗力的生成提高。支部一班人团结和谐，才能威信高、形象好，有号召力；才能同甘共苦、心心相印，有凝聚力；才能同心同德、步调一致，有战斗力。针对当前武警基层党支部建设现状，本文结合实际，从思想、事业、感情、主官、制度层面，谈谈武警基层党支部班子团结的要点。

思想协调是班子团结的前提。思想的聚焦点不一致，工作目标不统一，就无法使“一班人”形成工作合力。作为党支部书记，要搞好“一班人”的协调，首先要加强教育引导，抓好思想协调。一是要始终坚持用科学的理论和上级的大政方针统一思想。只有坚持用其武装和统一支部成员的思想，讨论和研究问题时，大家才能有共同的认识起点；制定实施决策时，才容易形成共识；判断是非界限时，才能有明确一致的标准。二是注重激发强烈的责任感来凝聚人心。支部班子的团结协调和共同进取，要建立在齐心协力干事业的基础上，才能经得起功过得失、时空变迁和艰难险阻的考验。三是要切实加强班子成员的思想品德修养。支部成员思想修养好，矛盾和碰撞就会少，即使有了矛盾也容易化解。如果修养不好，没有矛盾可能制造出矛盾，小矛盾可以转化成大矛盾。因此，搞好协调，必须加强班子成员的思想品德修养。

共同事业是班子团结的基础。搞好班子的团结，不能就团结抓团结，应该有鲜明的目的和载体，这个目的和载体就是事业，就是把单位建设搞上去。在一个班子里，如果大家都想把单位建设好，就会心往一处想，劲往一处使，志同道合，团结就能搞得好。相反，“一班人”中，如果你想干，他不想干；你想这么干，他想那么干，这就叫志不同、道不合，最后非得分道扬镳不可。所以说，共同的事业是班子团结的基础。要打牢这个基础，必须认清历史责任，视名利淡如水，看事业重如山，团结一致，奋发努力，敬业奉献，真正做到上不愧组织、下不愧官兵，前不愧古人、后不愧来者。这个过程中，党支部书记要善于把单位好的传承、美好的蓝图经常挂在嘴边，适时地提醒班子成员，不断强化共识，把大家牢牢地凝聚在同一个目标的旗帜下。

感情共鸣是班子团结的纽带。支部“一班人”生活在现实社会中，也必然有个人进退走留、物质待遇、婚恋家庭、子女入学等问题的缠绕。书记能否及时协调维系“一班人”良好的情感，对于调动大家积极性，团结一致工作有重要的意义。班子成员之间的感情、友谊不是自然而来的，要靠培养。在培养感情、友谊方面，每个成员都要努力做到有长处，要互相学习；有难处，要互相关心；有短处，要互相提醒；人有错处，要互相理解。书记在协调情感中，首先要做“有心人”。人的情感都是流露在外，表现在脸上和言谈举止上，表现在工作热情上。书记要善于根据这个“晴雨表”及时发现问题。其次要做“热心人”。不仅要了解每个人的性格脾气，而且要对部属给予更多的关心；不仅要在政治上互相关心和工作上配合支持，还要大力提倡生活上的互相帮助和排忧解难。同志间的感情非常融洽，既可以增强班子的凝聚力，调动“一班人”的积极性，又可为搞好各方面的协调创造条件，这是书记不可忽视的问题。

主官团结是班子团结的核心。搞好班子的团结，不是哪一两个成员的事，人人都有责任。但由于正副书记是班子的正副“班长”，其团结与否尤为重要。正副书记团结了，就能带动“一班人”的团结，从这个意义上讲，正副书记应该在班子团结上当模范，作表率。这既是客观要求，也是工作需要。为此，正副书记要努力做到：互相尊重，互相支持，以诚相待。在地位上不争你高我低，在权力上不比你大我小，在功过上不计你是我非，多搞“哥俩好”，多唱“将相和”。重大问题多商量，多通气。要树立共同对组织负责的观念，对事关单位建设的全局问题、重点热点问题，按照民主集中原则，先形成共识，尔后再采取行动，始终做到说话一个声音，行动一个步调。严格执行集体领导下的分工负责制。在集体领导下，按照各自的分工，分头抓落实，合力搞建设，同拉“一套车”，共跑“一条道”。维护班子的团结，不仅是一种政治责任，而且是一种政治觉悟、一种修养境界。

制度落实是班子团结的保障。坚持基层党组织的工作、生活制度，是统一思想认识，增强组织团结，发挥党支部战斗堡壘作用的重要保证。增强“一班人”的团结，必须坚持落实三项制度：一要坚持民主集中制。党支部成员特别是正副书记，要注意摆正个人与支部、与其他委员的关系，切忌把自己的意见强加于人。要充分发扬民主，研究问题时，让大家畅所欲言，把话说完，尤其是对一些重大和敏感问题，要让大家充分发表意见，议深议透，对一时难以统一认识的问题，不要忙于作决定，在时间允许的情况下，可以下次再议。二是要坚持集体领导下的首长分工负责制。基层单位军政主官是党支部的领导核心。党支部的决议形成后，军政主官要按照分工认真组织实施。既要防止职责不清，工作无序，互相“撞车”；又要防止分家分心，形成“两张皮”、“两股劲”，妨碍军政主官之间的团结，其他委员也要按照自己的职责分工，主动地协助主官抓好工作落实，共同抓好基层单位的全面建设。三是要坚持民主监督制度。定期召开民主生活会。保证党支部对个人的监督、委员之间相互的监督和党外群众对支部成员的监督。要以爱护同志之心帮助同志，做到出以公心，坦诚相见，满腔热情，大胆地指出他们存在的问题。对自己，一定要严于解剖，敢于正视自己存在的问题，主动从自己身上查找原因，少指责别人，多承担责任。

团结是一个支部班子的生命，是一个重要的政治问题。实践证明，班子只有搞好团结，才能出凝聚力、出战斗力，讲话有人听、做事有权威；才能出智慧、出成绩，什么压力都可以化解，什么难题都可以解决；才能出干部、出人才，有健康成长的沃土，有成就事业的舞台。因此，在实际工作中，就要从思想、事业、感情、主官、委员、制度和工作方法这几个要点，维系好团结的大局，建立好一个坚强的党支部。

作者简介：

薛战（1995.02），男，武警警官学院三旅十一营三十一连学员，在读本科，管理科学与工程专业